ＷＧＬの評判・口コミ一覧（全241件） 7ページ目

やりたい事をやらせてくれる環境でした。上司との距離感が近くなんでも意見が言えました。ただ部署の上司には話がまわるがその上へはなかなか意見が通らない、時差...続きを読む(全165文字)

入社時は特に気にして無かったが今考えると杜撰な労働環境だと感じる。社風は体育会系で上司の言う事は絶対。歯向かえば居場所が無くなる様に社員、キャリアスタッ...続きを読む(全159文字)

数年前に比べ女性の社員も増え、
女性に対する労働環境も改善しつつある。
取り組みとしては会社の規模が膨らんだ分、形として福利厚生や育児休暇等々。また...続きを読む(全200文字)

働いている人の年齢層が若く、社会性をあまり学ぶことができませんでした。またお客様の年齢層も若いので、販売している洋服も若く、徐々にテイストが合わなく感じ...続きを読む(全203文字)

入社理由は、とにかくファッションが好きだからです。入社後に感じたギャップは、自分が思っていたよりもファッションが好きなスタッフはほとんどおらず、そして基...続きを読む(全235文字)

職場での人間関係が大きな退職理由です。まずお店の来客層は若年層のお客様が多く、お店のスタッフもそれに比例するように年齢の若いスタッフが多いです。結果若年...続きを読む(全280文字)

住宅補助に関しては異動のかかった社員には適応されます。
地域によって金額は違いますが、ある程度、
歴のある社員がや志願する社員が異動にかかりますので...続きを読む(全163文字)

各役職によってやりがいは違いますが、
頑張ったら結果が出る環境になっていると思います。
上司に頑張っていると認められたら役職以上の仕事を任されたり、...続きを読む(全195文字)

店頭スタッフではなく、専門職の担当として
従事をしていましたが、今後もこの会社にいて
自身のスキルアップや待遇が良くなることは
無いと確信したのが...続きを読む(全156文字)

教育体制について。
以前は、新人スタッフに対して説明等
なしに作業をさせ、間違いを起こすと
叱責をするような感じでした。
今は、以前のような事はな...続きを読む(全163文字)

評価制度について。
他の方も書いていたが、社内でのキャリア
アップのためには、社歴も必要であるが、
それ以上に、コネが必要というのも納得。
個人...続きを読む(全163文字)

労働時間について。
自分が在籍していた部署では、フルタイム
勤務の場合、ほぼ毎日残業であった。人員に
対しての仕事量を処理することが非常に厳しく
...続きを読む(全162文字)

販売員をしていましたが、スキルアップはあまり望めないと感じました。
どれだけ個人売りを出しても、
量販店のため、そこは評価はありません。
本社へのラン...続きを読む(全160文字)

女性の働きやすさについて。
同僚に何人かの女性スタッフが
いましたが、産休は、取りやすかったと
聞いています。
また、小学校入学前の子供を持つ、女性...続きを読む(全176文字)

入社後に感じたギャップ。
入社前の面接の段階では、残業に
ついては、月に10時間程度と聞いて
いました。
入社後の現在では、ほぼ毎日残業で
通勤...続きを読む(全185文字)

現在、事務方として勤務をしています。
仕事の面白さややりがいは、正直な意見を
述べると“皆無“です。
やりがいやスキルアップも考え入社を
しまし...続きを読む(全177文字)

ワークライフバランスについて。
現在の部署では、仕事量に対しての人数が
絶対的に不足していて、常に毎日残業といった
状況が続いています。定時に退社...続きを読む(全167文字)

営業部長、事業部長はとても魅力的な人でした。基幹店で働くと地方店よりも巡店で会う機会も多く、頑張りをアピールできます。店長以上の役職についている人は良く...続きを読む(全153文字)

休暇制度は、週休二日制となっていましたが、
繁忙期や人数不足などによる人員が足りない
時などには、週休1日などになることも
ありました。
労働時間...続きを読む(全154文字)

安定して伸びていると思う。
読者モデルを使った独自の商法も
すごくあたっている。
またしっかり新規店舗や多数の新規事業に取り組みがみられる。
し...続きを読む(全162文字)

もともと私がハイブランドのショップにいたため
価格帯が安く接客をすればポンポン売れるのが面白い。
また、自分から何をしたいか、やりたいかを主張してい...続きを読む(全171文字)

週休2日の一週間、または二週間先まで(店長による)のシフト制。土日祝の休み希望は基本的に出来ない。年末年始、GWもない。代わりに冬期休暇と夏期休暇が5日...続きを読む(全369文字)

キャリアアップが難しいと感じたため。
本社に上がるには社歴とコネが必要となり、23で社員となった自分は、10代の頃からアルバイト、契約社員を経て社員と...続きを読む(全247文字)

仕事の過程や結果を通しての、やりがいは、接客をすることで直に客様に満足していただけたと実感することができること点。長い付き合いの顧客様はシーズンの一式の...続きを読む(全179文字)

業界全体の多分に漏れず、体育会系の会社。どれだけ個人売りが優れていようが、量販店なので個人売りよりも、上司の前で頑張れるか、元気よく働けるか、残業ができ...続きを読む(全151文字)