ファーイーストカンパニーのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全25件）

【良い点】
休みは取りやすいが、取得のしやすさは店舗の人員体制や忙しさに左右される。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準や昇格の判断が不透...続きを読む(全137文字)

【良い点】
月8日の休みの他、有休取得5日は必須でシーズン休暇が年間23日取れるため、実際には月10日くらい公休日がある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全167文字)

【良い点】
当然平日休みが多くなるので、同じく平日休みの友達との予定が合わせやすく、混雑を避けて買い物やレジャーに行きやすい。シフトによっては朝ゆっくり...続きを読む(全255文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
百貨店に店舗があるので営業時間に準ずる。
シフト制なので遅番の日と早番交互になったりとプライベートを楽しむ余裕は...続きを読む(全211文字)

【良い点】
休日出勤がない点は良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
当日急に体調を崩したときに通院すると連絡したところ、当然ですがあまりい...続きを読む(全89文字)

【良い点】
産休育休が取れ、復帰率が高い。が、そうであることは普通であるべきなのでワークライフバランスを強く歌っているがそうでもない。
【気になること・...続きを読む(全139文字)

【良い点】
基本的に早番、中番、遅番があるため、仕事終わりが夜遅くても平気な方は大丈夫だと思うが、夜遅くなる遅番が続くと負担が大きい。希望休は店舗の状況...続きを読む(全120文字)

【良い点】
とても休みが多いと思います。有給意外にシーズン休というものがあり、月に普通で10日程、最低でも9日はあると思います。希望休も3日は取れます。...続きを読む(全179文字)

【良い点】
曜日固定ではなくシフト制なので、希望が通りやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
百貨店での勤務になる為、繁忙期や土日祝日...続きを読む(全89文字)

【良い点】
希望休は通りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
時短の方が多くいる店舗だと早番もないですし、土日に休みが取れることがない。
不公...続きを読む(全113文字)

【良い点】
シーズン休があるので、休みは少なくはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ有給は勝手に割り当てられ、5日しか取れない。また希望...続きを読む(全114文字)

【良い点】
給与は良かった。年に3回ボーナスがあった。
ファッションのコーディネート力が上がり雑誌を読んだり、おしゃれについて勉強したりキラキラした仕事...続きを読む(全184文字)

【良い点】
休みは比較的取得しやすかった印象。休日出勤も年に５日ほどあるが、必ず代休はもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
月に１度だけ土...続きを読む(全84文字)

【良い点】
百貨店が閉まれば業務終了なので、ほとんど残業がない所がいいです。シフトによっては朝も比較的遅く出勤できるので、その点は良かった。
【気になる...続きを読む(全191文字)

【良い点】
年間休日が多いのでプライベートも充実させやすい。
店長によると思うが、休日出勤などは全くなく残業も滅多にないのでダラダラ仕事をする環境ではな...続きを読む(全182文字)

【良い点】
年間休日が126日と夏期休暇、冬期休暇を取得出来た。
アパレルにしては休みが多い。
海外旅行に行く人も多かった。
社長が良い仕事をするには良...続きを読む(全188文字)

【良い点】
基本的に百貨店に属するブランドになるので、郊外のショッピングセンターとは違い、夜遅くまでの勤務はなく(都心部ではあるかもしれませんが)勤務後...続きを読む(全264文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店長の考えがその店の考えになるので店舗によって差があります。定時で直ぐに帰れる店舗もあれば上がってからサービス残...続きを読む(全234文字)

【良い点】
給料が高い。残業代が15分ごとに出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗による。
店舗の店長により、残業時間などが全て変わる。私...続きを読む(全257文字)

【良い点】
店舗にもよりますが基本的に残業は少なく、月10時間程度です。店長などの上司の指示により仕事を上がることが多いです。休日も希望休を常識の範囲内...続きを読む(全177文字)

【良い点】
平日休みが基本なので
病院、銀行、旅行など空いていて良かったです。
遅番だと12時出社などあるので朝ゆっくりして
早起きしたら通院できました...続きを読む(全159文字)

【良い点】
店長に店はほぼ任されていて、早く帰るも残業するもやり方次第といった感じでした。そう言った点ではやる気も出て、お給料も見合った額だと思います。...続きを読む(全179文字)

まず結婚、出産となると続けるのは難しいと思います。
時短という制度もありますが、もちろんお給料も減りますので、毎月の高い社購代の事を考えるとメリットは...続きを読む(全273文字)

ワークライフバランスはとても悪いです。
毎日残業は当たり前。新人の頃は特に膨大な量の作業を与えられ、かつ営業時間中には一切作業は出来なかった(売り上げ...続きを読む(全269文字)

育児休暇など待遇は充実していて手当ても他アパレルに比べかなり良い
結果を出せば海外研修もある
都内店勤務はマネージャーのパワハラは多少あり、月二回の...続きを読む(全158文字)