この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
奨励金が設定されていたり受験費用が支払われる資格も多くあるので、どんどん自分で学習をしたい人材にとってはよい環境と感じる。
【気になること・改...続きを読む(全191文字)
日販グループホールディングス株式会社 報酬UP
日販グループホールディングス株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
奨励金が設定されていたり受験費用が支払われる資格も多くあるので、どんどん自分で学習をしたい人材にとってはよい環境と感じる。
【気になること・改...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自身で設定した目標に対して評価がなされていくことで納得感がうまれやすい評価制度のように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
能力の...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
残業も他業界、同業他社と比較して多くない印象で、定時に帰宅している。休日出勤などももちろんなく、仕事とプライベートのバランスはとりやすいように...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
本が好きならとても楽しめる世界。
会社も楽しい人が多く、会社に行くことがとても楽しかった。
また、優秀な若手も多く刺激がある環境だった。
【気...続きを読む(全295文字)
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【良い点】
部署によってはほぼ残業なしで帰れる(らしい)。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては長時間の残業が常態化している。
残業を前...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
年収は高くもないが、低くもない。
他社に比べると、基本給の占めるシェアが大きい。
賞与はここ数年は年間2~2.7ヶ月分程度の支給。
【気になる...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経営状況の悪化に対して、経営層の当事者意識が薄い。
出版不況は抗えない流れであり現在のビジネススキームの枠組みの中...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、ほとんどの部署では、仕事は業務時間内に終わらせるよう調整でき、ワークライフバランスはとりやすいと思います。20時頃にはほと...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
以前よりは実力評価による部分が大きくなったと伺った。
給料自体は標準的で、努力次第で伸ばせる部分もある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
場所によるが残業が多すぎることは少ないと思う。ワークライフバランスは比較的とりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署による格差...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
本が好きな人には本当に楽しい仕事です。世に出る本のほぼ全てがこの会社に集まり、全国に広がっていきます。その一端を担えることができる充実感があり...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
産休育休は取りやすい環境です。時短勤務の方も多くいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
係長以上になると残業代がつかないため、疲れた...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
部署によりますが、営業は有給が取りやすく、出勤時間もある程度選べるので働きやすい環境だと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
キ...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
販売士1級を取得したらある一定額の報奨金をもらえるなど、資格取得のフォローは手厚いです。新入社員で入ると、新入社員研修、2年目3年目研修なども...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
特に気になることや、特筆すべき点はないので働きやすい方なのかもしれない。ただ古い体質が残っている印象である。良くも悪くもいわゆる一般的な日本企...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
新卒が多い会社であるせいか、比較的充実していると思う(他社経験がないため比較できないが)。何もわからずいきなり放っぽり出されてしまうことはない...続きを読む(全302文字)
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【良い点】
若手を管理職にしようと昇進試験をやたら受けさせようとするが、上がりやすい部署そうではない部署の差が大きい。ただ言われたからモチベーションなく試...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
元々公務であり、業界では最大手のため福利厚生は良いです。組合も他企業よりもしっかりと活動してはいます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
近年の働き方改革により、ワークライフバランスは非常に良いと思う。残業もほとんど無いのではないか。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
日系大手らしく、研修制度は整っている。あらゆる昇格のタイミングで研修があったり、外部講師を招いた専門研修もある。また、OJTメンター制度も充実...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
育休、育児・介護関係の短時間勤務制度など。
自分は利用対象になったことがないため詳細を知りませんが、例えば育児短時間が小3まで使えるなど、法定...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
店舗がほかの会社の所属となったため自動的に退社。レンタル系の店舗だったため時代の流れには勝てず、上層部の決定にも勝てず、手放された形。時給は安...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
上司はきちんとした方だったそのさらに上は中間に任せていた人が多いように感じる。基本的にはそんなにきつい人はいないように思った。当時なので現在と...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
入社選考は御茶ノ水の本社で行われるが、入社後には王子にある王子流通センターに配属される場合も多々ある。本社のオフィス勤めを想像していて王子に配...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
全国的なネットワークを持ち、グループや関連会社を含めて何千人もの社員を擁する大企業というだけで、十分な魅力があると思う。出版業界という限られた...続きを読む(全153文字)
会社名 | 日販グループホールディングス株式会社 |
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フリガナ | ニッパングループホールディングス |
設立日 | 1949年9月 |
資本金 | 30億円 |
従業員数 | 7人 |
売上高 | 4440億100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 吉川英作 |
本社所在地 | 〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台4丁目3番地 |
平均年齢 | 47.8歳 |
平均給与 | 710万8000円 |
電話番号 | 03-3233-4832 |
URL | https://www.nippan-group.co.jp/company/corporate/ |
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