回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性自体が少ないので会社にとってとても貴重な存在。
会社全体で守ろうとしている印象。
具体的には女性社員はシフト面(遅番少なめ)など優遇され...続きを読む(全149文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ハイパーフィットネス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ハイパーフィットネスの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ハイパーフィットネスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性自体が少ないので会社にとってとても貴重な存在。
会社全体で守ろうとしている印象。
具体的には女性社員はシフト面(遅番少なめ)など優遇され...続きを読む(全149文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店舗によるが、女性に理解のある店舗に配属されれば働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によっては社員のうち女性社員...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
結婚して住まいが離れても、終電に間に合う範囲でシフトは考慮してくれる。
みなし残業分が減るため、賃金は少なくなるがシフトの延長をしない働き方...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
会社的に女性社員が少ないため、重宝される傾向があります。アルバイトさんには女性が多いので、女性社員に慕ってくれて働きやすい環境です。
【気に...続きを読む(全185文字)
【良い点】
年に数回、上司と自分と1:1で面接をする機会があります。その際に僕が思っている不安な点や仕事内容の大きな相談等をする事が出来るので、長期的に溜...続きを読む(全203文字)
【良い点】
最低限基本的な福利厚生は整っている。
会社と副業も競合しないものなら、副業許可申請書を提出して許可を取れる。
会社推奨の映画料金が支払われるの...続きを読む(全185文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2026年1月16日【良い点】
社長のワンマン運転なので営業は社長に気に入られさえすれば、かなりボーナスは上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスの計算のず...続きを読む(全182文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2026年3月3日【良い点】
休みが多いため、プライベートの時間はちゃん...続きを読む(全61文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2023年3月26日【良い点】
ネチネチ言われるわけでもなく、すぐに受け入れてくれた...続きを読む(全71文字)
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【良い点】
ある程度まで行くと先の展望が見えないことに気づく。
会社の方針に限界を感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の納得性に欠ける...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
業界の中ではよい方だと思う。ベースアップもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準があいまいで仕事の内容や結果だけで評価され...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
業務は多岐にわたっており、接客指導、グループレッスン、経理、請求、人事、イベント企画、広告宣伝、施設設備管理、経営数値管理など全て店舗主導で...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
キャリアは店舗マネージャーまで。本部機能がほとんどなくsvのような役職もない為ある程度までいくとキャリアの行き詰まりを感じる。資格取得補助な...続きを読む(全341文字)
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【良い点】
積極的に新たな店舗を出店するようなスタンスがコロナ前は見受けられた
ベンチャーフィットネスならではの意見などを汲み取って実際に店舗の運営に携...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
基本的に上司達は優しい人が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合型店舗とジムスタ型店舗で働き方は大きく異なる。
総合型店舗...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
住宅補助が4万出る。副業はもともと禁止であったが、申請すれば可能な場合になるケースもある。
施設は基本使い放題続きを読む(全61文字)
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【良い点】
フィットネスクラブの中でも給与水準は高い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に指示された業務をこなしていれば年功序列...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
フィットネス業界では比較的福利厚生は良いと思います。
特に住宅手当などについては当時は40000円ほどもらえておりましたし、他の企業よりも良...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
ギャップはあまりなく、様々なことにチャレンジができる環境でした。
やってみたいことを自ら積極的に伝えることでそのポジションに向けてチャレンジ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
普通に女性の方も多く仕事内容も男女関係なく行える内容なのでいいと思いますし育休なども取得しやすいと思われます
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
産休、育休はちゃんと取れると感じた。
男性でも育休を取得してる人もおり、ちゃんとしてる環境だと感じた。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
女性も現場で業務をこなし、チェックシートを埋めていけば平等に昇進していける
【気になること・改善したほうがいい点】
台の搬入など女性だと難し...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
女性の取締役もいて、女性の活躍を積極的に応援している。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職育成のプロジェクトがあるが、指導す...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
産休・育休については、比較的取得しやすい環境だったと思います。
実際に育休を取得している男性社員の話も聞いたことがあり、
性別を問わず制度を...続きを読む(全291文字)
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【良い点】
お休みも取りやすいのでありがたいです。
女性もたくさんいるので働きやすいです。
産休などはあるか分かりませんが取れると嬉しいです。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
女性の活躍の場を作ることに積極的な会社です。ハラスメントにも細心の注意を払っているので、昔はあまり良くなかったですが、今はすごくしっかりして...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
バイトとパートナー社員は特に差別なし。
管理職は男性多めだけど、そもそもが男性多めの職場。別に女性の管理職もいる。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
育休、産休もしっかり取得でき、時短勤務等もすごく親身になって対応していただけるので女性も働きやすい会社だと思います。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
女性スタッフがかなり多く、老若男女問わず活躍している印象。
特に運動することや人に教える事が好きな人は活躍できると思う。続きを読む(全66文字)
| 会社名 | 株式会社ハイパーフィットネス |
|---|---|
| フリガナ | ハイパーフィットネス |
| 設立日 | 2002年6月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 500人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 亀田政幸 |
| 本社所在地 | 〒215-0004 神奈川県川崎市麻生区万福寺1丁目15番地15 |
| 電話番号 | 044-966-8746 |
| URL | https://www.hyper-fitness.com/ |
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