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株式会社ハイパーフィットネス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ハイパーフィットネスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ハイパーフィットネスのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ハイパーフィットネスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ハイパーフィットネスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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4.6
年収・評価
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4.2
スキルアップ
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2.9
福利厚生
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4.4
成長・将来性
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2.9
社員・管理職
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ワークライフ
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3.5
女性の働きやすさ
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3.2
入社後のギャップ
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3.9
退職理由
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3.1

ハイパーフィットネスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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入社後のギャップ
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ハイパーフィットネスの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

株式会社ハイパーフィットネスの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年4月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 インストラクター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みはシフト制で店舗の休館日と人それぞが、その他の曜日で完全週休二日制になっている。毎月のシフトが出る前に前もって休みたい日を申請すれば有給...続きを読む(全86文字)

株式会社ハイパーフィットネスの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的残業が少ないのでプライベートは充実します

遅番の日などは14時くらいからの出勤もあり遅番の前日などは予定などを入れやすかった
【気に...続きを読む(全178文字)

株式会社ハイパーフィットネスの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年3月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店舗の担当者によるが、シフトの残業を事前に言って無くし早上がりしたり、決まった休み以外を取ることも事前に申請すれば可能。サービス業の割には休...続きを読む(全269文字)

株式会社ハイパーフィットネスの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2016年1月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 インストラクター 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スポーツを通じて、お客様とともに楽しい時間を共有したり、運動不足解消など役に立てる職業だと感じた。フィットネスクラブへ通う方は、基本的に何か...続きを読む(全221文字)

株式会社ハイパーフィットネスの口コミ・評判 ワークライフバランス

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年5月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 アミューズメント関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

週休2日だが、休日に研修、施設清掃などへの参加が求められるため年間休日数は100日を下回っていた。
残業は新入社員で50~70時間程度、年次が上がるご...続きを読む(全415文字)

5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ハイパーフィットネスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ハイパーフィットネスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年8月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
積極的に新たな店舗を出店するようなスタンスがコロナ前は見受けられた
ベンチャーフィットネスならではの意見などを汲み取って実際に店舗の運営に携...続きを読む(全178文字)

株式会社ハイパーフィットネスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に上司達は優しい人が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合型店舗とジムスタ型店舗で働き方は大きく異なる。
総合型店舗...続きを読む(全134文字)

株式会社ハイパーフィットネスの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フィットネスクラブの中でも給与水準は高い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に指示された業務をこなしていれば年功序列...続きを読む(全85文字)

株式会社ハイパーフィットネスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性自体が少ないので会社にとってとても貴重な存在。
会社全体で守ろうとしている印象。
具体的には女性社員はシフト面(遅番少なめ)など優遇され...続きを読む(全149文字)

株式会社ハイパーフィットネスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助が4万出る。副業はもともと禁止であったが、申請すれば可能な場合になるケースもある。
施設は基本使い放題続きを読む(全61文字)

株式会社ハイパーフィットネスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年5月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フィットネス業界では比較的福利厚生は良いと思います。
特に住宅手当などについては当時は40000円ほどもらえておりましたし、他の企業よりも良...続きを読む(全180文字)

株式会社ハイパーフィットネスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年4月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ギャップはあまりなく、様々なことにチャレンジができる環境でした。
やってみたいことを自ら積極的に伝えることでそのポジションに向けてチャレンジ...続きを読む(全186文字)

株式会社ハイパーフィットネスの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年4月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 インストラクター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いこと
また、勤務は2交替制となっており、基本的には遅番の翌日に早番はないが、人員の関係でたまにある。遅...続きを読む(全110文字)

株式会社ハイパーフィットネスの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年4月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 インストラクター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フィットネス業界での給与水準としてはいい方だと思います。賞与も安定して出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が住宅手当込なの...続きを読む(全90文字)

株式会社ハイパーフィットネスの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年4月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 インストラクター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フィットネスビジネスマンとして、ジム、プール、フロント、レッスンでの現場業務のみではなく、広告宣伝、会員管理、人員管理などの事務作業も両立し...続きを読む(全277文字)

サービス(アミューズメント・レジャー)のワークライフバランスの口コミ

合同会社ユー・エス・ジェイの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働きに応じてクルーパスの無料配布などがあるため、休日はお得にUSJを楽しめる。
アルバイトでも有給が取得可能なので、旅行で勤務が難しくなる際...続きを読む(全89文字)

株式会社ラウンドワンの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業もなく、アルバイトは定時に帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトはシフトを提出してもゴリゴリ削られたりするので、生...続きを読む(全178文字)

株式会社オリエンタルランドの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によるが休みは取りやすい。取りにくい制度を改善しようとしていると思う。
また、有給の消化もできていると思う。しかし、業務量や担当業務によ...続きを読む(全191文字)

株式会社スタンダードの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年12月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ハードワークなので、ライフワークバランスは取れませんでした。満足度はいえませんが、良い経験になりました。続きを読む(全72文字)

株式会社歌広場の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年12月12日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 9年前 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制の飲食店では当たり前のことですが、決まった休みは取れませんでした。
アルバイトリーダーになってからは、ア...続きを読む(全140文字)

株式会社強者の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 1年前 インストラクター 非正社員 業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務時間自体は1時間〜3時間と、そこまで長くはないため、仕事としてはキツくはない。
レッスン単価も時給換算すると高い方に入るのではないか。
...続きを読む(全182文字)

キスケ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 アミューズメント関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
役割を与えられないスタッフは、何もすることがないのでプライベートは確保できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属部署によりきだが...続きを読む(全140文字)

株式会社東京ドームの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 その他ビューティー系関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業がほぼないので決まった時間に帰宅できる
スケジュールが組みやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
店の状況次第では連休が取りづら...続きを読む(全119文字)

株式会社日高カントリー倶楽部の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
早めに仕事が終わる点はいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がその日に決まる。また人手が足りないため、その日の仕事終わりなどに...続きを読む(全121文字)

株式会社SUISHAYA-ADVANCEの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年12月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 アミューズメント関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体で普通だと思いますが早番と遅番を1週間から2週間ほどのサイクルで入れ替わることになるので、生活リズムが狂...続きを読む(全243文字)

ハイパーフィットネスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ハイパーフィットネス
フリガナ ハイパーフィットネス
設立日 2002年6月
資本金 5000万円
従業員数 500人
決算月 3月
代表者 亀田政幸
本社所在地 〒215-0004 神奈川県川崎市麻生区万福寺1丁目15番地15
電話番号 044-966-8746
URL https://www.hyper-fitness.com/
NOKIZAL ID: 1572011

ハイパーフィットネスの 選考対策

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  • インターン
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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。