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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分自身の成長やスキルアップに通ずると思われる仕事は多々有り、退職することでその機会を失うことは勿体なかったと感じた。
【気になること・改善...続きを読む(全205文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社アセント
社員・元社員による株式会社アセントの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アセントで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分自身の成長やスキルアップに通ずると思われる仕事は多々有り、退職することでその機会を失うことは勿体なかったと感じた。
【気になること・改善...続きを読む(全205文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が営業畑出身で、朝礼でひたすら金の話しかしない。施工担当者には何の参考にもならない。工事部材を発注するのは施...続きを読む(全173文字)
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私の場合、退職理由は親の健康という個人的なものでした。
こればっかりは無理いい続けられないので、会社を辞めることにしました。
人間関係はオンもオフも...続きを読む(全150文字)
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休みが少ない点と担当している現場が広域にわたっているので、移動時間を含めた拘束時間が
長いため、実質の労働時間が長い事ですね。独身の間は問題ないですが...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
業務内容は、興味のある分野であれば非常に惹かれる部分は多いと感じた。スポーツや映像送出、それに伴う技術開発などに携われる点は、この会社の大き...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
緊急事態宣言後の対策は迅速で、社内のタスク量とWFHとの兼ね合いを取ろうという意志は強く感じられた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
子育て世帯の人はこの仕事は無理。会社の指示というより、施主または上位会社(発注元)の指示によって動くので、曜日も...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
現場に出ると、戦場で孤立した感覚になる。肌がジリジリ焦げるような緊張感を味わう事ができる。責任は無限大です。特殊な音響・映像設備の知識と、電...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
建設業界ではいい方。
ここに来て10万アップした。
昇給もちゃんとしてくれてありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現在掲載されている求人情報では、30時間を超える残業については別途支給と記載があるが、実際は強制的に毎日定時(8...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年俸制と言いながら、業績が悪く入社時に契約をした年俸が支払わられることは無かった。
人事評価があったのかハナハ...続きを読む(全181文字)
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業務の内容上(内勤営業)非常に女性が多い職場でした。
またリーダーやSVといった役職にも女性の方が多いくらいで
キャリアUPの環境としてはいい環境か...続きを読む(全179文字)
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給料体制においては非常に細かくインセンティブが設定されており、
非常にわかりやすい。
また何か月に1回は特別な表彰等もある為、とてもやりがいもある。...続きを読む(全167文字)
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・たいへん仕事とプライベートのバランスはとりやすい会社でした。
・上司が自ら率先してワークライフバランスをとっていました。
・定時退社がすすめれれて...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
36協定に対する対応は迅速であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまでもゼネコン下での仕事になるので、言いなりになる現場もあるそう続きを読む(全79文字)
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【良い点】
大手なだけあって、たくさんの現場を抱えているので、担当現場によって多くのことを学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
3現場担当し...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
成果をあげれば怒られません。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが常駐しており、代表からの評価も上司の説明次第です。
基本的に...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業が横行している。
残業時間の上限があるためそれ以上の記載はできない。
現場が動いているため、段取り等...続きを読む(全139文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間的拘束、精神的負荷があまりにも大きい、かつ中間管理職的な立ち回りとなるので休める暇がない。
電気屋さんが現場...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
上司の中には、手柄は俺のもの、失敗は部下のせいと言う人間もいるので、人によって当たり外れがある。その辺が苦労すると疲れてくる。
【気になるこ...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
退職の際、上司や総務部の方の対応が丁寧で、同僚も温かく送り出してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
家庭の事情で退職を検討した。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今年度に変わった瞬間にそれまでの部長職の人間が一般職に。サポートやその人の権限ですすめていた案件を全て放棄。完全...続きを読む(全210文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務の偏りを無くして欲しい。
無駄な書類が多い。親会社では行われていない会社独自のルール画多く、一つの仕事を行う...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
収入が無くなることですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和を抜け出せないパワーだけの偉い方たちとはやって行けない、これ以上その...続きを読む(全93文字)
| 会社名 | 株式会社アセント |
|---|---|
| フリガナ | アセント |
| 設立日 | 1981年11月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 37人 |
| 売上高 | 23億6300万円 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 木越健二 |
| 本社所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦4丁目16番23号 |
| 電話番号 | 03-5419-6022 |
| URL | https://ascent-jp.com/ |
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