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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アセントのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アセントのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社アセントで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アセントの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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5.0
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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1.5
退職理由
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2.2

アセントの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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アセントの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 3

株式会社アセントの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年03月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
緊急事態宣言後の対策は迅速で、社内のタスク量とWFHとの兼ね合いを取ろうという意志は強く感じられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全181文字)

株式会社アセントの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年08月06日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
9年前
設備工事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
子育て世帯の人はこの仕事は無理。会社の指示というより、施主または上位会社(発注元)の指示によって動くので、曜日も時...続きを読む(全181文字)

株式会社アセントの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年03月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・たいへん仕事とプライベートのバランスはとりやすい会社でした。
・上司が自ら率先してワークライフバランスをとっていました。
・定時退社がすすめれれてい...続きを読む(全158文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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アセントの 他のカテゴリの口コミ

株式会社アセントの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年03月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務内容は、興味のある分野であれば非常に惹かれる部分は多いと感じた。スポーツや映像送出、それに伴う技術開発などに携われる点は、この会社の大きな...続きを読む(全212文字)

株式会社アセントの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年03月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分自身の成長やスキルアップに通ずると思われる仕事は多々有り、退職することでその機会を失うことは勿体なかったと感じた。
【気になること・改善し...続きを読む(全205文字)

株式会社アセントの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年08月06日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
9年前
設備工事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社長が営業畑出身で、朝礼でひたすら金の話しかしない。施工担当者には何の参考にもならない。工事部材を発注するのは施工...続きを読む(全173文字)

株式会社アセントの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年08月06日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
9年前
設備工事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場に出ると、戦場で孤立した感覚になる。肌がジリジリ焦げるような緊張感を味わう事ができる。責任は無限大です。特殊な音響・映像設備の知識と、電気...続きを読む(全188文字)

株式会社アセントの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年06月11日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
9年前
設備工事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
建設業界ではいい方。
ここに来て10万アップした。
昇給もちゃんとしてくれてありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低い...続きを読む(全181文字)

株式会社アセントの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年07月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現在掲載されている求人情報では、30時間を超える残業については別途支給と記載があるが、実際は強制的に毎日定時(8:...続きを読む(全182文字)

株式会社アセントの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年07月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
セールスエンジニア・プリセールス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年俸制と言いながら、業績が悪く入社時に契約をした年俸が支払わられることは無かった。
人事評価があったのかハナハナ...続きを読む(全181文字)

株式会社アセントの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2013年11月15日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
18年前
内勤営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業務の内容上(内勤営業)非常に女性が多い職場でした。
またリーダーやSVといった役職にも女性の方が多いくらいで
キャリアUPの環境としてはいい環境かと...続きを読む(全179文字)

株式会社アセントの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2013年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
24年前
内勤営業
社員クラス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給料体制においては非常に細かくインセンティブが設定されており、
非常にわかりやすい。
また何か月に1回は特別な表彰等もある為、とてもやりがいもある。
...続きを読む(全167文字)

株式会社アセントの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年03月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私の場合、退職理由は親の健康という個人的なものでした。
こればっかりは無理いい続けられないので、会社を辞めることにしました。
人間関係はオンもオフも大...続きを読む(全150文字)

メーカー(建設・設備)のワークライフバランスの口コミ

株式会社スウェーデンハウスの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みの日でも、先輩社員とご飯に行ったり、悩みを相談したりすることはとても多いです。
入社当初は、休みの日にも会社の人と会うことがあまり好きでは...続きを読む(全300文字)

株式会社ダイキンアプライドシステムズの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
その他の電気/電子関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇を必ず5日間取得するように
促されます
【気になること・改善したほうがいい点】
開発技術職なら現場ありきなので
ライフワークバランス必...続きを読む(全108文字)

聖和建設株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
不動産管理・プロパティマネジャー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分のスケジューリング次第で休みも可能です。勤務地によっては直行直帰もできますので、自分の予定を自分で考えるセルフマネジメント能力が必要になる...続きを読む(全123文字)

テレニシ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは取りやすい(店舗によって)
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの取りやすい店舗もあるが上司によっては希望休禁止の店舗もあるので...続きを読む(全123文字)

タマホーム株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
個人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
受注さえとれば自由です。
土日休んでも数字さえ取れれば言われません。
【気になること・改善したほうがいい点】
受注とれない社員は吊し上げられま...続きを読む(全96文字)

株式会社ジー・エイチ・エスの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シフト制で月に8〜9日休みの日を同じ部署の方と相談して決められます。営業はもう少し休み少なめだった気がします。その内の月に1回を有給消化に当て...続きを読む(全497文字)

JR東日本ビルテック株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
その他の建築・土木関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人数の多い事業所は不具合やトラブルがあってもマンパワーでどうにかなることが多いが、人数の少ない物件の所員は業務量が多くなりがちなので、残業時間...続きを読む(全107文字)

菱電エレベータ施設株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
施工管理
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
近年は国の残業規制などで
過度な残業や休日出勤は減ったが
そもそも会社が
残業を推進しているため
残業20h未満の社員は少ない
【気になること...続きを読む(全148文字)

日本国土開発株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の比重が重めだと感じる。
周囲に男性社員が多いからか、ライフワークバランスに理解のある社員は少ない。残業時間が...続きを読む(全100文字)

アサヒグローバルホーム株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
営業アシスタント
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パートはとても働きやすい。
時間外も少なく、休みも取りやすい。
子どもの行事、体調不良等の急な休みにも快く対応してもらえる。
【気になること・...続きを読む(全200文字)

アセントの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アセント
フリガナ アセント
設立日 1981年11月
資本金 5000万円
従業員数 37人
売上高 10億8818万6000円
決算月 5月
代表者 木越健二
本社所在地 〒108-0023 東京都港区芝浦4丁目16番23号
電話番号 03-5419-6022
URL https://ascent-jp.com/
NOKIZAL ID: 1326833

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。