ＦＳＸの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 2年前
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
ルート配送になると飲食店が多く時間帯によってはお客様とコミニュケーションが取りやすい。飲食店なのでプライベートで訪れると喜んでもらえたりサービ...続きを読む(全192文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 2年前
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
配送部が万年人不足なこともあり、コロナでしょうがないとはいえ休み辛い雰囲気を上長を出してくる。また濃厚接触者になっ...続きを読む(全221文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 4年前
• その他
• 正社員

【良い点】
スキルアップ、キャリア開発などある体で募集をしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際はなく、見せかけだけのためすぐ人がやめる。...続きを読む(全222文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 2年前
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
普通にやれば残業は無く自分の力量次第で定時に帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配達を行う部署は朝早く交通量によって帰りが遅くな...続きを読む(全249文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 2年前
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
横の繋がりは良く後ろ髪引かれるような思いも出てくる。
退社時には丁重に贈り物をくれたりありがとうと言ってくれる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全189文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代後半
• 男性
• 2年前
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
自己評価と上長（評価者）の評価との擦り合わせを行って納得するようにするところ
【気になること・改善したほうがいい点】
評価者が上長なので評価に...続きを読む(全181文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 4年前
• ドライバー・配送関連
• その他
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
入社時に決定する配達コースによってかなり作業量（件数、量）が異なる。荷量が多いからといって特別な待遇等は一切無く、...続きを読む(全176文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 4年前
• ドライバー・配送関連
• その他
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
究極の福利厚生『夏場のかき氷食べ放題』がある。本当に意味が分からな過ぎて頭を抱えた。真っ当な社会人であればストレス...続きを読む(全210文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 男性
• 4年前
• ドライバー・配送関連
• その他
• 正社員

【良い点】
昇給、賞与の金額決定時の内容が明確になっているため、どうすれば昇給額が上がるのか等の指数にはなる
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年...続きを読む(全228文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 8年前
• 一般事務
• 非正社員
• 派遣社員

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署内での配置換えはあっても、ジョブローテーションなどはないように見受けました。
希...続きを読む(全203文字)