リブマックスプロパティマネジメントの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
唯一やり甲斐のあった箇所が簡略化されていき、目標なく将来性のなさに絶望して月に4名は辞めて...続きを読む(全88文字)

【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
家から近かった為、応募し採用されましたが研修中は異動前提で別のところに配属されましたが説明...続きを読む(全123文字)

【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上に気に入られれば色々な経験を積ませてくれるようでしたが、気に入られなければ空気扱いです。続きを読む(全77文字)

【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与に関して、月に2度評価後にありましたが、賞与だすから辞めないでと引き留める割には1年な...続きを読む(全87文字)

【良い点】
管理職の魅力は経理関係やミーティングなど学べること。管理職になったからといってそれほど給与がいいわけではない。一昔前は歩合制度もあり稼げる環境...続きを読む(全190文字)

【良い点】
ホテル事業、リゾートホテルなどは黒字で賃貸の営業所は大体赤字。優秀な営業マンは結局やめてしまう。唯一やりがいは結果を残せば役職を与えてくれるこ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
全く無い。この会社に入って成長出来る事は無し。よく会社を調べてから入った方がいいです。一日で辞める人多い。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全183文字)

【良い点】
評価をしてくる
若い社員でもチャンスをつかめる
店長の経験や主任など
たくさんやらせてくれる

ある程度の役職につくと給料もあんていしてくる
...続きを読む(全180文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく指示が雑。社歴が浅いからってとにかく謙虚にとかいわれる。上司とか周りの正社員はまるで協力...続きを読む(全253文字)

【良い点】
数字を作ると評価してくれる
簡単に店長になれたりするが給料はそこまで変わらない、やりがいとしては店長業務を経験できること営業力が身につくこと
...続きを読む(全177文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
予め聞いていた業務内容と一切違う。地方勤務型雇用で採ってもらったが地元から３００ｋｍ離れた場所へ...続きを読む(全208文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やっていることが客引きとあまり変わらない。上司に何人会わせるかのKPIで接客同席もないのでスキルが上がらない。続きを読む(全75文字)

【良い点】
全国に名が知られている大手で将来性もある企業で、安定性は抜群です。
またどの人にあっても基本的に人がいいです。続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・まだ1人前ではないという理由で社会保険に加入させてもらえない
・募集要項に記載があった基本給と実際の支給額が違う...続きを読む(全100文字)

【良い点】
退職時に限った話ではないが、心温かい人が多いこともあって、退職の意思を伝えた際には、退職理由に対して共感し、今後の会社にとって課題と感じたとこ...続きを読む(全415文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全国転勤ありきの会社で個人のライフステージへの柔軟性があまりない。
また全国どこえでも飛ばされるし、基本は田舎なの...続きを読む(全146文字)

【良い点】
ない。本当にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部からのトップダウン方式を採用しているにもかかわらず、肝心の上層部のかじ取りが...続きを読む(全165文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の雰囲気が合わないと感じた為退職しました。他にも業務外で気にしなくてはいけないことが多すぎること。土日に隣接し...続きを読む(全120文字)

【良い点】
良くも悪くも普通だった。上の言うやり方で営業をし、うまく行かなければそのまま店舗に戻り店長につめられる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナで予定していた仕事がなくなった、貯金がきれるので仕事何でもいいからという理由で入社。ある程度回復したら辞めました。続きを読む(全80文字)