この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お客様の担当に付くと、基本的には引き渡しまで関わるので、打ち合わせから家ができていく過程を見られ、やりがいはあった。続きを読む(全64文字)
東亜ハウス株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
お客様の担当に付くと、基本的には引き渡しまで関わるので、打ち合わせから家ができていく過程を見られ、やりがいはあった。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
裁量権を持って仕事ができる点は良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様対応があると、場合によっては長時間の残業にな...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
明確な人事考課制度はなく、上司の気分や納得できない部分で評価が左右され、それによってボーナスの基準額も決まっていた...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年々、新築着工数が減少していく事を考えると、業界全体としての先細りが目に見えている。
よほど住宅に関わる仕事が好き...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
女性の設計士の方も活躍しており、責任のある仕事が任せられる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休産休の取得者は過去に居ましたが、...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に社員のモチベーションは低く、特に在籍期間の長い人においてはそれが顕著だと感じる。
逆に、会社への不満によっ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
契約を取れれば、歩合としてかなりの額が望めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約が取れないと悲惨です。新入社員であれば、300万...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
良くも悪くも基本的にはあまり上司に管理されないので個人の力量に任される部分が多く、行動しやすくお客様の為に自分がどうすればいいか考えて動いて結...続きを読む(全180文字)
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良くも悪くも昔ながらの社風で、トップダウンの会社ですが、明確な指示は上から降りてきません。
わりに、上からの指示は絶対で、結果、社内全体が保守的な考え方...続きを読む(全158文字)
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営業についてはライフワークバランスは皆無、よくある中小の住宅会社で休暇はほとんどない。夜は理不尽に遅くなることも多い。年間の休みについては、極端いえば60...続きを読む(全157文字)
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歩合もあるが、条件によりかなり開きがあるのでけっしてよくない。固定給は最低ライン。成果主義が絶対で、少しの期間契約がなかった場合、休み返上、社内で扱いが酷...続きを読む(全151文字)
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土日メインだが、好きな人にはやりがいは大きい。住宅祭など活気がある。高額商品のため、自然と本気になれる。そこまで遠方に行くことはないが、お客のことを考えた...続きを読む(全151文字)
会社名 | 東亜ハウス株式会社 |
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フリガナ | トウアハウス |
設立日 | 1970年5月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 40人 |
代表者 | 西本義弘 |
本社所在地 | 〒730-0037 広島県広島市中区中町7番16号 |
電話番号 | 082-221-6116 |
URL | https://toahouse.co.jp/ |
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