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千代田電子機器株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

千代田電子機器の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、千代田電子機器株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に千代田電子機器株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

千代田電子機器の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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年収・評価
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千代田電子機器の 学生による会社の評価

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社風・文化
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千代田電子機器の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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千代田電子機器株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
電子部品といういかにも最先端を進んでいるかのように聞こえる業界だが、高度経済成長期に座ってるだけ注文がもらえた時...続きを読む(全162文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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千代田電子機器の 他のカテゴリの口コミ

千代田電子機器株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年収低い。ボーナスは年7ヶ月分出るが、基本給がそもそも低いためそこまで年収が上がるわけではない。役がつけば高い。続きを読む(全76文字)

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千代田電子機器株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
飲みに行くことが多い。基本的に強制ではないが、行っておいた方がいい。喫煙者も多いため喫煙してると仕事の話をラフに...続きを読む(全94文字)

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千代田電子機器株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般的な福利厚生。通勤手当は定期代全額支給(車通勤不可)。新幹線で通勤もok。栃木から東京に行く時に新幹線、特急を使っても経費で落ちる。
【...続きを読む(全103文字)

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千代田電子機器株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年2月23日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メインとしているパナソニックの看板のおかげで、よい顧客と取引が出来ており、高い能力(営業力や販売力)がなくてもなんとかなる。運良く販売の大...続きを読む(全352文字)

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千代田電子機器株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年2月23日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属部署にもよるが、有休はとりやすい。残業も以前よりかなり減り、特に若い世代は帰宅も早い。
【気になること・改善したほうがいい点】
担...続きを読む(全184文字)

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千代田電子機器株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年2月23日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自身の能力や成果ではない内容をうまくアピールするスキルが身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップにつながるよう...続きを読む(全143文字)

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千代田電子機器株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年2月23日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パナソニックの部品事業がある限りは販売は維持される。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営再編により事業撤退が増えており、今後...続きを読む(全174文字)

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千代田電子機器株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年2月23日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経営戦略やあらたな事業展開などはないので、特別なスキルや能力の必要性がなく、やる気がなかったり能力が高くない社員にとっては好都合。
【気...続きを読む(全200文字)

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千代田電子機器株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年2月23日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年2回の賞与に加えて、決算時に臨時賞与が出る。評価基準は明確なルールがなく上司や役員の印象で決まるため、社内での立ち回り方が上手ければ良い...続きを読む(全257文字)

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千代田電子機器株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年9月24日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 12年前 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価基準などは全く存在しませんが、悪くはほとんどされない
安定した給料は出る
【気になること・改善した方がいい点】
やる気ある社員がほ...続きを読む(全165文字)

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商社・卸(専門商社(電子・電気機器・OA機器))の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社RYODENの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
三菱電機の色が強く、販売代理店としての地位は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社商材も現在はラインナップが増えてきているが万...続きを読む(全100文字)

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株式会社H・O・Cの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年3月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力主義ということで入社しました。確かに成果をだせば昇進も早いし給与も上がる。とにかく稼ぎたい人にはおすすめ。最近は有給の主y得などにも積極...続きを読む(全178文字)

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関西日立株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ネームバリューがあり、営業活動がしやすい点
【気になること・改善したほうがいい点】
扱う製品が幅広く、知識がかなり必要になるため、個人で勉強...続きを読む(全82文字)

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ニューラルマーケティング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
平均でインセンティブが10万とかもらえると聞いていた
【気になること・改善したほうがいい点】
それが嘘かのように貰えている人が少ない
それが...続きを読む(全83文字)

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ヤーマン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
家族経営なので、ただ廊下歩いてるだけの親族とかが目につきます。挨拶も特に返してくれず会社全体の士気が下がるので、...続きを読む(全103文字)

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吉井電気株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年3月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の方同士が離れていてもコミュニケーションを取り合っているし、お互いを尊重しているように感じた。主要な場所に支社や支店があることにも驚いた...続きを読む(全200文字)

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株式会社グリーンハウスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

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【良い点】
株式会社グリーンハウスの良い点は、まず「食」を通じて幅広い分野に貢献している点です。企業の社員食堂や学校給食、病院・福祉施設など、多様な現場...続きを読む(全613文字)

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株式会社フジデンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メンター制度が取り入れられており、わからないことはとても聞きやすい環境でした。メンター以外の人にも質問しやすく、成長していくには比較的いい環...続きを読む(全399文字)

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パナソニックオペレーショナルエクセレンス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月24日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 貿易、国際業務 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業務分担が縦割りにされすぎていて面白みをあまり感じることができませんでした。担当変更も滅多に行われず飽きました。続きを読む(全76文字)

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株式会社システムファイブの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
映像関係の機材を取り扱う会社なのでフランクさのある会社だと思っていましたが、
業務に関しては業界の中でも固めの印象があります。
社員としては...続きを読む(全143文字)

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千代田電子機器の 会社情報

基本データ
会社名 千代田電子機器株式会社
フリガナ チヨダデンシキキ
設立日 1958年9月
資本金 9800万円
従業員数 97人
代表者 三宅敬二
本社所在地 〒101-0021 東京都千代田区外神田3丁目3番9号
電話番号 03-3253-9561
URL http://www.cec-chiyoda.co.jp/
NOKIZAL ID: 1592404

千代田電子機器の 選考対策

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