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株式会社BP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

BPの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全52件) 3ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社BPの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社BPで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

BPの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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4.3
年収・評価
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2.6
スキルアップ
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福利厚生
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3.9
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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3.7
ワークライフ
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2.7
女性の働きやすさ
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4.1
入社後のギャップ
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3.2
退職理由
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2.5

BPの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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BPの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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52件中51〜52件表示

株式会社BPの口コミ・評判 女性の働きやすさ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年11月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 19年前 ブライダルサービス関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性でも若いうちから役職者になれるので、積極的に仕事をすればしっかり評価をしてもらうことができる。ただ、部署によっては産休などの制度を取ることは難しい。...続きを読む(全224文字)

株式会社BPの口コミ・評判 女性の働きやすさ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年6月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 18年前 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性の方が多かったです。披露宴は女性が楽しみにしている人生で大切なイベントです。やはり女性ならではの柔軟できめ細かい対応と安心感からお客様を安心させられ...続きを読む(全152文字)

52件中51〜52件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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BPの 他のカテゴリの口コミ

株式会社BPの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月10日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 3年前 ブライダルサービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
褒め合うサイトがある
いいフォローをしたときにありがとうメッセージを送ってくれる時もある
社員1人とバイト3.4人ぐらいで1日研修のひがある...続きを読む(全233文字)

株式会社BPの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月10日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 3年前 ブライダルサービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
しっかりはなしをきいてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
常に人が足りていない職場だから、
辞めることを伝えづらい環境ではあると...続きを読む(全81文字)

株式会社BPの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月10日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 3年前 ブライダルサービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年齢層若めかもしれないです。
職業柄女性がおおい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ミスしたら色々裏で言われたりするため、少し怖い。...続きを読む(全104文字)

株式会社BPの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月10日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 3年前 ブライダルサービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人の行動を一足先に読み取って行動するため、かなりスキルが身につく
自分自身の成長にかなりつながると思う。続きを読む(全58文字)

株式会社BPの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月10日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 3年前 ブライダルサービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的に懇親会みたいな感じで、
実際にお客様に提供しているお料理やケーキをバイキング形式で食べさせてくれる機会がある。とても楽しかったし、
...続きを読む(全114文字)

株式会社BPの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月10日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 3年前 ブライダルサービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いろんな夫婦の施行をみることができるため、毎回感動する。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービススタッフはほぼアルバイトのため、緊...続きを読む(全83文字)

株式会社BPの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年10月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年に一度会社から慰労会のような催しがありました。社員の方、バイトの方、業務委託の方関係なく集まって交流できる機会で良い社員還元だなと思ってい...続きを読む(全124文字)

株式会社BPの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年10月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経験などを考慮し昇給しているベテランの方もいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の規定などが明確になっていない。評価の機会...続きを読む(全89文字)

株式会社BPの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 ブライダルサービス関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属先にもよるが、基本風通しがよく人当たりの良い社員が多い。人間関係に悩んだことはない。プライベートの交流も多め。続きを読む(全63文字)

株式会社BPの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 ブライダルサービス関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お弁当が半額で注文出来る食事補助があり、利用している社員も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助もなく、福利厚生はほとんどない。続きを読む(全79文字)

サービス(ブライダル・冠婚葬祭)の女性の働きやすさの口コミ

株式会社ノバレーゼの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育児休暇などの福利厚生がしっかりしており、女性でも働きやすい環境である。
女性の割合が多いため、そういった特有の雰囲気があるのかと思ったが、...続きを読む(全167文字)

株式会社テイクアンドギヴ・ニーズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月26日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性でも20代から管理者を目指せる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性でも管理者は目指せるが、転勤もあり、土日も出勤になるため、...続きを読む(全175文字)

イズモ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年1月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出産休暇も育児休暇も取得できます。男性社員も育児休暇が取得ができまるようです
【気になること・改善したほうがいい点】
産休や育休の取得者がい...続きを読む(全110文字)

株式会社川辺の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月25日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性は定時で帰宅できしっかり休みも取れます。
ただし本社勤務のかたに限ります。産休などは実績もあります。続きを読む(全58文字)

株式会社ノバレーゼの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休育休があったので働きやすさはあると思います。復帰して活躍する人も多かった印象。ただ、業界構造上ワークライフバランスに関しては整っていると...続きを読む(全81文字)

イズモ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 ブライダルサービス関連職 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が多い職種のため、女性でも昇進しやすい環境が整っていると思います。また、評価が高ければ年次に関わらず昇進できます。続きを読む(全65文字)

株式会社リクルートゼクシィなびの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 ブライダルサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が中心の職場では、育休・産休や時短勤務といった制度への理解が進んでおり、ライフステージの変化に応じた働き方がしやすい。また、業務を互いに...続きを読む(全276文字)

株式会社クラウディアコスチュームサービスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若い時からガツガツ働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこまで行っても「接客」なので、年上のマネージャーが接客をしているのを見...続きを読む(全105文字)

沖縄ワタベウェディング株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 個人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性スタッフが多いため、急な休み子どものイベント関連での休みなども取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
ブライダルに特化した業...続きを読む(全114文字)

株式会社レストランスワンの口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月12日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 ブライダルサービス関連職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
女性は産後休暇がとれるが、その後会社に戻れるかは分からない。また、営業部より調理部の力や発言力が強いので、調理部...続きを読む(全117文字)

BPの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社BP
フリガナ ビーピー
設立日 1971年12月
資本金 6000万円
従業員数 623人
決算月 8月
代表者 今野竜太
本社所在地 〒232-0031 神奈川県横浜市南区永楽町1丁目8番地
電話番号 045-661-2801
URL https://www.bridal-produce.co.jp
NOKIZAL ID: 1569652

BPの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。