この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与は年2回 業績の良い店舗の場合だと夏の支給額は3ヶ月以上になり、冬は一律の1.5ヶ月ほど
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が...続きを読む(全190文字)
株式会社JTB首都圏 報酬UP
株式会社JTB首都圏の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は190〜4358万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社JTB首都圏の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社JTB首都圏で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
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営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
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販売・サービス系
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??? 万円
その他
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【良い点】
賞与は年2回 業績の良い店舗の場合だと夏の支給額は3ヶ月以上になり、冬は一律の1.5ヶ月ほど
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
入社2年 310万
基本給が少ない。年次を重ねてもほとんど上がらない。役職に着かなければ上がらない。役職と一般との差がありすぎるおそらく倍以上...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
夏と冬に賞与が出る。
業績によるが夏のボーナスは3倍と比較的多い。
評価制度は、目標が明確されているたて、達成すればするほどボーナスに反映され...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
配属支店によって違うと思いますが、基本的に明るく元気な方が多いです。女性中心の職場ですが、皆さん接客で忙しいので女性特有のゴタゴタは無かったで...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
賞与は、夏と冬の2回でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は、夏と冬の2回でした。個人の成績がよくても、支店やグループの成績も...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
ボーナスはでる方だと思う。
夏は3〜3.5ヶ月+α、冬は一律1.5ヶ月でる。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人でどんなに予算を達成...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
ボーナスがいい。夏期冬季で基本ベース4.5+店舗評価や貢献役割ポイントなど換算した金額を支給される。基本給が少ないのは残念だがそれを見越しても...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
夏のボーナスは良い 基本が3.5ヶ月分出るので、良いと思う。その分冬は少ないので年間を通したら普通。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
日頃の働きぶりをしっかりと評価してくれる店長のいる店舗に配属になれば、働きやすさはもちろん、月給アップや、ボーナスをしっかりもらえるようにエリ...続きを読む(全271文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っただけ評価される制度がなく、毎年数千円しか給料が上がらなかった。その数千円の給料アップを見て、一年間の頑張り...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
体調悪いときなどは連絡すれば休ませてくれるが休んだ分だけ自分の仕事がたまっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
助け合いながら働く...続きを読む(全188文字)
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4年目までは順調にあがる。当時は年5000円程度あがっていた気がする。それ以降は基本給はあがらず、役割成果給が発生し、個人差がでてくるようになる。5年目の...続きを読む(全194文字)
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給料はかなり低いので、そこは期待するべきではない。
旅行会社なので、休みが閑散期に重なるので旅行は安く行けるが、生活も厳しいレベルで一人暮らしはできないと...続きを読む(全154文字)
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評価制度はエリアで連帯責任
取らされるため、自分の店が良くてもエリア内の他の店の数字が悪いと、毎月の給料やボーナスが増えない。エリア目標が達成していて店の...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
シフト制なので、予定が調整しやすいです。店舗によってかなり異なるのですが、私の配属された店舗はほぼ残業はぜろでした。また、早番・遅番があるの...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
ボーナスは良い。ただ、支店の予算が達成するか否かによってかなり違う。よって個人の予算が達成しても、支店が未達成の場合は個人の予算が未達成の人...続きを読む(全180文字)
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とにかく給料が安く実家から出れずひとり暮らしなど夢のまた夢だった。
結婚も考えていたが転職しないと厳しくやむを得ずの退職だった。
また社員は年に数回、...続きを読む(全252文字)
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給料は少ないので、一人暮らしは厳しいと思います。
残業代はきちんと出てたので、その点は良かったと思います。
昇給は毎年5000円前後でした。
評価制...続きを読む(全154文字)
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仕事へのやりがいはあるかもしれませんが、契約社員と社員の仕事は同じなので、我慢出来る方はよいと思います。金額的にはよくありません。実家通いなら大丈夫だとお...続きを読む(全194文字)
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役割成果給が付く前の年次でしたが、年収で額面360万程度はもらえていました。昇給も一定年数までは着々とあがっていくので、安定した収入であったと思います。
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賞与・昇級ともに個人評価をもとにされるが、平社員だとまわりとあまり差は大きくない。
賞与は他の業種と比較すると決して良くなく、昇級も微々たる額です。
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月18万からスタート。残業手当などが付き年収は3年目で320程度でした。
賞与は大体2か月分ぐらいでした(当時は売り上げも落ち込んでいたので)
評価に...続きを読む(全153文字)
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旅行業界の給与平均は掴んでいましたが、仕事量とは見合わないと思います。
ボーナスも毎年期待外れでした。
私の店舗では残業代はでていましたが、店舗によっ...続きを読む(全205文字)
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契約社員として入社しました。正社員と仕事内容に特別変わりありませんが、上司によっては差別されます。40歳くらいの独身女性が多く、とても怖い人が多かったです...続きを読む(全164文字)
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満足はいきません。正社員でなく私は契約社員だったことも原因にあるとおもいますが。
残業手当はでるので、そこで稼いでたという感じです。閑散期で残業があまり...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
お客様からの期待値が高いのでそこに応えるやりがいは非常にある。少し勉強したくらいでは総合的な対応はできないので志が高ければよい環境と思う。旅行...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
旅行のプランニングはとても面白いし、お客様から感謝させることもあおい。
【気になること・改善したほうがいい点】
時期によっては多忙すぎて深夜ま...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
休みはしっかりと貰えるので、毎月の様に旅行に出掛けることが出来るし、シフト制の店舗なら短い連休は取りやすいと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期になるととにかく残業が多い。
配属先の店舗にもよるが、仕事にやりがいを感じてバリバリ働きたいうちは良いが、ア...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので、産休育休を取得することは当たり前の雰囲気ですし、復帰後も短時間勤務制度を使って働けるので、そう言った意味では働きやすいと思う。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性が多いので、育休産休に関しては理解がありますし取得された方は必ず復帰しています。家庭の事情で急なお休みなど、休みに関しては取得しやすい環境...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
国内.海外の現地研修があり、参加した社員が他の社員に現地情報など共有する勉強会などを行なっていた。
資格等も取得すると手当がついたり、資格取得...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
自分がプライベートで行った旅行が、仕事でお客様にご案内するときに生かすことができる。自分の好きな場所に特化してとことん旅行してスペシャリストに...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
店舗の売上をある程度キープすること、上長に気に入られていれば評価高いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ブロックによって差がある点です。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
パートは夏冬のボーナスは、寸志程度に出ます。
契約社員は満額出ますが、1.5月程度。
社員は満額出ます、2.0~2.5(業績左右)月
【気にな...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
店長になってからは昇給が少ない
残業がないと思うと、この給料で家賃補助も出るのは満足で特に困ることもない
評価は半期に一回でボーナス額が変わる...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
業界内ではどちらかと言うと大手では無いこともあり、ある程度の役職になると年収は高い方になるかもしれません。(同年代の他業界に比べると圧倒的に低...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
平均と同じぐらいは貰える。だけどあの業務量でプラス営業活動しているならもう少し貰いたい気がする仕事です
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
毎年基本的に昇給はある。業界の中では高い水準のため、満足度はあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は変わっているかもしれないが、...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
年収を理由に退職を踏みとどまるという声も聞く。
事務員も当時月収が平均13万程度だったなかで18万余だったため、比較的高給だった。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
業界の中ではそれなりに支払われる方に分類される
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブは職種により差が激しく感じることもあった...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマを達成すると給与が上がりますがほとんど変わりません。
給料をモチベーションにして働くことは難しいです。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
表彰制度などもあり、頑張っている社員が評価されやすいところ。表彰実績があれば転職活動時にもアピールできる
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全127文字)
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