
株式会社日テレWands
- Q. 学生時代の取り組み
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A.
私が大学生になり、「地元の社会人サッカークラブの再建」という取り組みを行いました。高校卒業後に加入したサッカークラブは、近年低迷が続いていました。そこで私は、試合前の課題設定と試合後の振り返りの徹底、全選手のトレーニング参加率向上を目的とした練習時間の改定という2...続きを読む(全393文字)
株式会社日テレWandsの社員・元社員による総合評価は2.7点です(口コミ回答数10件)。ESや本選考体験記は4件あります。基本情報のほか、株式会社日テレWandsの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社日テレWandsの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社日テレWandsの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

私が大学生になり、「地元の社会人サッカークラブの再建」という取り組みを行いました。高校卒業後に加入したサッカークラブは、近年低迷が続いていました。そこで私は、試合前の課題設定と試合後の振り返りの徹底、全選手のトレーニング参加率向上を目的とした練習時間の改定という2...続きを読む(全393文字)

私の強みは他人の意見を受容しそれを成長に繋げるところです。 高校時代のソフトテニス部での活動では地区予選突破を目標として努力していた際に思うように成果が出ない時期がありました。先生から受ける指導だけでは現状を改善できず、私はいらないプライドを捨て同級生だけで...続きを読む(全407文字)

私の強みは、予期せぬ事態にも機転を利かせて柔軟に対応し、プロジェクトを成功に導く力です。
大学のゼミ活動では、学生主体で番組を企画・制作し、学内放送するプロジェクトに携わっています。3年春学期に制
作した大学周辺の飲食店紹介番組では、撮影スケジュールの調整に苦...続きを読む(全412文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年1月2日【良い点】
日本テレビの案件が常にあること
【気になること・改善したほうがいい点】
テレビ離れもあるため、事業収益の見通しが大変悪い
また、若者のテレビ離...続きを読む(全154文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年1月2日【良い点】
テレビという特殊な内容なのは他とは異なる点
【気になること・...続きを読む(全79文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年1月2日【良い点】
退職者が多いのか、スムーズに処理は進んだ
転職時や退職時に確認することリストが存在した
【気になること・改善したほうがいい点】
合併による雰囲...続きを読む(全95文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年1月2日【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度が統合により、よくわからない状態になってしまったのが、実際の現状であった。また、人事評価を行う目標設定...続きを読む(全176文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年1月2日【気になること・改善したほうがいい点】
経営層と管理職の距離が近いのは良い点ではあるとは思うが、悪いことを悪いと言える雰囲気は無い気もするので、改善は必須...続きを読む(全84文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年1月2日【良い点】
テレビ局の中にあるので、気持ちとしては少しはテンション高くなるが、オフィスフロア専用のアクセスではありテレビ局のメイン部分とは分けられている
...続きを読む(全138文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年1月2日【良い点】
資格報奨金があるため、資格を取った時の喜びに加えてお金がもらえるのは大きい
また、合格時の受験料も支払われるので一発合格なら本当に全てプラスに...続きを読む(全158文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年5月29日【良い点】
言わずもがな、ですが業界衰退の流れは留まることを知りません。同社の人材不足は深刻です。高額な採用費をかけて、中途社員を採用してもあっという間に...続きを読む(全314文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年5月29日【良い点】
ワークライフバランスの観点で具体的な施策が講じられていない。
【気になること・改善したほうがいい点】
柔軟な働き方が求められている中で、議論が...続きを読む(全96文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年5月29日【良い点】
原則3年ごとに親会社から定年間近の社員が経営者として人事出向で就任する。専門知識がないうえに、コーポレートガバナンス、コンプライアンス違反につ...続きを読む(全283文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2025年10月14日
テレビ局の独自システムを裏で支え、放...続きを読む(全42文字)
投稿日: 2025年10月14日
親会社が日本テレビであり、安定...続きを読む(全37文字)
投稿日: 2025年10月14日
2023年の月平均残業時間が12.9時間と、IT企業とし...続きを読む(全62文字)
投稿日: 2025年10月14日
研修制度が充実しており、内定者研修から新入社員研修、配属...続きを読む(全63文字)
投稿日: 2025年10月14日
社員一人ひとりの挑戦や創意工夫を大切...続きを読む(全43文字)
投稿日: 2025年06月09日
新規のクライアントはあまり多くなく基本的に...続きを読む(全48文字)
投稿日: 2025年06月09日
テレビのIT系事業を専門に行っているため...続きを読む(全46文字)
投稿日: 2025年06月09日
基本的な福利厚生だけでな...続きを読む(全31文字)
投稿日: 2025年06月09日
ITに関する技術がなくても、エン...続きを読む(全38文字)
投稿日: 2025年06月09日
企業内の女性社員の割合も平均よ...続きを読む(全37文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
| 会社名 | 株式会社日テレWands |
|---|---|
| フリガナ | ニッテレワンズ |
| 従業員数 | 227人 |
| 本社所在地 | 〒105-0021 東京都港区東新橋1丁目6番1号 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。