ＳＯＭＰＯビジネスサービスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全21件）

【良い点】
残業がある時は予め決まっているので予定が立てやすいのと、有休も取得しやすいのでプライベートとの両立が可能でした。続きを読む(全62文字)

【良い点】
所属部署にもよるが、残業は多め。繁忙時期はなかなか休みも取りにくいが月1での有給消化を求められるので自分で仕事の調整をして休むことはできる。続きを読む(全76文字)

【良い点】
パートでの休みは比較的取りやすく休んで嫌味を言われたり仕事が回らないなどということはありませんでしたので休みはとても取りやすいです続きを読む(全71文字)

【良い点】
有給が取りやすい。
長期休暇もとれるので平日に連休とって旅行にも行ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
金融なのでお盆休みの休みはな...続きを読む(全92文字)

【良い点】
繁忙期は残業が多い。無理に残業しなくてもいいとは言われていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
帰ってもいいとは言われているが、雰囲気...続きを読む(全85文字)

【良い点】
会社も月1以上で有給を取ることを推奨しており、大変休みが取りやすい。ただ月末月初は締切期間中のため、緊急でない限り休みは基本的にとれない
【気...続きを読む(全177文字)

5連休、3連休取得制度があり、1ヶ月に1回は有給消費義務があるため年間休日は多かったです。忙しい課に配属されると残業が多いです。続きを読む(全64文字)

【良い点】
残業が多く、休日出勤があった。事務職なので、たくさん働くよりも、定時で帰れることを希望していたが、思っていたものと違った。
ただ、部署によって...続きを読む(全183文字)

【良い点】
有給取得しやすい
周りの人はいい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
統一基準がされてない事項と個々に振り分けられる仕事量の配分の...続きを読む(全182文字)

【良い点】
育短取得者が非常に多く、子供がいながら働くための制度が整っている。育短は1日2時間まで、小4まで取得可能。子供がいる場合残業をしないという申請...続きを読む(全177文字)

【良い点】
正社員のワークライフバランスはいいと思います。５連休が年に二回取れていました。残業が多くなる時期があることが若干不満はありましたが、他社に移っ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
派遣ということもあり、残業は少なかったです。年末や年度末には少し増えましたが、その時も残業が可能な人だけという感じで無理強いはされませんでした...続きを読む(全206文字)

【良い点】
グループ会社として親会社の事務サービスを主に引き受けているので、大きい会社で働けます。勉強会などもあり保険が分からなくても教えてもらえる雰囲気...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
職場によって、忙しさが段違い。毎日ほぼ定時で帰れる職場もあれば、残業はほぼ当たり前。定時で帰れるのは会社で決められ...続きを読む(全267文字)

【良い点】
休暇制度も整っていて、ワークバランスはとりやすい方だと思います。職員はまとまったお休みが取れます。忙しい課に配属されてしまうと、平日は仕事だけ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
私が在籍していた課は、女性ばかりだが職員、スタッフ共に仲が良く過ごしやすかった。出産、育児に理解がありママさんは働きやすいと思う。
【気になる...続きを読む(全223文字)

社内でも忙しい課に配属されると、残業や休日出社があるようです。特に忙しい課では他の課のようにノー残業デーもなく年度末は土日出社もありえます。(理不尽ですが...続きを読む(全173文字)

部署にもよりますが、フルタイムでも17時までの7時間という長さなので、体力の消耗も少なく、文字通りアフター5を楽しめます。突発的なお休みも、チームで動いて...続きを読む(全151文字)

月末月初や、年度末等の繁忙期等には残業がかなり増えますし、休日出勤もたまにありますが、それ以外の時期は残業はあまり多くないと思います。女性の多い会社なので...続きを読む(全169文字)

会社として熱心に残業削減に取り組んでいます。課により残業ルールは違いますが、私の課は1ヶ月残業30時間までという縛りがあります。30時間を超えると他の月で...続きを読む(全323文字)

どの部署も最低月1の有給休暇取得を推奨しています。繁忙期を避ければ、基本的に自由に取得できる環境です。ただし、これは部署によると思います。
比較的残業が...続きを読む(全269文字)