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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

テクノリンクの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テクノリンクの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社テクノリンクで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

テクノリンクの 社員・元社員による会社の評価

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2.9
やりがい
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入社後のギャップ
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退職理由
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テクノリンクの 学生による会社の評価

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総合評価
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社員・管理職
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社風・文化
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テクノリンクの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社テクノリンクの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は若く、職にありつければなんでもよかった。医療機器メーカーなので、周囲には何の仕事をしているか等は話しやすかった。
【気になること・改善...続きを読む(全118文字)

この投稿でわかること
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    株式会社テクノリンクの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年12月17日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 11年前 その他の機械関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良いと思う点】
    医療(美容器)メーカーなので社会に貢献が出来、
    人の役に立てる事がやりがいになると思います。
    責任感の強い方には良いところ...続きを読む(全278文字)

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    株式会社テクノリンクの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2013年4月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 電子部品設計 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    入社後のギャップが大きく、お勧めできません。チームワークなんてものはなく、責任のなすりつけをされたことがあります。信頼できる人はいませんでした。役職がつ...続きを読む(全171文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    テクノリンクの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社テクノリンクの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年11月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社会保険等は完備している。退職金制度や持ち株会もある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    20年以上務めた方の退職金が200万くらいや...続きを読む(全98文字)

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    株式会社テクノリンクの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年11月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育制度が無いので、ほぼ独学で学ぶ必要がある。今現在残ってる社員は、ほぼ独学で学んで成果を出した人のみ。続きを読む(全72文字)

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    株式会社テクノリンクの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年11月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    外勤ならスケジュールを自由に組み立てられるため、行動がかなり自由な所。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業やサービスマンは時間も曜...続きを読む(全92文字)

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    株式会社テクノリンクの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年11月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    医療機器メーカーと言う、対外的にウケが良い業界であること。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    柱である理学療法機器の開発力、広報力が足...続きを読む(全101文字)

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    株式会社テクノリンクの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年11月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    外勤なら出張手当が毎日出る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    みなし残業30hを超過しても、超過分は支払われない。早出と残業するだけ...続きを読む(全121文字)

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    株式会社テクノリンクの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年11月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    医療機器メーカーとして、顧客の役に立っていると自覚できる場面が多々ある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    超過残業代が出ないため、惰...続きを読む(全90文字)

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    株式会社テクノリンクの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年11月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    病気になったが、退職前に1年休業させて貰えたこと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    そもそも、職場環境が悪く、改善を何年も求めたが改...続きを読む(全109文字)

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    株式会社テクノリンクの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年11月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    育休等は取りやすい。女性の管理職もいるが、飛び抜けて有能な方のみなので、年功序列での昇格などはできない。続きを読む(全58文字)

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    株式会社テクノリンクの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年11月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上下関係はあるが上司,役員との距離が近く、良くも悪くもコミュニケーションは取りやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部門長同士の...続きを読む(全81文字)

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    株式会社テクノリンクの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2021年7月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 その他の機械関連職 正社員

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    【良い点】
    基本的には土日祝日休みであるため、ワークライフバランスは取れている方だと思いました。
    ただ、繁忙期などで休日が出勤になることも少なくはなかっ...続きを読む(全221文字)

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    メーカー・製造業(精密機器・医療機器)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    長州産業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし。入社当時に存命だった会長は人格者で、現場からも慕われていた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特になし。新卒だったため、比...続きを読む(全103文字)

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    アトムメディカル株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(制御系) 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    下位者が引っ張っている部署もあり。ボトムアップという観点ではよい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中堅層の実力が伴っていない
    年齢だ...続きを読む(全92文字)

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    HOYA株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 1年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    思っていたよりみんないい人たちだったので、働きやすいと思いました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    2024年の途中までは制服が可愛...続きを読む(全108文字)

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    株式会社システムスクエアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特に不満もなく、難しい問題もなく満足でした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特に問題は感じてません。食品会社が相手ということもあり...続きを読む(全88文字)

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    株式会社サンプラテックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 12年前 貿易、国際業務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    的確な指示は何も得られないが、良い点は仕事については自由最良なことが多くて、良くも悪くも放任主義。自分だけで仕事したい人には向くかもしれない。続きを読む(全77文字)

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    株式会社パイオラックスメディカルデバイスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 2年前 その他の医薬・医療機器関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    医療機器の製造なので安泰している会社かなと思い入社をしました。
    入社前に聞いていた仕事内容だったのでギャップとかは特になかったです。続きを読む(全72文字)

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    株式会社ヴァンティブの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 研究・開発(医薬) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給休暇が思ったよりも申請しやすく、ポジティブなギャップを感じた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    外資系企業だが日本の古いやり方で...続きを読む(全107文字)

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    株式会社シキノハイテックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    地元企業で通いやすさ、地元ではCMを流していたこともあり名が知れていました。入社後もイメージしていた社風ではあるので、悪い点での大きなギャッ...続きを読む(全247文字)

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    東京エレクトロン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    風通しがいいわけではない
    日本企業ならではといった感じ
    でも人はとてもいい人が多いので合う人には合うと思う続きを読む(全73文字)

    この投稿でわかること
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    ブルカージャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    最先端の技術に触れられて、国内ユーザーに利益還元ができ、国益にもつながると思ったため。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特にないです。続きを読む(全77文字)

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    テクノリンクの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社テクノリンク
    フリガナ テクノリンク
    設立日 1987年12月
    資本金 1億円
    従業員数 64人
    決算月 3月
    代表者 小林辰之
    本社所在地 〒956-0804 新潟県新潟市秋葉区荻島2丁目30番15号
    電話番号 0250-21-6251
    URL https://techno-link.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1375517

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。