この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当時営業は数字達成=給料査定、賞与査定が決まるため、頑張ればあげてもらえるという点は良い。業界全体や同業他社よりは年収は多い印象はあった。
役...続きを読む(全365文字)
オリエンタル技研工業株式会社 報酬UP
オリエンタル技研工業株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当時営業は数字達成=給料査定、賞与査定が決まるため、頑張ればあげてもらえるという点は良い。業界全体や同業他社よりは年収は多い印象はあった。
役...続きを読む(全365文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量・残業が多すぎる。営業拠点によっては、年度末は終電でも帰れず、営業車でしか帰れないようなこともあった。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今は社長が変わっているのでわかりませんが、当時有給は申請しても社長に却下されていた人もいて、基本的に無いものという...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
簡単にいうと社長ありき。そのため社長含め、その取り巻きへの社内アピールがかなり重要視されていて、それに注力している...続きを読む(全120文字)
多忙ではあるが、科学技術の発展に貢献できるので、その点でやりがいはあると思う。続きを読む(全39文字)
独自路線で事業を行っているので、競合がいない続きを読む(全22文字)
基本給は低いが、賞与が大手企業かそれ以上の水準で出る。続きを読む(全27文字)
各種休暇制度に加え、住宅補助が家賃の75%出る点は大きい。続きを読む(全29文字)
部署にもよるが、残業はなるべくしないように働きかけている模様続きを読む(全30文字)
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【良い点】
比較的自分で業務量を調節できる為、有給やプライベートを充実させる事が出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく業務量が多かった...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
研究設備業界として、様々な取り組みを行っており、新製品の開発、PR、ECサイトなど様々なツールを用いて最新の研究文化を伝えるベンチャー企業のよ...続きを読む(全338文字)
【社員から聞いた】カフェのような綺麗オフィス環境で働ける点で魅力的に感じました。また、福利厚生(給与面やその他制度)についても同業他社と遜色ないと感じまし...続きを読む(全192文字)
【社員から聞いた】建築の一部分を作るメーカーです。その中でも研究施設の建築では屈指の実績があります。また、そのような面で、詳細な要望などが多く、プロジェク...続きを読む(全177文字)
【社員から聞いた】研究施設の中でも建築環境の構築に強みがあります。将来的に建築に求められる環境的要望や需要が高まっていく中で、そういった強みを活かせる企業...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
自分の事務の仕事ではよほどのことがない限り評価で大きな差が付きませんが、周りの営業の方々は、実力主義というのでしょうか、仕事のできる人がたくさ...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
会社がコロナ対策設備を作っているということもあり、コロナが広がってきた中でのリモートワーク導入の意思決定はかなり早かった。ネックは私たち事務職...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
中途で入社した人間ですが、支店の方々を始め、本社の営業事務の皆さんの手厚いご指導があり、仕事の流れはすぐに覚えることができた。支店では同僚の女...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
今思うと分かったつもりでお客さんに提案していたのだと思うが、結果的にお客様からの要求にうまく答えられず、そして遂にはそのお客様をかなり怒らせて...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
就活中に「研究所をつくる会社って何」と思って興味を持ったのがきっかけだったが、入社して丸3年、やはりこの会社は面白い。会社名こそ言えないが、日...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
新社長がアップデートした経営方針の中に「全社員の幸せを創造する」という項目があるが、それの具体策としてまず休暇制度の充実が実施された。誕生日休...続きを読む(全384文字)
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【良い点】
PCR検査で使用するような研究設備という非常に特殊なノウハウが求められる機器類を作る会社であるが、そのノウハウがまさに新型コロナ対応でも活かさ...続きを読む(全303文字)
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【良い点】
新型コロナが勢いを増してきた昨年の春に社長が世代交代。その後矢継ぎ早に、リモートワークを行うために必要な就業規則の改訂、社内のコミュニケーショ...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
新入社員として入社し、長期間に渡り働いている女性がたくさんいる。産休や育休制度も整っており、産後や乳児子育て後の復帰率は高い企業です。多くの方...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
基本給に関してはメーカーとしては高いレベルと感じる。目標達成に対する評価制度も整っており、様々な業務にトライするチャンスの場は多く、年齢関係な...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
休暇制度が充実している。アニバーサリー休暇やバースデイ休暇。特にバースデイ休暇は1親等までOKなので、既婚者には充実の制度。有給休暇も非常に取...続きを読む(全189文字)
会社名 | オリエンタル技研工業株式会社 |
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フリガナ | オリエンタルギケンコウギョウ |
設立日 | 1978年10月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 170人 |
売上高 | 60億1000万円 ※2017年9月現在 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 林 進 |
本社所在地 | 〒101-0047 東京都千代田区内神田1丁目2番4号 |
電話番号 | 03-3233-0821 |
URL | https://www.orientalgiken.co.jp/ |
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