この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
簡単にいうと社長ありき。そのため社長含め、その取り巻きへの社内アピールがかなり重要視されていて、それに注力してい...続きを読む(全120文字)
オリエンタル技研工業株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、オリエンタル技研工業株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にオリエンタル技研工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
簡単にいうと社長ありき。そのため社長含め、その取り巻きへの社内アピールがかなり重要視されていて、それに注力してい...続きを読む(全120文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
今思うと分かったつもりでお客さんに提案していたのだと思うが、結果的にお客様からの要求にうまく答えられず、そして遂にはそのお客様をかなり怒らせ...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
職場の雰囲気はとてもいいと感じた。複数の課が同じフロアにあるので垣根を感じない。
【気になること・改善したほうがいい点】
多忙な方々が多いの...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
創業当時からの上の人間が未だに現役であるのと、中途入社者が多いことで、中間層の出世が遅い。
社内のルールや、ノウ...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
仕事をしているふりをしていれば良く、真剣に頑張る人ほど損します。頑張る人には、上司のミスのフォローをさせてくれ、さらに、その責任も譲ってくれ...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
当時の社長は、女性については大事にしているように感じた。新卒も積極的にとり、工場や営業事務を中心に、営業も女性を積極採用していて、空気を変え...続きを読む(全288文字)
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【良い点】
まずはオフィスが非常に綺麗で、全フロアショウルーム機能を兼ねた見せるオフィスというかたちで来客に披露している.福利厚生の一環として、コーヒー...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
評価制度は年々改訂が入り、営業職以外でも賞与額のアップは見込める。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり、気に入られている社員ほど...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
育休産休制度はかなり整っており、利用する人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり昭和の社風は残っており、セクハラまでは行か...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
新卒採用やキャリア採用を中心とした人事業務を行なっているが、弊社のパーパスに合った人材を1番に発掘できると言う意味ではかなりやりがいを感じる.続きを読む(全77文字)
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【良い点】
休みはかなり取りやすい。有休消化率もかなり高く、営業職以外の職種で希望級が取れなかったといった話は2年間で一度も聞いたことがない.仕事とのバ...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今は社長が変わっているのでわかりませんが、当時有給は申請しても社長に却下されていた人もいて、基本的に無いものとい...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量・残業が多すぎる。営業拠点によっては、年度末は終電でも帰れず、営業車でしか帰れないようなこともあった。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
当時営業は数字達成=給料査定、賞与査定が決まるため、頑張ればあげてもらえるという点は良い。業界全体や同業他社よりは年収は多い印象はあった。
...続きを読む(全365文字)
多忙ではあるが、科学技術の発展に貢献できるので、その点でやりがいはあると思う。続きを読む(全39文字)
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【良い点】
レベルが低いから仕事が出来なくてもなんとか生きて行ける。昔は仕事のできる人がたくさんいたが今は、他の会社では通用しない人が残った感じなので争...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
なんだかんだみんないい人。事務所の人は優しい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部が良くない人が多い。パワハラチックな人も...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
安定思考で穏やかな人が多い。ガツガツした営業スタイルではないため、苦手意識がある人でもやり方によっては上手くいくと思う。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
色々な地域を回ることができる。アルバイトでもリーダーになれるため、やりがいを感じることができる。新人アルバイトの育成をまかされることがある。...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
残業はあまりありませんでした。休憩時間も比較的すぐに取れたので良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが少しあ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
風通しが良く、優しい人が多いイメージ。部署による。
【気になること・改善したほうがいい点】
平均年齢が高く、若手の意見が少し通りづらい部分が...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
先輩や上司から学ぶことが沢山ある
【気になること・改善したほうがいい点】
慣例主義が強く、多様性や変化を受け入れにくい雰囲気がある。「命令を...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
日常会話は問題ない
【気になること・改善したほうがいい点】
虐めパワハラが日常で威圧的な人達がやりたい放題で誰もコントロールできていなかった...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
同僚や先輩は良い人が多く、悩んでいても色々声掛けてくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると営業数字が全てなので、...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
古い体制がいつまでも抜けない。古くからいる人は居心地がよさそうだが新人は大変。
管理職はほぼ外に出ているので聞き...続きを読む(全91文字)
会社名 | オリエンタル技研工業株式会社 |
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フリガナ | オリエンタルギケンコウギョウ |
設立日 | 1978年10月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 170人 |
売上高 | 60億1000万円 ※2017年9月現在 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 林 進 |
本社所在地 | 〒101-0047 東京都千代田区内神田1丁目2番4号 |
電話番号 | 03-3233-0821 |
URL | https://www.orientalgiken.co.jp/ |
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