新日本システックの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 8年前
• サーバ運用・保守
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
先輩社員のいる現場、プロジェクトに配属されれば気兼ねなく質問できる環境です。

退職に関してはスムーズに進めてくれる。
【気になること・改善し...続きを読む(全201文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 女性
• 8年前
• アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
派遣先でリーダーとして活躍できている人は出世が早い。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先でリーダーとして活躍できていない人は出世す...続きを読む(全189文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 8年前
• アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
様々な分野の派遣取引先があるので、各業界のITソリューションを見ることができる。下流工程は一通り経験できる。自社の先輩は優しい方々が多く、社内...続きを読む(全192文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 8年前
• アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
派遣の取引先は多い。下流工程はばっちり学べると思う。資格取得奨励制度があり、基本情報技術者試験に合格すると月5000円、応用情報技術者試験に合...続きを読む(全198文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 男性
• 8年前
• サーバ運用・保守
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
資格をとれば資格手当が出るので簡単に昇給できるが、年1回の昇給は期待しない方がいい、5000円くらいしかUPしない。なので残業代や資格手当で給...続きを読む(全198文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 8年前
• サーバ運用・保守
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
オンラインセミナーを無料で受講できるようになっているので、
スキルを磨きたい人にとっては最適な制度である。
また、資格の申請料金も全額補助して...続きを読む(全162文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 8年前
• サーバ運用・保守
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
現場によるが、現場のチームリーダーがOKと言えばすぐに休めるが、NOと言ったら休めない。また、チームリーダーに事細かく休暇理由を言わないと休め...続きを読む(全186文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 40代前半
• 男性
• 14年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 主任クラス
• 正社員

大卒での初任給は悪くないのですが、入社後の昇給の幅がかなり小さいです。
多くの人はここをステップに次の会社へ転職していきます。
社風はかなり古い感じで...続きを読む(全161文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 9年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 正社員

【良い点】
・金融を主軸として、幅広い顧客を持っている点。
・自社開発パッケージを行っており、一定数の顧客を持っている点。
・自社ビルを所有している...続きを読む(全166文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代後半
• 男性
• 10年前
• プログラマ（その他のシステム・ソフトウェア関連職）
• 主任クラス
• 正社員

昇給は期待できない。
給与は「残業代」と「資格手当」で稼ぐ必要がある。
資格手当は月額最高5万円。
情報処理推進機構、Oracle、TOEIC、日商簿...続きを読む(全151文字)