回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日祝日は絶対休みなので休日はしっかり休める。有給もきちんと使える。平日と休日はしっかりと分かれるのでとても良い。
【気になること・改善した...続きを読む(全181文字)
株式会社八広社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社八広社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社八広社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
土日祝日は絶対休みなので休日はしっかり休める。有給もきちんと使える。平日と休日はしっかりと分かれるのでとても良い。
【気になること・改善した...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
家族のようにみんな接してくれるのは、とてもよいと思います。
ライフイベントなどを祝ってくれたりなどで結束を強くしているのだと思います。
【...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
人の入れ替わりも激しかったため 数年在籍すると簡単にリーダークラスにはなれた。手を挙げれば何でも任せてもらえる風土。モチベーションの高い社員...続きを読む(全180文字)
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基本的には土日休みで休日出勤はありませんが、2か月か3か月に一回くらい土曜出勤がありました。他にも祝日、夏季休暇、年末年始は普通に休めます。ただ平日は残...続きを読む(全166文字)
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新入社員でも仕事を取れるようになると終電は当たり前です。
取材、原稿作成、お客様とのチェックなどをやりくりしていると帰りも遅くなります。
特に新入社...続きを読む(全167文字)
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とてもじゃないが、現代を生きる会社とは思えない。このご時世に社員のほぼ全員が
「飲みにケーションを大切に!」という風潮。
家が遠かろうがお構いなし。...続きを読む(全165文字)
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やっても給料は変わりません。
インセンティブはないものと思ってください。
平均5000円
手取り20万位。
求人の仕事はやりがいがありますが、給...続きを読む(全162文字)
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ワークライフバランス等の言葉はこの会社に存在しません。
帰りも基本終電です。
有給休暇が欲しいなんて口が裂けても言えません。
冠婚葬祭がある等の、...続きを読む(全179文字)
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ワークライフバランスはほぼゼロと考えてよいです。
毎日、11時近くまで働くことになるので、仕事以外は寝る時間しかありません。
もっとも、睡眠時間の確...続きを読む(全152文字)
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正直、きつい。
平日テレビなんて見れないと思ってた方がいい。
寝に帰るようなことも。
定時なんてあってないようなもの。
ただ、毎週が締めなので、...続きを読む(全150文字)
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サービス残業月80~100時間でした。早出を強制されたりはしょっちゅうです。家には寝に帰るだけの毎日です。家族サービスなどはほとんどできないと思います。...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
営業力のある会社なので、売る媒体が変わっても存続できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
代理店業なので、胴元との関係の維...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
在籍していた時から時間が経ち過ぎているので、状況が変わっているとは思いますが、当時は独身でバリバリ働いている女性が多かったと思います。仕事一...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
個人でPCを持ち始める初期中の初期といった時代の中、会社の補助で個人のPCを格安に買わせてもらった記憶があります。そのおかげでだいぶインター...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
当時はインセンティブが、営業成績が良い時で一月10万円ほど出た。
ただ現金支給ではなく商品券だった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
朝晩と社内で上司と顔を会わせる機会があるので、その時は分からないことなど聞くことが出来ます。
また、月に数回程度ですが食事をご馳走になり愚痴...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
常に成長しようという気持ちがある社員ばかりだし他社が苦しんだコロナ、リーマンショックというあらゆる場面でも社員を見放さず、大切にしてくれる会...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
お客様に選ばれる喜びは大きいです。大手の企業に打ち合わせで行ったり、外に出てることがほとんどなので美味しいランチが食べられたり、自分のテンシ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
モチベーションが常に保てる環境ではあります。落ちてしまった時にどう対応できるかというところが必要になってくると思います。人事評価の制度もとて...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性社員の方が人数が多いので女性はやりやすいと思う。雰囲気はとても良いのでいつも明るく元気よくというかザ体育会系の人が多い。産休明けで仕事復...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
やる気になるとても楽しい。やりがいはとてもある仕事なので良い。評価して欲しい人にはとても良い職場だと思う。上の人達も自分の仕事ぶりや行動をき...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは基本存在しないという認識を持った方がいいと思います。
また定時は基本18時と記載しています...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
土日は基本的に休める。
有給も、案件内で調整すれば比較的取りやすい印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日はほぼプライベートの時...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は残業して当たり前の環境で、休日も出社するのが普通でしたのでワークライフバランスは悪い方でした。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
残業は好きなだけして良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に管理職や年配の社員に、残業を賛美する風潮がある。業務量が多く徹夜にな...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
会社としてはどんどん有休消化することを推奨しているように思える。なお、有休消化できるかどうかは参画するプロジェクトによる。
【気になること・...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
有給は取りやすく、事前申請すれば目標も加味されるため休みが取りにくいなどはない。休んでいる際の対応も変わってくれるため休み中に仕事の心配をし...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
法令遵守を売りにしないと他で売るところがない。
残業は案件による。全くなく定時で帰れるとこ...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社の問題というより、派遣された担当番組による、担当先を通した勤務時間はそのままでは到底提出できないような中身に...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
在宅ワークができることがメリットである。契約社員であれば、残業はほぼせずに退勤することが可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
業務の進め方は個人に任されている部分が多く、調整次第で定時退社や有給取得はしやすいと感じた。周囲も休みに対して理解があり、無理な残業を前提と...続きを読む(全199文字)
| 会社名 | 株式会社八広社 |
|---|---|
| フリガナ | ハッコウシャ |
| 設立日 | 1972年12月 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 27人 |
| 代表者 | 小浜真有美 |
| 本社所在地 | 〒110-0016 東京都台東区台東3丁目42番7号 |
| URL | http://www.hakkosya.co.jp/hakkosya/ |
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