この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的には能力や売上の応じて支払われているのでよいのでは。逆にいえば稼げない人はとことん稼げない。かなり人によって基本給は異なるのでないか、技...続きを読む(全158文字)
ココリサーチ株式会社 報酬UP
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【良い点】
基本的には能力や売上の応じて支払われているのでよいのでは。逆にいえば稼げない人はとことん稼げない。かなり人によって基本給は異なるのでないか、技...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
女性が多い。しかも綺麗な女性が多い。これは積極的に能力のある女性を集めたという背景と、かつての社長の好みの2つの部分がある。
【気になること・...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
技術があるので、それは強み。もちろん技術はどんどん変化する時代なので、そこは気をつけたほうがよいが、基本的には技術を自分持ちは強い。
ここでは...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
かつてはフレックスタイム制でかなり時間に融通は効いた覚えがある。もちろん長い方が好まれるが、基本的には申請すれば認めてもらえた。かなり融通が利...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
良くも悪くも放置プレイではないか。もちろんどんな上司につくかで異なる。しかし、基本的には「本人次第」な点。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
HPでは「あぶなかったことは一度も無かった」とあるが、かつてバブルがはじけた時に、会社があぶなくなり、全社員の4割ほどをリストラしたことがあっ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
基本的に制度はあまりない。それだけ自由であるが、それを好むかどうかは人によって分かれるのではと思っていた。また社員旅行は強制参加で、もう昔のこ...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
かつては遅刻したら罰金1万円であった。わたしの勤務していたころであるが。あれは違法(当時でも)ではないかと思ってい...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
女性にとってはとても働きやすいかも。数が多いし、以前の社長が積極的に女性を活用しようという方だったので、その名残が女性が多いと環境でもあります...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
勤続年数に応じて確実な昇給が見込めたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
能力に応じた評価制度が整っておらず、なぜあの人が?という人...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
無理解な男性上司はいなくて、セクハラなどもなく、女性も働きやすかったと思います。また、男性も育休が取れるという点も先進的であると感じました。な...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
希望通りに休みが取れる。社内全体の空気としてそうなっている。残業も少なく、プライベートを大事にできる所が良かった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
女性が多く、管理職も普通に女性だった。よくもわるくも小さな企業で社長が人事も決めるので、彼(社長)の人事マネジメントの影響が強い。きれいな女性...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
今は分からないが、当時はフレックスタイム制があり、育児や学業などの都合がある場合はコアタイム6時間で、きちんとフレックスタイムが活用されていた...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
フレックスタイム制がありよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
女性同士の人間関係はいまいちだった。女性職員が多いのだが、そのぶん派...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
独自の計測器を作ろうという意識が強いです。そのために、自発的にアイディアを出していく積極性と、視野の広さが求められていると感じています。
1...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
従業員の自主性が重んじられている。
目先の利益より長いスパンで広い視野を持って物事を考えることを要求されるので想像力、観察力に富んだ人に向いて...続きを読む(全158文字)
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社長の好みでキレイな女性ばかり採用。頭はパーでもキレイなら採用。逆に不美人ならなかなか採用にならない。要は見た目がすべて。あと数年前に内紛があって会社が二...続きを読む(全152文字)
会社名 | ココリサーチ株式会社 |
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フリガナ | ココリサーチ |
設立日 | 1970年8月 |
資本金 | 4800万円 |
従業員数 | 30人 |
代表者 | 山形康文 |
本社所在地 | 〒164-0011 東京都中野区中央3丁目40番4号 |
電話番号 | 03-3382-1021 |
URL | https://cocores.co.jp/ |
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