エスアールデザインの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
エスアールデザインでは、建築図面だけでは伝わりにくい建物の完成イメージをCGパースとして表現していました。平面の図面から立体的な空間を作り上...続きを読む(全359文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的な制作期間が確保されて無い場合が多い。
客が早く手元に完成品が欲しいのは理解できるが、修正回数が多すぎる為...続きを読む(全211文字)

【良い点】
上司が技術的な知識が不足気味は為、自分で調べ、スキルを習得する力がつく可能性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的な教育体...続きを読む(全195文字)

【良い点】
給料当日が赤日なら前日に振り込んでくれる。
歩合制度があり、3〜4ヶ月に1回給与分より稼いだ分賞与として支払われる。
【気になること・改善し...続きを読む(全321文字)

【良い点】
当時でもちょっと少ない金額でした。ただ入ったばかりの時は勉強だと思ってそれでも働けましたが。リーマンショックのあたりから少ない中での手取りも...続きを読む(全184文字)

【良い点】
仕事自体が好きに、スキルが上がることがうれしく感じる人なら楽しく働けます。個人のやりようでいくらでもステップアップは可能かと思う
【気になる...続きを読む(全191文字)

【良い点】
早い段階から実務的な作業をこなすことが出来る。先輩社員が丁寧に指導するのでさほど不安になるような点は無い。作業的には初期の簡単な作業を何度か...続きを読む(全312文字)

当時のワークライフバランスの制度が整っていなかった事、長時間のサービス残業、給与面の不満があったことから、退職を検討しました。
そんな時、リーマンショ...続きを読む(全162文字)

当時の社員の給与はとても低い、係長で月収25万くらい。上の人とその家族はたんまり貰ってる。当時は私の代からボーナスなし。今はどうかは分からない。最近は、...続きを読む(全156文字)

スキル面では大変勉強になった。国内はもちろん、海外進出にも積極的である。社員は、体育会系か、クリエーター系に分かれる。年功序列な部分と、実力主義な部分が...続きを読む(全151文字)

【良い点】
社内でも女性の活躍は見られるし、特段昇進に影響があるような雰囲気は感じられなかった。女性は活躍しやすいと思う。続きを読む(全61文字)

【良い点】
産休育休は取りやすいと思います。私は取得していませんが、しょっちゅう色んな人が取得していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
休...続きを読む(全167文字)

【良い点】
楽天グループは女性活躍推進にかなり力を入れている企業で、営業部門でも女性社員の比率は他の同業大手と比較しても高い方だと感じました。私のチーム...続きを読む(全529文字)

【良い点】
女性が多い職場だったので働きやすい環境だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のやりがいをもとめなければ両立できたかもしれない...続きを読む(全88文字)

【良い点】
女性でも昇進は可能である。役員にも女性の人がいたりするなど男女で昇進の差を感じることは特になかった。続きを読む(全56文字)

【良い点】
私が在籍していた頃から女性の役職登用は頻繁に行われていたと思います。
時短勤務も育休も取得しやすいと思います。理由さえ認められれば育休延長も...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
力仕事なので辛いと思います。生理休暇というものがあるが、そういうのも使える印象がない。育休制度もあまりしっかりし...続きを読む(全84文字)

【良い点】
制度は整っていること。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休を取る方も多いが、子どもを産み、育てながら今の業務量をこなし出世して...続きを読む(全129文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスとはかけ離れた業界だと思います。しょうがない部分もあるのかと思いますが、女性が結婚して出産し...続きを読む(全259文字)

【良い点】
女性の管理職が多いです。むしろ男性が少ないです。性別に囚われず成果を出せば昇進できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界特有か...続きを読む(全183文字)