日本サルコンの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全19件）

【気になること・改善したほうがいい点】
深夜までの残業や休日出勤、職場での罵声に環境として合わないと感じた為。ただし、手をあげた人ややる気のある人にはチ...続きを読む(全172文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特に産休、時短の制度がしっかりしているわけではないので、いい意味ではそれぞれにあわせた形で仕事を調整してもらえる...続きを読む(全171文字)

【良い点】
自分が打ち込める内容であればとことん没頭できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
設計事務所がベースの為、深夜までの作業は当たり前の...続きを読む(全177文字)

【良い点】
ファシリティ領域でのやりがいはとても感じていた。
役員クラスにも直接プレゼンを行う機会もあり、やりがいのある会社。
自分から積極的に動くこと...続きを読む(全193文字)

【良い点】
男女と差別されなく、女性でも活躍できる職場だと思います。
出産したら、事務系にシフトか時短勤務するかのは相談可能です。
【気になること・改善...続きを読む(全182文字)

【良い点】
クライアントは大手企業が多いので、やりがいを感じられる仕事と思います。
若い社員にも色々任されますので、頑張り次第すごく成長できます。
【気...続きを読む(全182文字)

【良い点】
チャレンジ精神が発揮できるプロジェクトが多く、担当者のアイディア、努力が活きる。若手中心で、仲間意識が強く、切磋琢磨できる。自分で論理的にス...続きを読む(全184文字)

評価は社長の好き嫌いによると言っていい。
周りの評価は全く反映されず、社長の気分で決めている
その社長が人をしっかり見れていればいいのだが、そうでは...続きを読む(全169文字)

有給・代休は取得しやすいのですが、その分休日出勤も多いです。
休日出勤した分を取り返す事は難しいと思います。
グループ会社の社員旅行とは別に、会社で旅...続きを読む(全168文字)

業務についてはOJTが主で、習うより慣れろといった形
設計事務所発祥とあって、基本的には下の人間が考えて上司にお伺いを立てるものの
方針を出さず責任...続きを読む(全200文字)

建築家、大江匤が会長を務めるプランテックグループの一つ
建築に限らずSCMや商品開発等、多種多様なコンサルタント業を行っているが
実際にやっているの...続きを読む(全323文字)

労働環境は良いとはいえません。土日のどちらかは出勤していましたし、平日は終電が当たり前。打ち合わせ前の週1は徹夜でした。リソースが足りず、当時の離職率は...続きを読む(全190文字)

徹夜、休日出勤はあるものの、グループ会社のプランテック総合計画よりはまだ少ないという印象
それでも22時をすぎて社員は9割残っている状況、正直いいとは...続きを読む(全155文字)

夜23時過ぎまで仕事をするといった暗黙の了解のようなものがあり、21時より先に帰られることはあまりなかった。休日出勤は必要ならばといったところだが、平日...続きを読む(全151文字)

仕事の進捗状況によるが、休日出勤は仕方ないという雰囲気はある。毎日の労働時間も終電近くまで働くことが当たり前のような体質から脱却できていない。しかし、徐...続きを読む(全164文字)

大企業の仕事がほとんどで、一件一件の案件の規模は大きく、ダイナミックな仕事ができるので、とてもやりがいを感じます。しかも、現場やお客様との打ち合わせなど...続きを読む(全166文字)

休暇制度は整っているといえば整っていると思う。夏期休暇や冬期休暇のまとまった休みはきちんとあるし、有給休暇も使えなくはない。ただし、年中忙しいので、消化...続きを読む(全167文字)

何が評価基準なのか、全く不明です。評価制度に対する取り組みも行っているようには見えなかったです。終電、徹夜をして労働時間が長い社員を好む傾向に有ります。...続きを読む(全165文字)

基本的に残業があって当たり前。終電まで働くことが普通の感覚があり、徹夜もしばしば。
予定があれば、無理矢理帰ることも可能だが、自分の仕事をどうやって終...続きを読む(全195文字)