デルマールの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
女性と男性が同数に近いため女性は非常に働きやすい。
産休育休制度もあり、男性への育休への理解度等も高い。続きを読む(全58文字)

【良い点】
基本的に新人教育には力を入れているので講習会なども参加可能。しかし、人数の少なさからか、合わない人には合わない場合あり。続きを読む(全66文字)

【良い点】
親会社への転属となると現状の条件と異なり、全国への転勤が必須となったために退職を選択。海外勤務も女性は難しい。続きを読む(全61文字)

【良い点】
福利厚生も手厚く、社員飲み会での費用発生は少額だった。
ランチミーティングの際には費用負担ゼロで若手の食生活を支えていた。続きを読む(全67文字)

【良い点】
賞与は場合によっては三回となるし、業績が良ければ社員に還元される良い会社
食品会社のため、食べるには困らない。続きを読む(全61文字)

【良い点】
自由度が高く、やりたいことをやれる。
特に若手は頑張って欲しいと上層から期待もあり、若手チームでの仕事もある。続きを読む(全61文字)

【良い点】
食品の開発に関しては自由度が高く、上司に相談しながらも自身でスケジュールを立てて好きに開発が出来る。続きを読む(全56文字)

【良い点】
将来性もあり、成長を続けた優秀な会社であったが、親会社に吸収合併となり、会社としてはなくなってしまった。続きを読む(全58文字)

【良い点】
有給は前日でも問題なければ受け付けてもらえる。
休みやすいが海外の工場なので部署によっては繁忙期が日本と異なる。続きを読む(全62文字)

【良い点】
デルマールは、子会社のタイデルマール(Thai Delmar Co.,Ltd.、代表取締役社長 三ヶ尻　昭博、タイ王国サムットプラーカーン県...続きを読む(全210文字)

【良い点】
自分は人間関係はそこまで不満はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低すぎて生活できないと思った。また、自分のやる気と周...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍が落ち着き、マスクの着用が個人の判断に委ねられるようになった時期のことです。私は面接の際に職場でのマスク...続きを読む(全477文字)

【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の求人で入社したが、最初は製造現場でと言われ、それ以来ずっと製造現場にいる。
求人は...続きを読む(全172文字)

【良い点】
製造の契約社員であったが、
深夜帯での業務でしっかりと給料をもらえていたこと。
残業を強いられることもなく、
ライフバランスをしっかりと取れ...続きを読む(全195文字)

【良い点】
職場の雰囲気が良く、困ったことがあれば周囲に相談しやすい環境だと感じています。業務に必要な知識やスキルも丁寧に教えてもらえるため、未経験の分...続きを読む(全207文字)

【良い点】
入社の決めては特になく、求人票がコロナ禍でほとんどなくそこしかなかったためです
相違は特にないと思います続きを読む(全58文字)

【良い点】
食品(菓子)販売に携わりたいと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人には契約社員と記載してあったが、実際は試用期間中はパート...続きを読む(全248文字)

【良い点】
人には言われたく無い事、プライバシーの部分で人に土足で踏み込まれたく無い部分が誰にでもあると思うが、当たり前に踏み込んでくるメンバーや上司に...続きを読む(全215文字)

【良い点】
食品について関心がある方なら、やりがいを感じる企業です。また、部署によっては業務範囲が広く、マルチタスク対応が求められる場面があります。続きを読む(全74文字)

【良い点】
休みが多い事。パートは働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ。昭和体質。新しい人がメンタルやられて辞めていく。...続きを読む(全101文字)