Ｇ‐７リコス・ストアズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
誰でもできる簡単かつ単純作業ばかりなので楽して稼げるいい仕事だ。
店長という平社員だが店舗では一番偉いのでバイトに指示出して事務所にこもって8...続きを読む(全204文字)

福利厚生はなにもない。
退職金もない。
ボーナスは雀の涙程度。
一回で、5万から20万の間続きを読む(全45文字)

評価制度はないに等しい。
上司に気にいられれば売り上げを上げたり実績はなくてもすぐにマネージャーに登用されるだろう。
会社は衰退してきているのに、予算をそ...続きを読む(全90文字)

休みは取れない店長もいた。
自分はほぼ2連休を毎週とれており別に不満はなかった。
有給休暇も全部消化できており、不満は一切ない。続きを読む(全64文字)

別にやりがいはない。
店長ならバックヤードでふんぞりかえっててもいいしばれない。
アルバイトがマネージャーにちくられる場合があるが別に注意されない。
楽し...続きを読む(全89文字)

会社は衰退している。
まいばすけっとが競合にいるためまあ無理だろう。続きを読む(全34文字)

G-7ホールディングス傘下になってから、社員の不祥事が発覚すると、すぐに賞罰委員会に呼ばれる。
統括マネージャーだったひとも、マネージャーに落ち、更に店長...続きを読む(全143文字)

【良い点】
バイトが安定して能力が高い店舗に配属されると出勤時間がある程度自由なので朝は自分の時間が取れやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全164文字)

【良い点】
本部内に女性中心の部署があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に配属されると重い荷物の持ち運びや冷蔵庫などの作業で体を冷やし...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後の教育がほとんどなく、未経験でいきなり夜勤に入ったりしたことは驚きました。続きを読む(全60文字)

【良い点】
役職は頑張れば勤務年数に関わらず上がっていくのかなという感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当のエリアマネージャーにもよると思う...続きを読む(全169文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗側は分からないが、属人的になっている業務も多く、手順が確立されている業務に関してもほとんどマニュアル化されていない。続きを読む(全80文字)

【良い点】
基本的には優しい人たちばかりだったと思います。まあきっと店舗や人によると思いますが、でも自分はいい人たちばかりでした。
【気になること・改善し...続きを読む(全147文字)

【良い点】
研修などはないが、仕事の内容は回りが懇切丁寧に教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
全て自分次第。会社による教育や研修などは...続きを読む(全82文字)

【良い点】
アルバイト・パートから正社員になることも可能というお話をいただきましたし、上司に相談すると今後のキャリアについても教えてくださります。続きを読む(全73文字)

【良い点】
研修期間が手厚い。各部署の部長たちと顔合わせします。1ヶ月ぐらい座学。二ヶ月間は各エリアで現場研修。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全109文字)

【良い点】
半年に1度ほど展示会に連れて行ってもらえる機会がある。商品のことを深く理解できるのでよい催しだと思う。続きを読む(全57文字)

【良い点】
通信教育を会社負担で受けられる。
ただし受講期間内にこなせないと自己負担になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門的なことがないた...続きを読む(全93文字)

【良い点】
キャッシャー（レジの作業）がわからなくても社員の方が1から丁寧に教えてくださるので未経験の方でも仕事に真面目に取り組むことができると思う。
【...続きを読む(全179文字)

【良い点】
コンビニエンスストアならではのスキルだけでなく、人間性や社会人に必要な経験や知識も同時に得られると思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全84文字)