徳力本店の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
賞与は年２回。夏は固定で冬のボーナスは業績によって変動する。
【気になること・改善したほうがいい点】
手当が非常に薄いなと感じる。特に住宅手当...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
適正がない人間が上にあげられ管理職になっていることが理由のひとつ。入社する人間が少ないのに、どんどん退職していった...続きを読む(全93文字)

【良い点】
貴金属がないと社会が成り立たないことを知り、それを扱う仕事に興味があったので入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与額は平均か...続きを読む(全97文字)

【良い点】
一般的にはあまり見ることがない貴金属を扱って仕事ができることは、面白みの一つ。
【気になること・改善したほうがいい点】
企業体質としては古く、...続きを読む(全101文字)

【良い点】
貴金属を扱っている企業は少ないので、その部分は強みになる
【気になること・改善したほうがいい点】
技術を持った方々がごっそり抜けてしまったため...続きを読む(全110文字)

土日祝は基本的に休日の為家族の事や自信の趣味等を優先できる環境ではある。残業も個人差はあるが比較的少ない印象の為、家庭の事を優先できる。続きを読む(全68文字)

年収に関しては月給よりも賞与がいいのでそこで帳尻を合わしている感じなので賞与が減ったり、無くなったりした場合は生活的に厳しいと思う。
評価制度に関しては上...続きを読む(全113文字)

昔ながらの町工場のような環境であり、よくわからず作業をしなければならず上司の移動がよくあり、作業でわからない事があっても気軽に聞けない環境であり将来性に不...続きを読む(全82文字)

業務内容に関しては計画生産の為ひたすら同じことの繰り返しです。また作業によっては同じことをひたすらやらなければいけない作業者や色々経験できる方もいて配属先...続きを読む(全185文字)

福利厚生はちゃんとしていて、残業代等も1分単位で支給されます。続きを読む(全31文字)

【良い点】
社内には出産・育児休暇をしっかり取得してその後もとのポジションに戻られている方が何名かいるので、そういう点は本国と同じく働き易いと思う。

休...続きを読む(全220文字)

【良い点】
男社会の業界なので営業・販売担当はほとんどが男性社員だが女性営業・販売担当も増えてきている
今後は女性管理職も増えていくと思う
【気になること...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
産休制度、育休制度利用後に、前と同じ環境に復帰できるかといえばそうではありません。
退職を促されたり、閑職に追いや...続きを読む(全99文字)

【良い点】
ワークライフバランスを保てると言う意味では、女性は非常に働きやすいと感じます。
妊娠出産を経て、職場復帰する体制も整っています。
【気になるこ...続きを読む(全111文字)

【良い点】
事務はほぼ確定で定時で帰れます。産休をとって復活された方はいなさそうですが、理由をきちんと話せばわかってくれる方が多いと思います。ややこしいこ...続きを読む(全246文字)

【良い点】
女性は基本事務系なので残業等はないと思います。
申請すればフレックスタイムに対応してもらえたはずです。続きを読む(全57文字)

【良い点】
事務職だと産休・育休の取得率や復帰率も高く、時短勤務も可能なため、女性にはとても働きやすい職場だと思います。続きを読む(全60文字)

【良い点】
新卒を受け入れたあたりから、女性がかなり増えてきた印象でした。
昔からいた方にお聞きしたのは、倍以上増えたとおっしゃっておりました。
【気にな...続きを読む(全165文字)

【良い点】
男性と全く同じ待遇で働くことができます。一般職(事務員)の方はしっかり産休育休をとってるイメージですし、取りやすい雰囲気もあります。
総合職に...続きを読む(全290文字)

【良い点】
割と融通が聞く事。
【気になること・改善したほうがいい点】
社会人、会社員としての常識ある人を育成したほうが良いと思う。飲み屋さんとかで集まっ...続きを読む(全87文字)