エー・シー・エス債権管理回収の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
資格取得に対して助成金が出るなど、全社的に資格取得を奨励している。
従業員向けのイオンカードでは、イオンの直営店での買い物が割引になるなど、結...続きを読む(全149文字)

【良い点】
有給休暇は積極的に取得するように上司などから言われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上位者ほど残業が多い。また、残業が多い人とそう...続きを読む(全88文字)

【良い点】
定期的な昇給制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
登用試験という昇格制度があるが、評価が極めて不透明で、なぜ昇格できないかの理...続きを読む(全87文字)

【良い点】
親会社のイオンフィナンシャルサービスの教育制度がそのままのため充実している。
外部のサービスも無料または割安で利用できる。
【気になること・改...続きを読む(全128文字)

【良い点】
アルバイトの新人教育では、完璧にデビューさせられるまで、ベテランのパートが交代で教育をしてくれる。人によって実際にお客様と交渉できるようになる...続きを読む(全258文字)

【良い点】
債権回収業なので、コロナが流行り始めた年でも黒字、給与面などに影響は全くなかった。そういった意味では、今後余程のことがなければ経営が傾いたり、...続きを読む(全213文字)

【良い点】
覚えることは沢山あるが、慣れたら楽しむ余裕ができる。交渉した内容を全て記録に残す必要があるため、タイピングスキルも上がる。
他の社員やパート・...続きを読む(全207文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりとしていて、休みもとても多かったです。
残業時間も、基本的には月30時間を超えないようにしているし、1分単位で残業代は支給さ...続きを読む(全230文字)

【良い点】
イオンの社員クレジットカードを発行するため、食料品等を割引で買うことが出来る点はだいぶ大きい恩恵であると感じる。会社の周辺はもちろん、基本的に...続きを読む(全195文字)

【良い点】
母体(イオングループ)が大きいため、福利厚生がしっかりしていて働きやすい印象を受けたから。
年収は決して高くはないが低すぎもしないため。
女性...続きを読む(全316文字)

【良い点】
女性管理職の方もいらしゃるので頑張れば根性で上に上がれる環境だと思います。男性の方が圧倒的に多いですが。続きを読む(全58文字)

【良い点】
男女関係なく、数字で評価されることになるため、性別差別はまったくない印象でした。数字至上主義ですので、管理職にも女性は存在していました。
【気...続きを読む(全158文字)

【良い点】
本社の役員の方は女性の方もちらほらいらっしゃる。女性の数は少ないため優遇されるのかなと思う。自分の支店は自分含めて女性二人だが、とても良くして...続きを読む(全84文字)

【良い点】
性別関わらず仕事内容は変わらず、成長できる環境は用意してあったように感じる。
残業時間も少ないため、家事子育ての両立も可能で、女性が働きやすそ...続きを読む(全135文字)

【良い点】
年齢問わず、頑張れば評価される。また、産休育休もとれる。在籍していた時は妊婦さんが法人営業部にいた。続きを読む(全56文字)

【良い点】
ダイバーシティを推進しているので、女性やマイノリティの方も働きやすい状態に変化している。
【気になること・改善したほうがいい点】
声の大きい人...続きを読む(全118文字)

【良い点】
産休育休を取得して復帰している社員のかたもたくさんいらっしゃった。支店によって違うのかもしれないが、働きやすい職場だと思う。続きを読む(全68文字)

【良い点】
・産休や育休を取る方が多く、その後も職場復帰する方も多い。
・女性管理職も部長以下で何人もいる。
・勤務時間が短く、家庭と両立ができる。続きを読む(全74文字)

【良い点】
女性の活用が比較的進んでいる。産休育休も取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が男性的に働くことを結果として求めてしまう部...続きを読む(全82文字)

【良い点】
最近はエリア総合職でも転勤があるときくので、精神的に大変な仕事の上、転勤もあるのは正直大変だと思う。ただ、出産をした際のお祝い金は魅力的だと思う。続きを読む(全79文字)