この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
残業が多いです。240時間残業で残業代9万円でした。
毎月180時間~240時間の残業です。
土日休みと言われて入社しましたが、土日休めるのは月2~3日だ...続きを読む(全257文字)
株式会社USEN‐ALMEX(旧:株式会社アルメックス) 報酬UP
株式会社USEN‐ALMEXの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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残業が多いです。240時間残業で残業代9万円でした。
毎月180時間~240時間の残業です。
土日休みと言われて入社しましたが、土日休めるのは月2~3日だ...続きを読む(全257文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般社員が社長と話せるので、貴重な体験をすることができる
【気になること・改善した方がいい点】
機械の不具合が基本多く24時間体制のた...続きを読む(全157文字)
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所属する事業部によりカラーがかなり異なる。
効率的な導線を生み出す為のシステム提案が中心となり、それなりのやりがいはあるように思う。
人間的には良い人...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
色々あると思いますが、それはなにかと忌まれてもなかなか難しいのが仕事だと思いますが、どうでしょうか。
...続きを読む(全168文字)
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自動精算機では業界トップ。当時は創業者のワンマン企業でした。創業者は毎月訓示をメールでするなどカリスマがあったように思います。めっき装置部門も持っていて多...続きを読む(全161文字)
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文句なしのブラック。それほどいい給与でもなく、みなし残業分を超えても出ないので違法です。誰もがこのことを認識しているのに、改善の姿勢は見られません。
仕...続きを読む(全156文字)
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英検、情報処理など会社が指定するいくつかの資格についての報奨金制度がありました。また、通信教育などの受講料補助もあったように思います。会社借り上げの社宅も...続きを読む(全165文字)
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ブラック過ぎる・労働時間に対する月収の少なさが理由です。サービス残業率が高く、残業代は半分も貰えていない。残業時間も多い。徹夜多発で車を運転する業務。家は...続きを読む(全283文字)
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残業は毎月180時間以上。200時間を越える人もいるらしい。有給取得率は1~2割ぐらい。年間休日50日程度(休日出勤が多く、代休も取れない)。今後変わる様...続きを読む(全212文字)
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1度だけしか会ったことが無いため、本当のことはよく分からないが、優秀なよく出来る社長な印象があった。一部の上司の意見も同じだった。人間を観察・分析している...続きを読む(全186文字)
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求人情報には週休2日制、残業代あり、休日出勤手当てありと載せていたが、どれも違う。実際は年間休日60日~70日。有給取得率10%未満。残業代は本来の2割程...続きを読む(全179文字)
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自分は男性だが、女性は働きにくいはず。事務担当だったら、子供がいるなら実質不可能。子供を産んで退社した人が帰ってきたのを見たことが無い。残業が多すぎて家に...続きを読む(全415文字)
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管理職の人間性は良好。ここだけを見れば他社でウチよりもいい会社は無いだろう。パワハラは一切無い。自信も受けたことが無いし、他者が受けているのも見たことが無...続きを読む(全315文字)
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すでに顧客(ラブホテル)の8割に機械を導入しているため、これ以上顧客が増えることは無い。新規事業開拓の気配は当社には見られない。これ以上伸びないだろう。横...続きを読む(全198文字)
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福利厚生はあまり良くない。気休め程度。労働時間は多すぎる。住宅補助は入社1年目は会社が7割負担してもらえるが、8年目?10年目?からは自分で全額負担になる...続きを読む(全413文字)
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入社最初に1週間のビジネスマナー研修はあるが、技術研修は一切無い。研修所という場所は存在しない。技術知識は現場に配属されてから、上司に同行して作業を見なが...続きを読む(全267文字)
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月収23万~30万。ボーナスは半年につき給料1ヶ月分ピッタリ程度。月残業時間はヒマな月で150時間、通常200時間、繁忙期250時間もあるため、明らかに月...続きを読む(全209文字)
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待遇がブラックすぎるため、やりがいのある仕事なのに、全て台無しになる。技術職は機械の種類が多く、外回りのため、退屈することは無い。顧客がラブホテルのみで、...続きを読む(全154文字)
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当番及び故障対応で定期的に24時間対応となった為、雷が多い時期などは睡眠不足となり、ワークライフバランスがうんぬんなどとは言っていられない。
お客様との...続きを読む(全224文字)
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女性は基本事務員しかいません。主な部署は1人ずつしかいない為、ほぼ電話番になっているような気がします。1人がゆえに休みがとりずらいのでは?と思います。(そ...続きを読む(全150文字)
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退職を検討する理由は、残業時間の多さと不規則な勤務時間、待遇の悪化が主な理由になります。仕事が個人単位できますので、個人営業主の団体で会社組織になっていま...続きを読む(全152文字)
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休暇制度は普通の会社だと思いますが、労働時間は長めで100時間程度は残業や休日出勤があると思います。住宅補助は比較的手厚いと思いますが、福利厚生は全般的に...続きを読む(全168文字)
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満足している点は、まだ日が浅いので、現状はわからないのが本当の所です。初代の社長からUSENグループになってから、いろいろな所から強い個性が排除されている...続きを読む(全153文字)
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ライバルに関しては、近々に脅威になる所はなさそうな気がしますが、日々のシェア拡大を行って行けば、長期的にも安泰かとは思います。
少子高齢化から見ていけば...続きを読む(全159文字)
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入社して日も浅いうちから、現場での作業のほとんどの仕事を任せてもらえます。プレッシャーではあるが、人によってはギブアップになる場合がありますが。自分的には...続きを読む(全152文字)
会社名 | 株式会社USEN‐ALMEX |
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フリガナ | ユウセンアルメックス |
設立日 | 1966年6月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 700人 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 坪井将之 |
本社所在地 | 〒141-0021 東京都品川区上大崎3丁目1番1号 |
電話番号 | 03-6820-1411 |
URL | https://www.usen-almex.jp/ |
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