この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多く、育休産休の取得率も高いように思います。復帰後もある程度は個人の働き方の希望に合わせたポジションなどを用意してくれている印象でした。...続きを読む(全239文字)
EPSインターナショナル株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
女性が多く、育休産休の取得率も高いように思います。復帰後もある程度は個人の働き方の希望に合わせたポジションなどを用意してくれている印象でした。...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
有給は取得しやすいと思います。
煩雑な手続きもなく、業務が調整できてればいつでも取得できます。
フレックス制度を導入しており1日の勤務時間も個...続きを読む(全316文字)
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現在獲得案件が少ないため、キャリアアップできる環境にないことが退職を検討する理由のひとつである。有給休暇も取り易く、社内雰囲気も良いため、受注案件が多く、...続きを読む(全151文字)
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給与に関しては、業務量の割にはもらえていた方だと思う。
残業代も支給されるが、できれば残業しないでくれと上からの圧力が強かった。
一年に1度の給与改定...続きを読む(全164文字)
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産休、育休、時短勤務などは充実しており、休暇を取得している人が多かった。
PJや職種(モニター or QC or DM)によって業務量の差があるが、比較...続きを読む(全166文字)
会社名 | EPSインターナショナル株式会社 |
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フリガナ | イーピーエスインターナショナル |
設立日 | 2010年9月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 210人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 早川智久 |
本社所在地 | 〒162-0821 東京都新宿区津久戸町1番8号 |
電話番号 | 03-3868-7200 |
URL | https://www.eps-holdings.co.jp/about/network.html#acGR01 |
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