回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に成果主義よりも成果に至った経緯も重視して評価するため、頑張れば評価される。ボーナスは会社全体の売り上げで決まるが、チームとして表彰さ...続きを読む(全242文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
EPSインターナショナル株式会社
EPSインターナショナル株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は380〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、EPSインターナショナル株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にEPSインターナショナル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
基本的に成果主義よりも成果に至った経緯も重視して評価するため、頑張れば評価される。ボーナスは会社全体の売り上げで決まるが、チームとして表彰さ...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
昇進試験もなく、昇格できたと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度は昇格のバラツキを統一させた方が良いと思いました。...続きを読む(全223文字)
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・給与体制、賞与に関しては、他の業界と比較して平均的である。
・昇進昇給は1年に1回。しかし、所属するプロジェクトによって評価が決まる。例えば利益を出...続きを読む(全181文字)
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給与に関しては、業務量の割にはもらえていた方だと思う。
残業代も支給されるが、できれば残業しないでくれと上からの圧力が強かった。
一年に1度の給与改...続きを読む(全164文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年6月12日【良い点】
基本出社しない人が多いので、face to faceのコミュニケーションは少ない。しかし気軽にチャットや電話が使える環境のためそこまで不便に感...続きを読む(全167文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年12月12日在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年5月6日在籍時期:2016年頃
投稿日:2025年12月6日在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年10月15日
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【良い点】
日本の医療に貢献する会社。新薬に携われる使命感、貢献感、最先端の医療に関われる満足感。患者様に貢献できる素晴らしい仕事。そして人材もバランス...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
女性が半分以上あり、育児休暇、復帰時の、仕事がスムーズだったと思います。 会社がそれをサポートして、時短勤務を取り入れていることもあり、良い...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
研修制度が豊富、書籍の購入などは、大概会社購入ができたのでありがたい。書籍も豊富で、本による勉強という環境はとても良かったと思います。 仕事...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
研修が多く、非常に充実していると思いました。 社員のレベルも高く、しっかりしたリーダーのもと、業務も円滑に行っているイメージ。
女性社員が...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
女性が多く、育休産休の取得率も高いように思います。復帰後もある程度は個人の働き方の希望に合わせたポジションなどを用意してくれている印象でした...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
有給は取得しやすいと思います。
煩雑な手続きもなく、業務が調整できてればいつでも取得できます。
フレックス制度を導入しており1日の勤務時間も...続きを読む(全316文字)
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【良い点】
一般職は雰囲気が和やか。居心地は転職先良いと辞めてった人はみんな言っていた。和を大きく乱す人は周りにはいなかった。
残業代がでた。
今の職場...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
プロジェクトにもよるが、休みを取りやすかったと思います。親会社が何回か変わりましたが、安定してCROの仕事を積んでスキルアップしたい方には、...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
非常にコンパクトに纏められた体制をとっているので、プロジェクト毎の動きは軽やかである。
新人であっても任される仕事は重要な書類や手続きであっ...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
当方在籍時は退職金制度等なく、給与に組み込まれていたが、現在では整備されたと聞いている。
給与水準は同業他社と水準を合わせたとのことであるが...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
頑張れば給料には反映されるという魅力があります。当たり前ですが、数字を達成すること、達成に向けてコミットしていることが前提です。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
スマホ1台で1分単位の労働時間を申請できる仕組みは便利で助かっています。しかし、派遣元の承認がなければ残業ができない点は不便に感じます。とは...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
ミッショングレードに合わせた給与設定と、業績に応じた賞与で、非常に納得感がある。また、月とクオーターの個人・チームの業績でもインセンティブが...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は期待しないほうがいいです。
評価については、半期ごとに自己評価したものを上長が評価するしくみです。
同社...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が遅過ぎる、現場と本社の評価のギャップが激し過ぎる。人事制度に変更があり新入社員より年収が少ない正社員が存在する続きを読む(全78文字)
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【良い点】
賞与は2回、1.5ヶ月分の給与が貰える。
交通費も支給される。
自宅から90分以内の場所に配属されるので、実家暮らしの子が多かったです。
【...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
残業で賃金を稼ぐことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が安い。膨大な時間の残業を課せられる。サービス残業が多い。働い...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
人事考課で上司と直接タスク面談があり評価される
【気になること・改善したほうがいい点】
個人評価より支店の売上評価が優先されるので、個人の目...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
配属チームによるが、マネージャーの人柄が良いため信頼されていたり相談などにも親身になってくれる印象がある。ここは完全に人による。
【気になる...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
時間単位で見れば良い方
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の内容の割には給料が見合わない。
やることをどんどん追加され、新しくコロ...続きを読む(全143文字)
| 会社名 | EPSインターナショナル株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | イーピーエスインターナショナル |
| 設立日 | 2010年9月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 210人 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 早川智久 |
| 本社所在地 | 〒162-0821 東京都新宿区津久戸町1番8号 |
| 電話番号 | 03-3868-7200 |
| URL | https://www.eps-holdings.co.jp/about/network.html#acGR01 |
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