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【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよると思うが若い社員の教育意識があまり強くないと思う。組織として取り組んではいるが、先輩、上司が本気で育...続きを読む(全169文字)
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東京ソワールのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全10件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東京ソワールのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社東京ソワールで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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派遣は教育を受けれず、スキルアップも出来ない。続きを読む(全43文字)
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【良い点】
入社間もなくからベテラン社員と同じ領域の仕事を任させる
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基本的に配属後はOJTだが会社の歴史がある割...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
一応上場はしているので新卒・中途問わずに社員教育はしっかりしてます。
また社内研修等もあるので、その点はしっかりしています。ただ、あまり長い...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
全ての社員に社外セミナーを受講させていて、常に社員のスキルアップやキャリアアップを考えた社員教育をしている。
各キャリア別にキャリアアップ研...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
適材適所に対応する人事ローテーションで絶えず自分に合った環境で仕事ができます。
また、配置転換の自己申告もできるので、そういった意味では新し...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
入社後の研修は座学と外部講習があり、特に何1回は必ず外部講習を受けるよう指示があり外部委託の会社の案内があるが、それらは暇を持て余しているよ...続きを読む(全416文字)
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【良い点】
新卒は本社での座学を主とした研修が2週間ほど、その後は人によって期間はさまざまだが長くて1年物流センターで商品に直に触れながら会社の仕組みを...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
研修があります。とても厳しいものではなく話を聞いていれば良いもの。
ロールプレイングはみんなに見られるが、それを気にしていたら接客でどうどう...続きを読む(全177文字)
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若手が少ないので、先輩や上司と接する時間も多く、丁寧に指導してもらえる。社会人の基礎を時間をかけて習得できる点は良い。
仕事内容は、昔から付き合いのあ...続きを読む(全173文字)
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東京ソワールの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
福利厚生は整っていて、社員寮や会社の保養所などを利用できるのはありがたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になるとこや改善し...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
社員の考え方を取り入れてくれるので、とてもやりがいを感じる事が出来ました。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になるとこや改善して欲...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
年収は他のメーカーに比べると比較的高い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の評価で出世が決まる風潮があり、上司が仲...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
営業職は直行直帰が比較的自由で、ライフワーク的には良い企業だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になるとこや改善して欲し...続きを読む(全89文字)
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フォーマルを扱っており、競合他社もそこまでいないため、独自の強みを活かせる部分が多いと思います。また、老舗な部分もあり、知識や技術力が高く、今後も事業とし...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
創業者が女性ということもあり、職種にもよるが女性の割合が多いので産休、育休、時短もとりやいしと思う。続きを読む(全56文字)
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商社・卸(専門商社（繊維・アパレル）)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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スキルアップは正直見込めないと思う。誰もができる事務的な処理を効率よくこなしておけば、仕事がまわる。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
新卒には丁寧な研修があり専門知識がつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途は見て覚えていくような感じで上司や先輩により成長度合い...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
朝の清掃や朝礼は、幹部も先輩社員も
一緒に行われますし、月に1回、冊子を使っての勉強会もあり、色々な人の
意見を聞けるので、仕事にもつながる...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
新卒は年1回ぐらいで研修があり、大阪で集まる。そこが唯一全国の同期と集まる機会。接客に関していろいろ勉強してロープレもあった。勤務先も百貨店...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
前職ではブライダルとは全く関係のない仕事をしていたので、中途入社でちゃんとやっていけるか不安でしたが、実際には丁寧に教えてもらえる環境が整っ...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
セミナーやスキルアップ出来ることは多いかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
セミナーの講師たちは良い人ばかりです、セミナー...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
申請すれば業務を抜けて講座などに参加することは可能。営業や企画(部長のみだが)は市場調査といって外に出たりしていた。
【気になること・改善し...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
若手でも早期に現場を任され、実務を通じて施工管理力や折衝力を磨ける環境。裁量が大きく、自身の判断で業務を進められるため、主体的に動ける人ほど...続きを読む(全230文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
北海道店舗へ一週間ほど研修に行く場合があり、毎日レポートを提出しないといけない。関東の競合他社を見たほうがよほど...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
年に数回オフィスでの研修があったと思います。他店舗の色々なスタッフとのコミュニケーションの場でもあり、良い刺激になりました。続きを読む(全68文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
東京ソワールの 会社情報
| 会社名 | 株式会社東京ソワール |
|---|---|
| フリガナ | トウキョウソワール |
| 設立日 | 1969年1月 |
| 資本金 | 40億4907万円 |
| 従業員数 | 215人 |
| 売上高 | 161億1200万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 小泉 純一 |
| 本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座7丁目16番12号 |
| 平均年齢 | 42.3歳 |
| 平均給与 | 570万円 |
| 電話番号 | 03-4531-9881 |
| URL | https://www.soir.co.jp/ |
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