この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅補助やリモート手当は心ばかりではあるが、ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
編集の仕事で固定残業制なのが少し気になった。業務上...続きを読む(全94文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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翔泳社の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全15件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社翔泳社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社翔泳社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
翔泳社の 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.5
- やりがい
-
4.1
- 年収・評価
-
3.7
- スキルアップ
-
2.1
- 福利厚生
-
3.6
- 成長・将来性
-
3.2
- 社員・管理職
-
3.6
- ワークライフ
-
3.6
- 女性の働きやすさ
-
4.4
- 入社後のギャップ
-
3.2
- 退職理由
-
3.2
翔泳社の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
3.2
- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.2
- 社風・文化
-
3.2
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.5
- おすすめ度
-
3.5
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翔泳社の 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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該当件数：
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通常の中小企業に備わっているような福利厚生は一式備わっているが、特筆するようなものは無く、普通の会社。続きを読む(全51文字)
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【良い点】
住宅手当、扶養手当がありました。
また、会社独自ではありませんが、加盟している健康保険組合である出版健保では、海外・国内にある保養所を比較的安...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
そこそこ充実している。代休等はだいたいみんなとりたいときにとっている。
出版健保に加入しているため、自社のものではないが保養施設などが充実して...続きを読む(全192文字)
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有給休暇は、取得しづらい雰囲気はないが、業務によっては取る隙間がなく、結果として余っている人が多いようだ。
独自の休暇制度や福利厚生は特にないが、健康診...続きを読む(全174文字)
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労働時間は部署によってかなり異なるが、出版社にしては短め。管理職が早く帰る部署は、みな早く帰る。数年前から裁量労働制となり、残業代がつかないことも原因と思...続きを読む(全169文字)
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私が在籍していたころの福利厚生は、住宅補助が15000円、扶養手当が1人につき15000円、食事手当が残業すると1日800円でるという感じだった。世間一般...続きを読む(全186文字)
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6-7年前のことですが、社内研修はありませんでした。経営者の方はいい意味で先をむやみに心配しない方針で、今考えてみると器の大きい人だったのかもしれません。...続きを読む(全184文字)
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休暇制度:日数も年間120日以上と充実してますが、実際はとりにくい雰囲気があります。ワーカホリックが多いというう印象でした。労働時間は、課長以上は残業時間...続きを読む(全186文字)
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そこまで目立った福利厚生は無かったように思う。ジョブローテーションもそこまであるわけではなく、ひとつのところにずっといるか、もしくは類似の部署へまわるよう...続きを読む(全163文字)
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福利厚生は、他の一般企業と比べて悪くない。いろいろと整っています。保険は出版健康保険に加盟しているので、かなり手厚いです。住宅補助もあるし。ただしレクリエ...続きを読む(全150文字)
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部署によりますが、土日祝日は休み、よほどの事が無ければ完全週休2日を確保できます。
休日出勤の場合は、代休が取得でき、取得率も非常に高いです。
ま...続きを読む(全279文字)
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裁量労働制が採用されているため、残業をしてもしなくても給料がかわらないせいか、あまり残業をする人は多くないようです。残業をしないと肩身が狭いといった雰囲気...続きを読む(全169文字)
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年間の休暇日数は同業種他社に比べ多かったと思います。また、有給休暇は比較的取得しやすい環境にあり、夏休みと合わせて2週間、数週間とまとめてきっちり休まれる...続きを読む(全171文字)
全15件中15件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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翔泳社の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
とにかく人が良い。風通しもよく、企画も含めて意見が通りやすい。問題が起きてもすぐに助けを求められる雰囲気、一いえば百の答えが返ってくる。有給も...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
ITに強い出版社ということで、斜陽産業と言われている中でも将来性があると感じた。デザインやビジネス、暮らしのジャンルなど、分野も広いため、文系...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
男女でのキャリア面における差は無い。部長職の男女比率はちょうど半々ほど。若手のマネージャー職就任もあり、年齢差も無い。個人の能力重視。
産休、...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
一つの本を企画から考え、刊行までほとんど担当編集1人（企画の規模によっては複数人）で進行するため、自分の意見や考えがその本にそのまま反映される...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
退職の相談をした際、無理に止めたり、保留にすることなく、受け入れてもらえた。退職の手続きもスムーズに進めていただいた。
【気になること・改善し...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
休みは取りやすい。子供の送り迎えや通院時など、途中で抜けることも共有していれば問題ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワー...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
産休育休の取得率も高く、子供の送り迎えなどで途中で席を外したり、早めにあがることも、報告していれば問題ない。子育て中の女性も多い。
【気になる...続きを読む(全130文字)
広告・マスコミ(出版業)の福利厚生、社内制度の口コミ
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【良い点】
有給は比較的取りやすい環境だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得の援助など相談すれば使える福利厚生はあると思うが、業務が忙...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
住宅補助や施設面からみた働く環境は整備されており、そこまで大きくない規模の割には働きやすいと感じました。また、出版健保のイベントや社内イベント...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
社員みんなが活気があって楽しい会社。福利厚生も充実していて、やりがいを感じる仕事です。求職者と求人企業をつなぐ仕事は、応募があった時や、採用さ...続きを読む(全480文字)
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【良い点】
住宅補助などの支援制度がなく、入社初期の給与での一人暮らしではかなり生活的にギリギリになります。改善の要望を出した社員の話では副業を勧められた...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほとんどなく、自分を含めて、利用している人もいなかったと思います。(現在は改善されているか不明です)続きを読む(全75文字)
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【良い点】
親会社とほぼ同じ福利厚生が使えるので色々とお得な部分がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
昼飯の補助がないこと。
福利厚生の情報展...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
営業の方は自分の車でクライアント様のところに出向いていたので、車の保険を会社が出していました。その他、細かいガソリン代なども全部支給されていま...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
よっぽどの理由があればリモートワークも許可していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の建物が古いのでエレベーターがないので、書籍...続きを読む(全136文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
翔泳社の 会社情報
| 会社名 | 株式会社翔泳社 |
|---|---|
| フリガナ | ショウエイシャ |
| 設立日 | 1985年12月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 130人 |
| 売上高 | 42億8400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 佐々木幹夫 |
| 本社所在地 | 〒160-0006 東京都新宿区舟町5 |
| 電話番号 | 03-5362-3800 |
| URL | https://www.shoeisha.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1487727
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