翔泳社のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全18件）

【良い点】
男女差はない。管理職にも女性が多数おり実績がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
待遇は守られるが、やりがいと両立できるかは実力次第。続きを読む(全78文字)

【良い点】
長くいる人ほどやめない傾向にある。会社を理解するほど居心地が良いと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
居心地の良さは会社理解...続きを読む(全104文字)

【良い点】
トップクラスではないが、仕事ができる編集者をキープするのに程よいレベル。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは十分出るが、成果...続きを読む(全97文字)

【良い点】
休みがたくさんとれます
【気になること・改善したほうがいい点】
夏季休暇や年末年始休暇が十分あり、有給休暇の消化が難しくなるくらいなので計画...続きを読む(全84文字)

【良い点】
とくにネット記事は企画の数が出せる。企画ハードルが低くチャレンジしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
IT専門かといえばそうで...続きを読む(全166文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特に面白みもなく、同じ作業の繰り返しではある。慣れてくると単調な作業になるので、楽に働きたい人には良いと思う。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特に教育制度が整っている訳ではなく、部署ごとの采配に任せられている。研修期間などもその場任せである。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
出版不況の影響を受け、業績の先行きが不透明になってきたので、退職を決めた。今後、良くなる見通しも特にない。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昨今の出版不況の影響で、事業の先行きが見えている。その他の事業を確立しないと、存続は難しいと感じる。続きを読む(全70文字)

【良い点】
フレックス制度も整っているので、子育てとの両立もしやすい。また、女性の管理職も多く、平等に評価されている。続きを読む(全59文字)

【良い点】
有給、時間休は取りやすい。体調や家族の状態によっては在宅での作業も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては残業が慢性化し...続きを読む(全97文字)

【良い点】
暦通りなのでしっかり休めます。
大型連休ももらえてかつ旅行もいけます。
わりと充実してるかなぁ
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし続きを読む(全79文字)

【良い点】
ほぼフルリモートで、出社がある日も通勤ラッシュを避けて自分の裁量で通勤できました。
業務もそれほど過密ではなく、ちょうどよい業務量だったので...続きを読む(全162文字)

【良い点】
とてもゆるいので、バランスを考える必要もないほどです。合格祝賀会などのイベントを除けば、基本いつでも休みを取ることができます。
【気になるこ...続きを読む(全163文字)

【良い点】
リモートワークが認められていました。自分で業務を管理できることが伝わっていたら、働き方も決められるようでした。続きを読む(全61文字)

【良い点】
基本は土日祝休み。休日出勤を強要する雰囲気は無い。休日出勤になった場合も代休は必ずとる。
【気になること・改善したほうがいい点】
手帳の設営...続きを読む(全162文字)

【良い点】
部署にもよると思うが、残業が過度に多いとは感じない。私生活も充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
属人化している部分もあるた...続きを読む(全116文字)

【良い点】
平日休みが取れるので、病院などにも行きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
連休、有休は取りづらい。どうしても上司の休みを優先す...続きを読む(全83文字)

【良い点】
残業になることはほとんどなかったので、ワークライフバランスはとりやすかったと思います。ただ、部署や時期によっては残業が多くなるところもあるよ...続きを読む(全163文字)

【良い点】
講談社で派遣社員として勤務していました。
ワークライフバランスについては、配属される部署による差はあるものの、全体として比較的柔軟だと感じま...続きを読む(全507文字)