この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みは取りやすい。子供の送り迎えや通院時など、途中で抜けることも共有していれば問題ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワー...続きを読む(全146文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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翔泳社のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全16件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社翔泳社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社翔泳社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
翔泳社の 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.5
- やりがい
-
4.1
- 年収・評価
-
3.7
- スキルアップ
-
2.1
- 福利厚生
-
3.6
- 成長・将来性
-
3.2
- 社員・管理職
-
3.6
- ワークライフ
-
3.6
- 女性の働きやすさ
-
4.4
- 入社後のギャップ
-
3.2
- 退職理由
-
3.2
翔泳社の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.3
- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.2
- 社風・文化
-
3.2
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.5
- おすすめ度
-
3.5
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翔泳社の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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|---|
該当件数：
16
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【良い点】
有給休暇の取得に対して取りにくいということは無い。また、よほどのことが無い限り休日出社などは発生しない。普段の残業に関しても、個人の裁量に委ね...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
部署によるかもしれませんが、有休は取得しやすいです。年間で5日はマストで取得する必要があるため基本的に5日以上は取得していますし、自分の仕事を...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは、業界内ではかなり取りやすい会社だと思われる。有給休暇の取得には個人差があるため一概には言えないが、多くの社員がプライベ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
打ち合わせ等からの直帰、あるいは直行が許される点は楽だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
裁量労働制とは口だけで、実際には定時のよ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
仕事さえしっかりとこなしていれば、有給休暇もとれますし、自分のペースで働くことができると思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
社内の雰囲気もよく、残業もあまりありませんでした。複数の部署の方とお仕事しましたが、どの部署も人間関係もよさそうでした。上司の方々も優しく、一...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
勤務時間や働き方は自由が利きました。自身の仕事の残りを見てワークライフバランスとの調整は出来ます。ノルマはありますが緩い感じでした。
【気にな...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
書籍編集者の場合、残業はそれなりにあるが、よほどスケジュールが遅れていないかぎり土日祝は休み。出社している人はほとんどいなかった。GWの飛び石...続きを読む(全209文字)
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基本的にねるい、自由な雰囲気なので、休みはとりやすいです。遅刻や早退の連絡なども、適当でOK。有給の取得なども自由にできる。出産後に復帰する人もおおい。女...続きを読む(全169文字)
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裁量労働制で、みなし残業代が決まっているので、残業をするひとは少ないです。みんな、定時を過ぎるとそうそうに帰宅するため、早く帰りづらい雰囲気というのもあり...続きを読む(全156文字)
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ワークライフバランスは個人の力量によると思います。仕事ができる人は、年収もそれなりにいいところですので、ライフのほうも非常に充実していたのではないかと思い...続きを読む(全163文字)
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よくも悪くも管理されない会社。なので早く帰りたい人は帰ればよい、という考え方である。社員は裁量制を採用しているので、そもそも勤務時間はフレックスだから、昼...続きを読む(全171文字)
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残業して当たり前、という空気はないので、自分で仕事の進め方を工夫すればプライベートの時間を確保することは十分可能。一般社員の空気としては、他人の帰宅時間を...続きを読む(全159文字)
全16件中16件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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翔泳社の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
男女でのキャリア面における差は無い。部長職の男女比率はちょうど半々ほど。若手のマネージャー職就任もあり、年齢差も無い。個人の能力重視。
産休、...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
とにかく人が良い。風通しもよく、企画も含めて意見が通りやすい。問題が起きてもすぐに助けを求められる雰囲気、一いえば百の答えが返ってくる。有給も...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
ITに強い出版社ということで、斜陽産業と言われている中でも将来性があると感じた。デザインやビジネス、暮らしのジャンルなど、分野も広いため、文系...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
一つの本を企画から考え、刊行までほとんど担当編集1人（企画の規模によっては複数人）で進行するため、自分の意見や考えがその本にそのまま反映される...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
退職の相談をした際、無理に止めたり、保留にすることなく、受け入れてもらえた。退職の手続きもスムーズに進めていただいた。
【気になること・改善し...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
住宅補助やリモート手当は心ばかりではあるが、ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
編集の仕事で固定残業制なのが少し気になった。業務上...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
産休育休の取得率も高く、子供の送り迎えなどで途中で席を外したり、早めにあがることも、報告していれば問題ない。子育て中の女性も多い。
【気になる...続きを読む(全130文字)
広告・マスコミ(出版業)のワークライフバランスの口コミ
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【良い点】
締め切り間際以外はある程度自分の裁量で業務を進めることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
締め切り延長、印刷会社への急な変更手配...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
非常に高いと思います。有給も取りやすく、自由度も高いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
職業柄どうしてもシフトが開けられない...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
休みはきっちり取れるし、部署によっては残業は全く無いので、とてもよいです。時間通りに帰ることができるので、プライベートの時間は、趣味や友達との...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
締切後はワークライフバランスが取れていると思うが、締切前まで本腰をいれて業務に取り掛からない姿勢に疑問があった。そ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
色々なことを相談しやすく、人間関係は基本的に良好だった。有名企業との仕事もあり、やりがいはあった。仕事自体も色々なものをつくっているので飽きは...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
子供の送り迎えの時間はきちんと取れた。が、有給を定期的に取れるかと言うと、それは取りにくい雰囲気はあった。半休は取りやすいので、それで半端に消...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
有給は取得しやすい。取材やアポイントの時間次第では直行直帰、リモートも可能なので比較的プライベートの時間を作りやすい
【気になること・改善した...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
７時間勤務で上がれるところがよいところです。忙しくない時期であれば、全く問題ありません。また、夏休みが10日以上あって長いのがありがたかったで...続きを読む(全209文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
翔泳社の 会社情報
| 会社名 | 株式会社翔泳社 |
|---|---|
| フリガナ | ショウエイシャ |
| 設立日 | 1985年12月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 130人 |
| 売上高 | 42億8400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 佐々木幹夫 |
| 本社所在地 | 〒160-0006 東京都新宿区舟町5 |
| 電話番号 | 03-5362-3800 |
| URL | https://www.shoeisha.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1487727
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