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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に教育制度が整っている訳ではなく、部署ごとの采配に任せられている。研修期間などもその場任せである。続きを読む(全70文字)
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社翔泳社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社翔泳社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社翔泳社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に教育制度が整っている訳ではなく、部署ごとの采配に任せられている。研修期間などもその場任せである。続きを読む(全70文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
定期的にセミナーのようなものを開催しているが、古くからいる社員は個人主義で仕事をしてきた人も多く、あまり教育制度は充実していないと思う。自立...続きを読む(全117文字)
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・社外研修などは制度として存在してはいるものの、実際に業務の役に立つことはあまりなく、ちょっとしたリフレッシュ程度。
スキルアップやキャリア開発などは、...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内スキルアップは特にない。新卒入社だと年次研修があったりするようだが、中途入社の場合は仕事は同行や先輩を見て覚...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
私が在籍していた頃は、キャリアアップやスキルアップを支援するような取り組みは皆無でした。キャリアが浅く、スキルの低いWeb記者が、出鱈目な記...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
年に2回ほど外部講座を受講できます。主にビジネススキルを学ぶ講座です。会社から受講する講座を指定されますが、自分で興味のある講座を選んで、受...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
技術書の出版社という点で、一応の看板があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
出版業界なので古い体質であり、コミュニケーション...続きを読む(全234文字)
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小手先のテクニックではなく、本質を学ぶことができ、私の尊敬する上司に少し近づけたように思えています。社員の仕事ぶりを見ていると、研修はまさに仕事そのもの...続きを読む(全197文字)
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研修はほぼないに等しい。上司も基本的にプレイングマネージャーであるケースが多く手とり足取りの文化はない。自分のやりたいことがある人にはよい環境だが、仕事...続きを読む(全177文字)
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この会社の弱点は、スキルアップや研修に対するフォローアップが足りない点だと思う。常にOJTが求められる、ベンチャー的な雰囲気があるため、将来の自分の価値...続きを読む(全201文字)
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教育制度はあまり整備されていない。研修期間があるというよりもOJTで、実際の仕事をしながら覚えていく。
質問をすれば丁寧に教えてもらえるが、ぼーっと待...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
とくにネット記事は企画の数が出せる。企画ハードルが低くチャレンジしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
IT専門かといえばそうで...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
休みがたくさんとれます
【気になること・改善したほうがいい点】
夏季休暇や年末年始休暇が十分あり、有給休暇の消化が難しくなるくらいなので計画...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
男女差はない。管理職にも女性が多数おり実績がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
待遇は守られるが、やりがいと両立できるかは実力次第。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
長くいる人ほどやめない傾向にある。会社を理解するほど居心地が良いと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
居心地の良さは会社理解...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
仕事ができれば裁量が与えられるので自分でコントロールできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力次第なので、業界や会社をよく理解し...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
トップクラスではないが、仕事ができる編集者をキープするのに程よいレベル。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは十分出るが、成果...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
有給を取りやすい環境にあり、また、年間休日も多くフレックス制度も整っているので、ライフワークバランスは取りやすい。続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昨今の出版不況の影響で、事業の先行きが見えている。その他の事業を確立しないと、存続は難しいと感じる。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
同業他社と比較すると、年収は多いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績によってボーナスは左右されるので、業績が悪くなると無...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
フレックス制度も整っているので、子育てとの両立もしやすい。また、女性の管理職も多く、平等に評価されている。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
マニュアル作成は多少学べたかなと思います。詳しいことは教えてもらってませんが。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育という観点でいえ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
スキルアップ、教育は望めないが、メンタルは強化されるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップを感じる点は無かった...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
地元には知名度があり、愛される媒体なの。取引先とはよい関係が続いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり丁寧には教えてもらえ...続きを読む(全98文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
雑務を大半こなしていたら、
新規プロジェクトとか任されることもあります
やり甲斐はありますね。
【気になること・改善したほうがいい点】
パシ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
スキルアップの制度などは特にありません。
派遣社員だからだと思います。
希望すればなにかの教育を受けられるような制度も特になかったと思います...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
OJTで専任でフォローしてくれるポジションの先輩社員がいること。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修のためのセミナーや教材などがな...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルは一切なく、人は勝手に育つという風潮なので、丁寧に教えてもらえることはない。
とりあえずやってみろで失...続きを読む(全124文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
他の出版社にはあまりないことだと思われるが、入社してからでもすぐに未経験でも実務に携われること。書籍自体のクオリティは決して高くはないが、本...続きを読む(全347文字)
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【良い点】
営業配属になると入社後直ぐに営業担当を持ち、他の社員と同じ業務に就く。自分で自分の仕事を組み立て実行するスキルはつく。
【気になること・改善...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
何年経過してもペア上司が付く体制があるので、安心して仕事ができる環境がある。各レイヤーに応じた研修も充実しています。続きを読む(全64文字)
| 会社名 | 株式会社翔泳社 |
|---|---|
| フリガナ | ショウエイシャ |
| 設立日 | 1985年12月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 185人 |
| 売上高 | 44億1400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 臼井かおる |
| 本社所在地 | 〒160-0006 東京都新宿区舟町5 |
| 電話番号 | 03-5362-3800 |
| URL | https://www.shoeisha.co.jp/ |
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