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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

翔泳社の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社翔泳社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社翔泳社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

翔泳社の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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4.3
年収・評価
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3.8
スキルアップ
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福利厚生
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3.7
成長・将来性
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社員・管理職
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3.7
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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4.4
入社後のギャップ
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2.4
退職理由
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2.9

翔泳社の 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

翔泳社の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 6

株式会社翔泳社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2023年06月20日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

【社員から聞いた】出版業界に興味があったから。営業がしてみたかったから。などの理由がありました。

【本・サイトで調べた】ほとんどの人が転職しており、...続きを読む(全183文字)

株式会社翔泳社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年11月18日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
6年前
ルートセールス・代理店営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社当時は将来性を感じる業界と出版ジャンル(コンピュータ関連専門書)であった。また、会社自体にもベンチャースピリットがあり、伸びる勢いを感じな...続きを読む(全238文字)

株式会社翔泳社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年01月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
WEB編集・コンテンツ企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社の理由は半分はなりゆき。他の人もそういうパターンはおおいと思うのですが、この会社に、というよりも、この業界に、というかんじで入社、転職を考...続きを読む(全181文字)

株式会社翔泳社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2013年01月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
18年前
編集者
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

100人近い社員を持つにもかかわらず、面接はてきとうに感じました。面接官の服装や身のこなし、質問の仕方やその内容など、あまり面接に慣れていない印象を持ちま...続きを読む(全248文字)

株式会社翔泳社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年01月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
WEB編集・コンテンツ企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

何を希望して入社したかによるけど、私の場合は、入社後のギャップはそれほどなかった。出版業界の中でも派手な部類ではないので、入社前のキャッチなども煽るような...続きを読む(全170文字)

株式会社翔泳社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年01月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
14年前
編集者
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

IT関連を取り扱う出版社のため、フレンドリーで上昇志向の人が多く、社内の風通しの良い環境かと想像していましたが、意外とドライな職場だと思いました。
一見...続きを読む(全202文字)

6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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翔泳社の 他のカテゴリの口コミ

株式会社翔泳社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年02月01日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

どちらかといえば個人の裁量でどれだけ主体性をもって取り組むかだと感じた。続きを読む(全36文字)

株式会社翔泳社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年02月01日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

リモートワークやフレックス制度の導入など働きやすそうであった。続きを読む(全31文字)

株式会社翔泳社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2024年02月01日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

翔泳社問わず出版業界は斜陽産業なので生き残り方が今後大事続きを読む(全28文字)

株式会社翔泳社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

投稿日: 2023年06月20日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

【社員から聞いた】女性の役職も多くいるとのことです。また男女によって仕事の差はないようです。

【イベントや選考を通して感じた】男女によって仕事に差が...続きを読む(全110文字)

株式会社翔泳社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2023年06月20日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

【社員から聞いた】自身の裁量によって決めれるため、ライフワークバランスを持って働くことができるらしい。

【本・サイトで調べた】前ほどの残業時間はない...続きを読む(全209文字)

株式会社翔泳社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2023年06月20日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

【社員から聞いた】専門性の高い分野で活躍できることだ、そうです。

【本・サイトで調べた】IT関連の知識を身につけることができて、知識を増やすことがで...続きを読む(全152文字)

株式会社翔泳社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年06月20日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

【社員から聞いた】書籍以外にもWEBにも力を入れているという点。

【本・サイトで調べた】書籍やWEBなど幅広い事業に手を出して、業績が安定しているこ...続きを読む(全136文字)

株式会社翔泳社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年02月25日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
6年前
ルートセールス・代理店営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・社外研修などは制度として存在してはいるものの、実際に業務の役に立つことはあまりなく、ちょっとしたリフレッシュ程度。
スキルアップやキャリア開発などは、制...続きを読む(全148文字)

広告・マスコミ(出版業)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社ステレオサウンドの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
編集者
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
編集の経験を積みたかったので、入社した。一通りの編集経験は積ませてもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育環境が整っていなかっ...続きを読む(全95文字)

株式会社エクスナレッジの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
19年前
法人営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
20年近く前のことで参考にならないかと思いますが、入社前後のギャップは特にありませんでした。
一般的な仕事内容だっ...続きを読む(全84文字)

北海道地図株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多くの地図を取り扱っており、国土交通などこ行政機関と連携して完成に向けて進めていくのでやり甲斐はあると思う。
また、千葉の媒体も多種多様で、近...続きを読む(全317文字)

株式会社東京ニユース通信社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ある程度は個人のペースで仕事を進められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
閉塞感のある雰囲気、コミュニケーション不足は改善すべきだと...続きを読む(全81文字)

株式会社労働調査会の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年04月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
編集者
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
労働法の出版をしてるので、自分自身も勉強になる。社労士を目指している人などは仕事をしながら社労士の勉強も出来るので良いかもしれない。
【気にな...続きを読む(全194文字)

株式会社クレヨンハウスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月11日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
1年前
販売・接客・ホールサービス
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し教育を大切にしているかと思っていたが、人手不足な為、とにかく目の前の仕事を覚えて淡々としていく感じ。教育ど...続きを読む(全113文字)

株式会社アーツの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月09日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
5年前
広報
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
毎朝の朝礼が宗教っぽいテーマで行われることの驚いた。無駄な会議も多く、非効率な働き方をする部門長にうんざり気味。続きを読む(全76文字)

株式会社竹書房の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
校正
その他
インターン

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
思っているよりも部署間のやり取りが少ない。
そのため、部署選びは慎重にならねばならないと個人的には思う。続きを読む(全72文字)

株式会社宣伝会議の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年04月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業がこの会社でないとできない事業が多く、常にわくわくできる。出戻りができないので、注意が必要。イベントもあり、土日に働くことも多いが、トップ...続きを読む(全179文字)

株式会社朝日新聞出版の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
法人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社会貢献に繋がる媒体ももっている。編集部等、知識豊富で面白い職員が在籍している。

業界のなかでは落ち着いた雰囲気、人格者の社員も多く、大多数...続きを読む(全530文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

翔泳社の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社翔泳社
フリガナ ショウエイシャ
設立日 1985年12月
資本金 5000万円
従業員数 130人
売上高 44億4300万円
決算月 3月
代表者 佐々木幹夫
本社所在地 〒160-0006 東京都新宿区舟町5
電話番号 03-5362-3800
URL https://www.shoeisha.co.jp/
NOKIZAL ID: 1487727

翔泳社の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。