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ネッツトヨタ東都株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ネッツトヨタ東都のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ネッツトヨタ東都株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にネッツトヨタ東都株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ネッツトヨタ東都の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.6

ネッツトヨタ東都の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ネッツトヨタ東都の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

ネッツトヨタ東都株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年8月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 個人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多種多様なお客様と接するので、コミュニケーション能力が付く。
【気になること・改善したほうがいい点】
実績に対するプレッシャーは強いので、自...続きを読む(全102文字)

ネッツトヨタ東都株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年3月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
整備職はまず、集団研修を受けられる。新人が集まり学校と現場の違いを学べる。店舗配属後も社内資格を取るための研修があり技術面の教育はシッカリし...続きを読む(全233文字)

ネッツトヨタ東都株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年10月22日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

営業職で入社した場合、店舗の配置換えはあってもほとんどが退社まで営業職で店長となるまでは個人プレーですので営業スキル以外のスキルアップは難しいかと・・・...続きを読む(全188文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ネッツトヨタ東都の 他のカテゴリの口コミ

ネッツトヨタ東都株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月21日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自動車整備業界において、メカニックの高齢化は深刻な課題となっています。ベテラン技術者が定年を迎える一方で、若手人...続きを読む(全518文字)

ネッツトヨタ東都株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月21日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士の雰囲気が穏やかで協力的、安心して働ける環境が整っており、ワークライフバランスも取りやすい会社です。続きを読む(全60文字)

ネッツトヨタ東都株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年8月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 個人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高価な物を販売するやり甲斐があった。
お客様と深く関わる事ができるので、一人のお客様と長くお付き合いをする事を好む人には良い職業だと思います。続きを読む(全77文字)

ネッツトヨタ東都株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年8月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 個人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自動車を販売できたときは達成感がある。
お客様と仲良くなり、商談以外でも色々な話ができる事は楽しみでした。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全116文字)

ネッツトヨタ東都株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年8月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 個人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いくつかの保養施設が格安で使用できる。
車を割り引きで買う事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社すると1人1台新車を購入...続きを読む(全85文字)

ネッツトヨタ東都株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年8月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 個人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実績に応じて、給与に反映されるのが、良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
実績が伴わないとプレッシャーは強いです。続きを読む(全73文字)

ネッツトヨタ東都株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年8月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 個人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎日20時頃には帰社できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は冠婚葬祭以外で有給をとる事はほぼない。(各営業所の店長の考えに...続きを読む(全83文字)

ネッツトヨタ東都株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年6月2日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 15年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休も取りやすい環境で良いと思う。事務職だと残業も少なく、結婚後も無理なく続けられると思う(当時は)

今はトヨペット千葉と合併したので、勤...続きを読む(全186文字)

ネッツトヨタ東都株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年6月2日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 15年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
長年働いてきたが、有給も消化できるし良い会社だと思う。
現在はトヨペット千葉と合併して会社の雰囲気もだいぶ変わったのかもしれない。
それでも...続きを読む(全181文字)

小売り(自動車・バイク)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社ピーアップの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他職種 その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
試験でキャリアアップを計れると思う。
試験勉強の教材をいただける。
携帯でテスト勉強ができ、ある程度の点数や内容がわかる。
【気になること・...続きを読む(全116文字)

ネッツトヨタヤサカ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年2月8日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 7年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現場スタッフの研修は行われていたと思いますが、本社の人間にスキルアップ等を目指せる研修はありませんでした。続きを読む(全73文字)

株式会社ケーユーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 個人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実績、経験は残せる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育が、全くなっていないので、新人は見様見真似で、営業をすることになる。
...続きを読む(全104文字)

株式会社ネクステージの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年2月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 受付 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若いうちからでもキャリアアップのチャンスが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の入れ替えが激しいため、教育体制が整っていない。...続きを読む(全101文字)

ネッツトヨタ鹿児島株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
低年時社員や、実績が伸び悩む社員に向けての研修を定期的に開催しているのは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の内容が毎...続きを読む(全146文字)

トヨタカローラ新茨城株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月31日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 個人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修は月一回ないし2回ある。外部を呼んでやるので、研修自体は為になることが多い気がする。。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全77文字)

Joyson Safety Systems Japan合同会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月30日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 機械・機構設計、金型設計(機械) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人員整理による異動、退職があり、個人の業務量が増えると思われる。新しく入る人や若手社員の方は成長するチャンスと捉えて業務に取り組めるかもしれ...続きを読む(全190文字)

株式会社渥美モータースの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1~2年目まで研修制度を設けているためどのような方針で、どのように働くべきかも学べていけるかと思います。続きを読む(全58文字)

東京スバル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年1月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業職として、やっていきたい方はとても良いいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
車の知識を身につける必要があり、それがきつ...続きを読む(全86文字)

岡山日産自動車株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
接客スキルが身につく。そして悪いところも含めて自動車ディーラーの裏側を知ることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が定期的...続きを読む(全266文字)

ネッツトヨタ東都の 会社情報

基本データ
会社名 ネッツトヨタ東都株式会社
フリガナ ネッツトヨタトウト
設立日 1960年12月
資本金 8000万円
従業員数 372人
売上高 235億3600万円
代表者 金久保茂実
本社所在地 〒124-0013 東京都葛飾区東立石1丁目4番4号
電話番号 03-5698-1010
URL https://www.netz-toto.com/
NOKIZAL ID: 1189765

ネッツトヨタ東都の 選考対策

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