パッションのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
一般社員であれば比較的有給は取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上に上がる程、有給は取りづらく研修や会議等で定休日関係...続きを読む(全107文字)

【良い点】
社員の仲は良いです。
実績や表向きは良い会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業の拡大スピードと社員数、社員教育が追いついて...続きを読む(全199文字)

【良い点】
明るく魅力的な人は多いです。
若く、元気があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
決め事は増えますが、中々継続出来ず
社員の平均...続きを読む(全124文字)

【良い点】
育休は男性でも取れます。
私の時はありませんでしたが
女性の育休復帰率は高いです。
時短勤務の方は多いです。続きを読む(全60文字)

【良い点】
成長ビジョンは明確で会社の成長速度は速いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンプラや法令遵守についての認識は低い
研修や学ぶ機...続きを読む(全94文字)

【良い点】
入社1年目〜2年目に関しては平均程度の年収が得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には勤続年数&役職に応じた給与アップで...続きを読む(全195文字)

入社理由は、代表取締役と直接お話をする機会を頂き、そこで代表取締役から今後の事業展開や会社のあり方を教えていただけたこと。
入社後のギャップとしては、部...続きを読む(全96文字)

人生において2番目に高い買い物と言われる、車両を入社1年目から行える。入社して直ぐに車両販売を行うのではなく、3ヶ月ほど外部講師を招いて、営業研修を行い...続きを読む(全184文字)

営業職と言えば男性が多い印象だが、こちらの会社は女性も最前線で販売をしている。続きを読む(全39文字)

【良い点】
毎月研修がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直身になるかと言われると、そうではなかったと思います。本社で行いますので、...続きを読む(全102文字)

【良い点】
新人研修は手厚く、1ヶ月ほぼ泊まり込みで行った。また最近は内定者旅行などもある様子で、入社前から親睦を深められる。（企業側としては人員確保の...続きを読む(全174文字)

【良い点】
女性社員の研修や、マナー講座などがありとても為になりました
【気になること・改善したほうがいい点】
受付事務では特に得られる資格はありません...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務でとくに研修とかはない。
一般的なことや車関係や保険のことを習うような時間があってもいいなと思った続きを読む(全71文字)

【良い点】
母体である三菱自動車の学校施設があり、そこで研修が行われました。専用施設なので、未経験の方でも学びやすいと思います。続きを読む(全64文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにもバイトへの教育が適当。できるやつはそりゃ雑な教え方でできるだろうけど。要領悪...続きを読む(全87文字)

【良い点】
入社後は研修期間が、あり本社の教育担当者が一緒について各お店にまわれるので顔合わせもできるし安心して作業ができる。
【気になること・改善した...続きを読む(全110文字)

【良い点】
スキル等に関しては上司と日頃からコミュニケーションをとっていたためやる気につながりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務側で...続きを読む(全129文字)

【良い点】
整備士だと、入社後半年かけて本部での研修があり、そこでトヨタのサービスの考え方を叩き込まれる。規律、身だしなみ等含めてかなり厳しい研修が待っ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
自分自身で目標を立てやすく、自分のペースで仕事ができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分で考えられない人には向いてないと思います。続きを読む(全78文字)