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株式会社パッション

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パッションのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社パッションのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社パッションで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

パッションの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
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退職理由
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パッションの 学生による会社の評価

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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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パッションの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

株式会社パッションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年3月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社1年目でも、会社の最前線として責任を持って働ける。これも、充実した研修と社員同士のフォローが大きく関わっている。いきなり車の営業をしても売れないので...続きを読む(全157文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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パッションを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2021年頃

投稿日:2025年9月30日
回答者:

【良い点】
担当は電話などはすぐ出てくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
もう数ヶ月後に無くなる会社でしたが、人間関係もあんまり良くなく、毎月の...
続きを読む(全183文字)

在籍時期:2014年頃

投稿日:2023年10月18日
回答者:

【良い点】
サプライヤーと仲良くなり、一緒に仕事をしていければ、やりがいは強く感じれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
10年近く前の情報になる...
続きを読む(全187文字)

回答者:

【良い点】
産休、育休制度がPanasonic同等
時短勤務やフレックスも可能で子育てする人に優しいと感じる
女性でバリバリ残業して働く人は少なく、あまり...
続きを読む(全126文字)

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パッションの 他のカテゴリの口コミ

株式会社パッションの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年6月27日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般社員であれば比較的有給は取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上に上がる程、有給は取りづらく研修や会議等で定休日関係...続きを読む(全107文字)

株式会社パッションの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年6月27日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の仲は良いです。
実績や表向きは良い会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業の拡大スピードと社員数、社員教育が追いついて...続きを読む(全199文字)

株式会社パッションの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年6月27日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
明るく魅力的な人は多いです。
若く、元気があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
決め事は増えますが、中々継続出来ず
社員の平均...続きを読む(全124文字)

株式会社パッションの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年6月27日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休は男性でも取れます。
私の時はありませんでしたが
女性の育休復帰率は高いです。
時短勤務の方は多いです。続きを読む(全60文字)

株式会社パッションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年6月27日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長ビジョンは明確で会社の成長速度は速いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンプラや法令遵守についての認識は低い
研修や学ぶ機...続きを読む(全94文字)

株式会社パッションの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社1年目〜2年目に関しては平均程度の年収が得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には勤続年数&役職に応じた給与アップで...続きを読む(全195文字)

株式会社パッションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年3月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社理由は、代表取締役と直接お話をする機会を頂き、そこで代表取締役から今後の事業展開や会社のあり方を教えていただけたこと。
入社後のギャップとしては、部...続きを読む(全96文字)

株式会社パッションの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年3月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人生において2番目に高い買い物と言われる、車両を入社1年目から行える。入社して直ぐに車両販売を行うのではなく、3ヶ月ほど外部講師を招いて、営業研修を行い...続きを読む(全184文字)

株式会社パッションの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年3月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

営業職と言えば男性が多い印象だが、こちらの会社は女性も最前線で販売をしている。続きを読む(全39文字)

小売り(自動車・バイク)のスキルアップ、教育体制の口コミ

神戸トヨペット株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的には自分のできる範囲の仕事が与えられ、定期的に経験のない作業をやらしてもらえるが、自分がしたいと言えば時間を確保して頂き初めての作業に...続きを読む(全124文字)

北海道スバル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月26日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 個人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内級もしっかりありWEB研修なども多数あり教育体制はかなり構築されてると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
その分、研修が...続きを読む(全99文字)

ブリヂストンリテールジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 その他のサービス関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
eラーニングをやっている
【気になること・改善したほうがいい点】
社内教育は盛んだが、それが実務に役に立つかは別である。
基本的には教育する...続きを読む(全95文字)

トヨタモビリティ東名古屋株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属後1〜2ヶ月すると1人で商談を任せて貰えます。その為条件交渉なども自分の考えを店長に伝えたりやりがいや交渉力は身につくと思います。
【気...続きを読む(全174文字)

株式会社スズキ自販中部の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 販売スタッフ その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
約一年ごとに他の支店との交流も交えつつ、オンライン方式で研修スキルがある。モチベーションアップに繋がる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全189文字)

ブリヂストンリテールジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2026年1月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事を覚える時間的余裕はある会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやキャリアアップ狙う場所ではない。30代で主...続きを読む(全134文字)

株式会社キノシタの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
車のことを何も知らない方でも安心して学ぶ機会がある。
Eラーニングといってパソコンなどで動画を見ながら車のことについても知れるし、仕事に必要...続きを読む(全182文字)

埼玉日産自動車株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な顧客を対応するので、かなりコミュニケーション能力は上がると思う。また、接客中心なので最低限の社会人マナーは身に着けることができる続きを読む(全73文字)

いすゞ自動車九州株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制がイマイチだと感じました。
本来教えるべきだと思われる人からではなく別の方から教わったので行き違いがあり...続きを読む(全97文字)

神戸トヨペット株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 個人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員教育という名の保険の研修はあります。
トヨタの新型車研修などはあるみたいで参加して早くに新型車を体感できる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全90文字)

パッションの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社パッション
フリガナ パッション
設立日 1963年11月
資本金 1000万円
従業員数 125人
売上高 56億円
決算月 6月
代表者 伊藤幸三
本社所在地 〒486-0968 愛知県春日井市味美町2丁目122番地
URL https://www.1963passion.co.jp/
NOKIZAL ID: 1204188

パッションの 選考対策

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