振興電気のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
最近は女性も多く社内では特に活躍しています。管理職も増えてきました。現場はまだまだですが。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力で上...続きを読む(全225文字)

【良い点】
業界にしては女性社員は結構多い
【気になること・改善したほうがいい点】
知識が薄く責任感もやる気もない社員が在籍年数だけで役職付きになってい...続きを読む(全86文字)

【良い点】
新卒への研修はしっかりしている方だとは思う
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄なセミナーとかで指導した気になっているところはある。...続きを読む(全105文字)

【良い点】
年に数回飲み会がある程度で、そんなに会社外でのコミュニケーションはありません。ちょうどいい距離感だと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全167文字)

【良い点】
住宅補助が少額ですが出ます。中小企業としては一般的な福利厚生だと思ういます。続きを読む(全44文字)

【良い点】
建設業はなくなることはないので、大丈夫だと思います。創業から長いこともあり、割と安定しているかと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全153文字)

【良い点】
オフィスがきれいで通いやすかったためです。続きを読む(全27文字)

【良い点】
中小企業としては一般的な水準の給与かと思います。毎年着実に昇給もしていくので、長く勤めることができれば順当に給与が上がっていくと思います。
...続きを読む(全117文字)

【良い点】
建設関係なので女性の数は少ないです。少ないからこそ大切にしてもらえるという面もあり、感じ方は人それぞれですが、働きやすいと私は感じます。産休...続きを読む(全94文字)

【良い点】
私の所属していた工事部では女性はほとんどいなかったため分かりません。工務課では女性も多く、基本的に常に事務所でCADを用いて図面を作成してい...続きを読む(全203文字)

【良い点】
担当によっては、仕事に追われてしまいます。でも、頑張れば適切に評価されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によって、左右されます。続きを読む(全79文字)

【良い点】
かなり男女、勤務年数で違ってくるかと思います。
現場での仕事がある男性の場合、プライベートの休みを取得するのは少し難しいと思います。納期、工...続きを読む(全274文字)

【良い点】
リフォーム営業のため休日関係なくお客様からの電話などがあり、休日に休めている気がしない。有給取得については消化率も高く推奨されていると感じる...続きを読む(全114文字)

【良い点】
有休取得数や残業時間については厳しく管理されるため、どんなに忙しい部署でも最低月に一度は有休がとれる。22時になるとパソコンが使えなくなる。...続きを読む(全312文字)

【良い点】
自分で仕事を管理できればいつでも休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日、祝日、GW、年末年始と仕事があるので耐えれる人はいいかも。続きを読む(全79文字)

【良い点】
案件のスケジュールが安定している月は、きちんと定時で帰れることも多く、メリハリをつけて働けます。社内全体としても「無理な残業をさせない」とい...続きを読む(全208文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長い。同じ車の中の人の仕事次第では非常に高速時間が長くなりキツイ。特に土日がキツイ。朝早くから夜遅くなる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
内勤になるか現場職になるかが肝。内勤であれば、繁忙期以外は仕事が終わり次第帰れる。
現場でも内勤でも社宅や寮も使用できるため、会社からの生活...続きを読む(全200文字)

【良い点】
残業時間は減らす傾向にあるので職種にもよるがプライベートはもてる
【気になること・改善したほうがいい点】
人員がいないのに新しく仕事をとって...続きを読む(全150文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
「ワークライフバランス」という言葉は、センチュリーホーム株式会社の営業職には全く当てはまらないと感じました。
ま...続きを読む(全350文字)