回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
実力や成果が正当に評価され、それに応じて給与が上がる点です。一方で、成果を出せなければ昇給はなく、評価基準が明確で分かりやすい実力主義の環境...続きを読む(全183文字)
- この投稿でわかること
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株式会社グローバルウェイ
株式会社グローバルウェイの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は252〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社グローバルウェイの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社グローバルウェイで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
その他
??? 万円
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- - 万円
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【良い点】
実力や成果が正当に評価され、それに応じて給与が上がる点です。一方で、成果を出せなければ昇給はなく、評価基準が明確で分かりやすい実力主義の環境...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
エンジニアの年収にしては正直安い。賞与もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価渋ってるせいで人どんどんなくなるし、引継ぎも大変...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
残念ながら良い点はございませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不十分で、明確な理由がある昇格昇進はないと思った方...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が明確ではないために、様々な疑問点が残る。
離職率もボチボチ高いように思えるが、問題点として評価制度がし...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
業務では堅実で安定したシステム開発が中心のため、やりがいや学びはあるものの、個人的には開発そのものを楽しめる場面はあまり多くないと感じています。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
交通費などの基本的な手当は支給されますが、家賃補助や住宅手当などの福利厚生はありません。そのため、待遇面のサポートについては過度な期待はしな...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
最先端の技術を活用したプロジェクトが多い印象を受けたため、新しい知識やスキルを身につけながらエンジニアとして成長できる環境だと思います。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
自分と関わりのなかった人が評価の最終判断を下ろし、同チームのメンバーからは高く評価して貰ったのにも関わらず給与が上がらなかった
【気になるこ...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
フルリモート可能で休みも取りやすい。本当に休まないといけない時は休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり魅力を感じられない会...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
python系の経験が欲しいならおすすめする。Sierなのでプロジェクトは固い内容が多くあまり楽しくはない続きを読む(全59文字)
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【良い点】
育児をしながら働いてる社員は複数いるし、お子さんの付き添いやお迎えで中抜けしても誰も責めない雰囲気なので家庭持ちでも居心地はいいと思う続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正直福利厚生と呼べるものが現在ない。U◯emyなどの学習支援が使えるとのことだったのに入社したら消えてた続きを読む(全72文字)
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【良い点】
通常リモート勤務が許されているので重要ではないかもしれませんが、県外転勤の際の住居探しなど、通常自分で実施しなければいけないような作業につい...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
多種多様な事業を展開しており、最近では子会社を設立して新規事業にも挑戦しています。ベンチャー気質が強く、守りに入らずにまずは挑戦していく風土...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
営業が好きで得意な方であれば、成績さえ残せばインセンティブなどはあがっていく。ただ、役職者は基本的に夜遅くまで残っており、余程のモチベーショ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
新卒初期としては給料が良く、他社の同年代と比べて多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
年俸制のため賞与が無く、各種手当なども薄い。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
契約社員の給料が上がったのと、年俸制になった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が頻繁に変わるため、財務達成していても直前で...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
実績に伴って昇級するので納得感はあるが、業界全体で向かい風だったた。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職が上がらないと給与が上がらない続きを読む(全78文字)
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【良い点】
年俸制を採用しているため、月々の支給額が安定しており、生活設計が立てやすいのが魅力です。また、資格取得支援制度が整っており、第3種電気主任技...続きを読む(全361文字)
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【良い点】
成果が出ればしっかりと昇給に繋がり給与が上がる。
ただし、成果=数字ではなく定性面も評価してくれるので、総合的に昇給しやすい環境になっている...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
4回に一回評価制度があること、営業はやればやるだけ評価してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務員の評価がひくい。
また営...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
年収については、業界水準と比較すれば悪くない方だと思います。成果を出せばインセンティブも期待できる仕組みになっていました。
【気になること・...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
成果が数字で評価されるため、評価基準は分かりやすいです。結果を出せばきちんと見てもらえるので、頑張る理由にはなります。
【気になること・改善...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
テンプレ評価をしないところ。
一人ひとりの社員を考慮する時間をしっかり設けており、評価面談では部長から社員それぞれに対して、コピペではなく自...続きを読む(全426文字)
| 会社名 | 株式会社グローバルウェイ |
|---|---|
| フリガナ | グローバルウェイ |
| 設立日 | 2004年10月 |
| 資本金 | 5020万6000円 |
| 従業員数 | 149人 |
| 売上高 | 30億7100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 各務 正人 |
| 本社所在地 | 〒105-0004 東京都港区新橋6丁目19番13号 |
| 平均年齢 | 39.5歳 |
| 平均給与 | 658万円 |
| 電話番号 | 03-5441-7193 |
| URL | https://www.globalway.co.jp/ |
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