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東芝ナノアナリシス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東芝ナノアナリシスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東芝ナノアナリシス株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に東芝ナノアナリシス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東芝ナノアナリシスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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東芝ナノアナリシスの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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東芝ナノアナリシスの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

東芝ナノアナリシス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年6月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 評価・テスト(半導体) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックスタイム制度を採用しており、自由な時間に出社できる点がとてもよかったです。また、まとまった休日も取りやすく、遠方への旅行へ行くことが...続きを読む(全185文字)

この投稿でわかること
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    東芝ナノアナリシス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年5月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 評価・テスト(半導体) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事量をコントロールできる上司や能力があれば有給は十分にとれると思います。また、自分の仕事が終われば、上司や先輩が仕事をしていても遠慮なく先...続きを読む(全194文字)

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    東芝ナノアナリシス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2019年1月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    土日祝に出勤することはないので、平日しっかり働いて週末ゆっくり休めるという点ではオンオフがはっきりしているかと思われます。
    飲み会も不定期で...続きを読む(全179文字)

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    東芝ナノアナリシス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

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    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 一般事務 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    さすがは大手だけあり、出産後3年間は育休がとれます。
    また出産、育児手当もきちんとありますし、18歳になるまで育成手当もあります。介護休暇もあり、そう...続きを読む(全163文字)

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    東芝ナノアナリシス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年8月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 セールスエンジニア・テクニカルサポート(素材・化成品) 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    勤務時間も遅くとも19時前後には出社できる。同じ部署の人と月に一回から二回程度飲みにいくほどですので、自分の時間は作れます。女性の方は育児休暇で長期休暇...続きを読む(全156文字)

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    東芝ナノアナリシス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年7月4日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 13年前 一般事務 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    派遣なので残業もなくほぼ定時で上がれていたのでプライベートとの調整はうまくできていました。
    社員の方々もそこまで遅くまで残っていた人はいないんじゃない...続きを読む(全174文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    東芝ナノアナリシスの 他のカテゴリの口コミ

    東芝ナノアナリシス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2024年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 評価・テスト(半導体) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    最新の分析機器に触れられるのは最大のメリットです。分析業務に携われるなら何時間でも働けます。とても良い職場。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全183文字)

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    東芝ナノアナリシス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2022年6月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 評価・テスト(半導体) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育のための転勤がまぁまぁありました。引っ越しを伴う転勤ならまだいいのですが、近距離の転勤ですと、通勤時間が片道...続きを読む(全173文字)

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    東芝ナノアナリシス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2022年6月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 評価・テスト(半導体) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    最新鋭の測定装置を使用して、さまざまな測定を経験できることがとても素晴らしい職場だと思いました。また、社名に大手家電メーカーの名前が入ってい...続きを読む(全181文字)

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    東芝ナノアナリシス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2020年11月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    男女関係なく評価してもらえる制度があるので、ダイバーシティーに関しては問題なく女性でも重要なポストに就くことも可能だ。
    【気になること・改善...続きを読む(全197文字)

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    東芝ナノアナリシス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年5月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 評価・テスト(半導体) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    よっぽどのことがない限り、年功序列である程度評価は上がっていきます。東芝が安定していれば仕事が無くなることはないので、ボーナスも望めるかと思...続きを読む(全177文字)

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    東芝ナノアナリシス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年5月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 評価・テスト(半導体) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生はほぼ東芝と同水準で、産休や育休、時短勤務等はとりやすいです。また、周囲の理解も高く、出産後も働き続けやすいかと思います。
    管理職に...続きを読む(全183文字)

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    東芝ナノアナリシス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2019年1月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社前は分析のスペシャリストが集まった会社だと思い、腕を上げるにはいい会社だと思いました。入社後も想像した通り、分析のスペシャリストになるの...続きを読む(全178文字)

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    東芝ナノアナリシス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2019年1月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    受託分析会社なので、サービス業に分類されるが親会社からの依頼がほとんどなので、あまりお客さんという意識をする必要はなく気兼ねなく仕事を進めら...続きを読む(全167文字)

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    東芝ナノアナリシス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 一般事務 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    社員の方々は年間休日が多く、自分の仕事次第で男女関係なくお休みをする方が多くみられました。
    またフレックス制なので、出社が11時頃の方もいました。そう...続きを読む(全154文字)

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    東芝ナノアナリシス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年8月26日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 13年前 一般事務 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    正社員であればフレックスタイムを適用できるため、通勤ラッシュに遭わずに保育園に送ってこれます。また、時短勤務もできるので例えば9時半から16時半までの勤...続きを読む(全153文字)

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    サービス(その他)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社ダイキチの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    利他の精神を重んじる社風ですが、実務における負担の分配にはフィロソフィーが介入しにくい現実があります。

    顧客対応などの負担は非常に大きいも...続きを読む(全335文字)

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    株式会社新日本科学PPDの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本週2まで在宅可
    出社してる人も多いので入社したてのうちは安心感がある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    CRAという職種だとしょう...続きを読む(全125文字)

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    TSP太陽株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    暇な時期になれば、とてもゆっくりです
    【気になること・改善したほうがいい点】
    プライベートな時間も連絡がくることがあり、常に会社携帯に気を配...続きを読む(全80文字)

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    株式会社夢真ホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    最近は残業は全然なく感じる。各々の現場によってはまちまちだと思うが。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    本工事中はかなりバタつく。建物...続きを読む(全182文字)

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    セコム株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ホワイト企業を目指してる。ことを感じました。
    最終判断は上司の裁量によるが有給申請は社員の権利と認識されている。
    ただし、現場系社員の有給消...続きを読む(全294文字)

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    月島ジェイテクノメンテサービス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    この会社の最大の魅力は、他では類を見ないほどのワークライフバランスの良さにあります。プライベートを大切にしたい方にとって、これ以上ないほど理...続きを読む(全511文字)

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    株式会社パルグループホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業は、だんだんしないようにしようという雰囲気になっていったと思うが、やはり一定の上司は残業しているとがんばっていると判断するため、残業して...続きを読む(全168文字)

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    株式会社富士巧芸社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ワークライフバランスは完全に人によると思います。派遣された制作会社やテレビ局に準じた労働時間と仕事量になるので、バラエティーと報道でもだいぶ...続きを読む(全166文字)

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    パーソルテンプスタッフ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署によるが在宅勤務は週2回まではできる。またフレックス制が敷かれているため、自分が所属していた部署は9〜10時の間に出勤すればOKだった。...続きを読む(全125文字)

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    株式会社スタッフサービスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 営業アシスタント その他 派遣社員

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    【良い点】
    派遣なのでと言って残業しないこともできた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ただ、社員化特化してる会社は社員にしたい意欲が強く、それ...続きを読む(全103文字)

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    東芝ナノアナリシスの 会社情報

    基本データ
    会社名 東芝ナノアナリシス株式会社
    フリガナ トウシバナノアナリシス
    設立日 2002年8月
    資本金 1億5000万円
    従業員数 315人
    代表者 水野健司
    本社所在地 〒212-0001 神奈川県川崎市幸区小向東芝町1番地
    URL https://www.nanoanalysis.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1581528

    東芝ナノアナリシスの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。