ＣＴＣシステムマネジメントのサーバ運用・保守の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全88件）

【気になること・改善したほうがいい点】
給与改定が多すぎて不明。
毎年毎年変更がありすぎて正直追い付いていない社員が多かった。
古くからいる社員が不利に...続きを読む(全83文字)

【良い点】
年に二度キャリアについて上司と面談する機会があり、
自身のキャリアについてすり合わせを行う機会がある。続きを読む(全57文字)

【良い点】
退職時の手続き自体はスムーズでした。
また必要に応じて休職の希望なども聞いてくれるなど希望は通りやすい印象はありました。続きを読む(全66文字)

【良い点】
福利厚生はCTCグループということもあり充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給の額面を上げるため、様々な制度が年々削...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
よくも悪くも配属先、部署によって違う。
特に交代勤務で従事している社員は、自由に有休がとれなかったりする場合がある。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
運用・保守メインのためやりがいは特に感じられない。
今後は上流工程にシフトしていくと思うが、やりがいを感じていな...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
CTCから流れてくる案件が大半をしめているので、運用保守メインという点は変わらず、将来性は感じられない。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署などによっても非常に千差万別ではあるが、運用オペレーターとなった場合には悲惨である。
もちろん比較...続きを読む(全172文字)

【良い点】
大手企業の子会社かつ、伊藤忠グループということもあり会社自体というよりもグループとしての福利厚生が非常に手厚い
特に保険周りについては団体保...続きを読む(全138文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やる気がない人が多い。毎日同じ作業をするため、ルーティン化してしまい、仕事に対してのモチベーションが少なく、資格...続きを読む(全101文字)

【良い点】
良くも悪くも平均的と感じる。住宅補助がなくなったのがとても厳しい。
オフィスは基本都心部にあり、近くに住むとなると家賃が高くなるため、私の周...続きを読む(全100文字)

【良い点】
シフト制のため、残業が少なくワークライフバランスは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤明けが休日になるのでそこが嫌な人...続きを読む(全123文字)

【良い点】
シフト制だと交代勤務手当が出るので比較的給与は高くなる。
また、賞与も安定して支払われるため、若いうちは同世代より年収は高くなる。
【気にな...続きを読む(全155文字)

【良い点】
資格をとると、基本給に上乗せされるためその分やる気がでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に資格を取るまでの過程で書籍を購入する...続きを読む(全101文字)

【良い点】
機器の運用保守がメインの会社。伊藤忠商事の傘下の為、会社規模はかなり大きい印象です。自身でやりたいことがはっきりしていて、希望通りの人事が受...続きを読む(全483文字)

【良い点】
一度退職すると伝えてからは退職までの流れがスムーズだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔からある現場だと古い体制のまま運用をし...続きを読む(全251文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属される職場に依存する。
新卒で入社し、半年で月の残業時間が平均３０時間を上回る現場もあれば、平均10時間未満...続きを読む(全262文字)

【良い点】
退職が決まれば、必要な書類を用意してくれます。細かい事務処理はやってくれますのであまり難しいことはないと思いました。
【気になること・改善し...続きを読む(全305文字)

【良い点】
派遣先の案件ガチャのため、基本的には良い案件につければよいスキルも詰めるしいい経験となり今後の自分のプラスになると思います。
ただ、大手企業...続きを読む(全187文字)

【良い点】
運用の会社のため派遣される案件先によっては、有給休暇も取りやすく残業もほぼない
【気になること・改善したほうがいい点】
案件先によっては、ほ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
案件の派遣先によってはコアな技術を取得できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くもIT企業にありがちな派遣先によって実施...続きを読む(全196文字)

【良い点】
親会社が大きいので、
会社がなくなる心配はないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は資格取得、上司のお気に入りの方は高...続きを読む(全190文字)

【良い点】
各事業部ごと以外にも一年間は新人を教育、サポートしてゆく体制があり、部署を越えて同期生の連携がとれる仕組みは良いと思った。時に孤立感や疎外感...続きを読む(全264文字)

【良い点】
コロナ渦での感染対策の意識はかなり高いと感じた。基本的に従業員を守ることに重点を置いた対策内容には就業者の御家族においても、不安軽減に大いに...続きを読む(全193文字)

【良い点】
配属先次第では経験、スキル共に大きく得られる場合がある。やる気がある方であれば活躍する場を求めて異動することも可能なので、風通しの悪さを感じ...続きを読む(全189文字)