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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
明らかな会社都合でも、自己都合にされる。円満退社をした人をみたことがない。だいたいが、人間関係...続きを読む(全84文字)
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三洋工業株式会社
社員・元社員による三洋工業株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に三洋工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
明らかな会社都合でも、自己都合にされる。円満退社をした人をみたことがない。だいたいが、人間関係...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事を始めて覚えるまでは、研修を受けたり周囲の人から教えてもらったりすることになります。ですがある程度仕事ができるようになってからも、決めら...続きを読む(全300文字)
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【良い点】
40代以上の社員が多数です。人がよく若手を大切にしてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界柄と古くからの体制により、過度な...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
福利厚生は凄くしっかりしている。
その分転職したくないと思ってしまう。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入社すると、いきなり意...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
基本的に土日祝は休み。
たまに出勤はあるが、休日出勤手当も出ます。基本的には社内の雰囲気はいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
仕事内容が単調で安定しすぎていて物足りなさを感じることが多かった。もっといろんなことに挑戦したかったがそういう会社ではないので必要とされて今...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
自分のペースで仕事が出来る。
ただ営業所によっては地獄。
パワハラ当たり前の所もあるが良い所ならみんなでワイワイ仕事をしてる。
【気になるこ...続きを読む(全201文字)
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長時間労働(120時間over)が大きな理由です。休日もまともに取れないですし、残業代が2割程度しか出ませんでした。体力的に続けていける自信がなくなりま...続きを読む(全254文字)
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福利厚生の借り上げ住宅制度が利用できなくなったので生活が苦しくなった。将来的に管理職に上がれたとしても最速ペースで40歳前後、それまで金銭面で生活が苦し...続きを読む(全165文字)
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残業の多さと、体調面の不安から。施工管理の仕事も同時にやらなければならない為、年齢的にも厳しいと感じたから。現場へ朝早くから出向き、夜遅くまで残業するよ...続きを読む(全174文字)
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他にやりたいことができたことが一番だが、キャリアパスに不安をもったことも要因のひとつ。年齢を重ねても肉体労働が多いため若い時期しかできないと感じた。建築...続きを読む(全153文字)
総合金属建材メーカーであり、多様な建物にこの会社の製品が使われているため、携わったものが目に見えて形に残るが魅力。続きを読む(全57文字)
長い歴史に裏付けされた顧客との深い信頼関係、高い技術力に支えられた製品開発力、地域密着戦略を可能とする強い販売力と責任施工体制をもとに事業を行っているため...続きを読む(全103文字)
大卒初任給は約23.5万円、院卒は約25万2千円となっており、特段高いわけでは無いが、一般的な水準ではある。続きを読む(全54文字)
各種社会保険完備、借り上げ寮制度、持株会制度、財形貯蓄制度など、充実している。続きを読む(全39文字)
年休が127日もあり、夏季や年末年始にも長く休みが取れるので、ワークライフバランスは取りやすい。続きを読む(全48文字)
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【良い点】
首都圏は建設ラッシュが起こっており地方はリフォーム関連が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社内での接待
上司の社用車の洗浄や...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
履歴書に載せられない通信教育をやらされる、評価の対象にも、はいらない。管理職を育てられる人がいない続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
古い体質なので、上の人がいなくならない限り変わらないと思う
若手に任せると言う気概がない。
任せて欲しいところは...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
やろうとしてることも、邪魔される傾向にある、部署のパワーバランスが偏っているため、部署の上長が...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
コンプライアンスもきちんとしてると謳ってるが、正直全く機能していない。ハラスメントで辞めていく...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
結婚等したならまず共働きは確定です。
誰かを養うことは出来ません。
それに本社、九州事業部と合同で1年間ほど発表...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
全くもってありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は試用期間は3ヶ月あり、その期間の給料が8370円と言うことを聞いてい...続きを読む(全212文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・鉄の需要が低迷気味であり、今後の成長が見込めないため。
・海外設備投資を行っているが、収益化方針があいまいなため。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
給料が良く残業代もちゃんと出る。福利厚生がちゃんとしておりさすが大企業だなと思う。合う人にとってはかなりいい職場。
【気になること・改善した...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
会社は部署異動などで引き留めようとしてくれます。会社には良い人も多い、動きました。本社勤務であればおすすめです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
若手であっても意欲があれば、責任のある仕事を積極的に任せてもらえる文化があります。年次に関わらず、現場の改善提案やプロジェクトの主導権を握る...続きを読む(全319文字)
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【良い点】
中途採用でも働きやすい環境であったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が安い。
本社は特に人間関係がドロドロしている。風通...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
退職届からはスムーズだった。
届を出す前は会社としての引き止めはあったけど全部聞き流してたので
何一つ覚えてない。
【気になること・改善した...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は使い捨ての駒。
残業代はなし、ボーナスはなし、昇給もなし、休日手当てもなし、一方で時...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が機能しておらず仕事をしているしていないに関わらず給料は同じで昇給額も同じなため...続きを読む(全93文字)
| 会社名 | 三洋工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | サンヨウコウギョウ |
| 設立日 | 1947年7月 |
| 資本金 | 17億6000万円 |
| 従業員数 | 394人 |
| 売上高 | 295億1600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 山岸 茂 |
| 本社所在地 | 〒130-0012 東京都墨田区太平2丁目9番4号 |
| 平均年齢 | 42.9歳 |
| 平均給与 | 596万円 |
| 電話番号 | 03-5611-3451 |
| URL | https://www.sanyo-industries.co.jp/ |
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