三洋工業の本選考対策方法・選考フロー

私が証券業界に働く上での厳しさについて理解していることは、まずは営業としてお客様に信頼を得ることだと思います。どんな人でも、どんな企業からでも投資や資産形成を勧められても、知識のないお客様には大きな不安があると思います。なので、まずは自分を信頼してもらい、詳細を詳しく話すことが必要だと思います。しかし、その信頼を得ることが1番難しく、人によって対応を変える必要があり、どの対応をしたからといって正解もありません。そこを見極めるスキルは、私が部活動での幹部として部員を引っ張っていった経験や高校生のコーチをして、選手たちの育成をしてきた経験が少しでも活かせられると思いました。それでも、大きい壁にぶち当たりますが、主体性を持って御社に貢献していきたいです。 続きを読む

私が働く上で重視することは、人と関わり、仕事を通して成長ができる環境があることです。人との関わりは、自分にとってはとても大きいものです。それを私は、部活動を通して感じました。1人で大きな挑戦することは大事ですが、チームとして同じ目標を持った仲間と共に切磋琢磨することが私はやりがいとなっています。仕事も同様と考えいて、チームで動くことは結果的に個人の成長を大きくさせると感じました。ただ、仕事の成果や人間関係などで困難な問題に直面しますが、その度に自分自身で考えたり、仲間とコミュニケーションを取るなどして、個人はもちろん、組織・チームとして成長ができると考えられます。貴社では、地域の中で深く関係を築き、チームとしての活動が盛んであることや頑張りが評価される制度など確立されていて、私はとても魅力的に感じた。仲間と共に乗り越えること、チャレンジ精神を持ちながら仕事を熱心に取り組んでいきたい。 続きを読む

まず完璧を目指す前に終わらせることを目指して仕事をします。学校の課題などと同じだと思いますが導入が90点だけど、まとめが30点のレポートを出すよりも終始６０点のレポートを出したほうが良いと思います。なるべく仕事においては完璧を目指したいですが、短い日程なのでとりあえず大まかな流れだけでも作ることを最優先にします。なぜなら、大まかな流れを作ることで私がどんな考えを持って仕事をしていこうとしているのかを、一緒に仕事をしている人がわかりやすくなるからです。 続きを読む