パナソニックモバイルコミュニケーションズの40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全35件）

【良い点】
女性も男性と分け隔てなく充実していたと思います。産休も取りやすかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全71文字)

【良い点】
新しこと。高い目標にチャレンジしている会社である。
その仕事にたずさえることができてよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全77文字)

【良い点】
上の人間は部下のことをよく見ていてくれる。壁がない。この上司ならついていこうという気持ちになる
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし続きを読む(全79文字)

【良い点】
年収600万円　その中の賞与は年間６か月分
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全52文字)

【良い点】
福利厚生は充実していたと思います。パナソニックグループで運営している貯金や老後に対する備え、保険等がありました。
作業服の貸与のほか、作業靴、...続きを読む(全138文字)

【良い点】
従業員の団結が強く、改善したことがすぐに結果に出る。達成感が味わえる。さらに改善が進む。この繰り返しで、充実していたと思います。
【気になるこ...続きを読む(全96文字)

【良い点】
花巻工場の閉鎖（会社都合）
【気になること・改善したほうがいい点】
転職サポートがかなり良かったのですが、求人情報をたくさん集めてきて、とりあ...続きを読む(全104文字)

【良い点】
階層ごとの研修がありスキルアップをすることができます。
その結果が昇格・昇給につながります
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全76文字)

【良い点】
あるとすれば、良い方向へのギャップである。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全53文字)

【良い点】
完全週休二日制でワークバランスが良かったと思います。
有給も取りやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全71文字)

【良い点】
大手企業なので、開発に掛けるコストは半端なく限度は有るが先端評価を行えるのでしこも楽しく成果が目に見えると、非常に達成感も感じた。最先端の商品...続きを読む(全193文字)

【良い点】
年収は、パナソニックグループと同じ評価基準で査定されるので高いです。ただし、退職直前は業績が良くなかったこともあり、残業規制がかなりありました...続きを読む(全182文字)

組合は積極的だったが、会社としてはスローガンのままだったと感じる。
上司の意識次第なのかと思う。業績が悪くなってからは、残業規制や水曜日の定時退社が浸透...続きを読む(全158文字)

入社後に感じたギャップは、上下関係。大手家電メーカーの関連会社という位置づけの割には人間関係が希薄というか成熟していなかった。朝の朝礼の独特な雰囲気は年配...続きを読む(全162文字)

年収は主事に昇格することにより急激に上がる。昇格には昇格試験を受ける必要が有り、昇格条件としてTOEICの一定基準(450から始まり、段々と上昇した)と部...続きを読む(全196文字)

当時、携帯電話端末開発の業績が悪化しており、またその体制面から開発競争に遅れを取っていると感じ、その商品力が良くなる兆しが見えなかったため。また、海外携帯...続きを読む(全164文字)

ソフト開発(特にアプリ・ミドル系)は主に外注を使うため、自分で積極的にアピールしないと社内でコードを書くことはあまりない。UI仕様を決めてある程度の設計を...続きを読む(全235文字)

福利厚生はほとんどなくなりました。住宅補助が出るのは、中途採用者と転勤者のみ。新卒は社員寮を出たら一切の補助はありません。退職金も前払いとなり、確定拠出年...続きを読む(全186文字)

有給は24日/年にもらえ、20日/年取得可能です。というよりも消化しないと無理やり取らされるのが現状で、年度末にたまっていると2月,3月は毎週2日休んだり...続きを読む(全200文字)

品質管理業務 解析ツールが揃っており、特に部品故障解析に関するスキルを身につけられる。
基本はオンザジョッブトレーニングである。先輩が最初適切に指導して...続きを読む(全160文字)

パナソニックモバイルコミュケーションズの前身 松下通信工業㈱時代のはなしですが、とても活気のある 元気な会社でした。
社内持ち株制度とか、持ち家制度も...続きを読む(全155文字)

開発の現場はもちろん男性中心だが、間接部門を中心に女性は積極的に採用しているようでる。出産・育児に関してもサポート体制は充実しているようだった。中には女性...続きを読む(全154文字)

休暇や労働時間に関しては上司がしっかりフォローしているので過度な勤務で体調を崩すことは少ない。むしろ開発内容やスキルが定期的に問われるので自己研鑽が必要。...続きを読む(全155文字)

研修制度は充実していると思うが、忙がしくて受講が必須な一部の研修を除いてはなかなか受けられない。国内事業がメインなので、海外営業としての経験が積めない。会...続きを読む(全204文字)

さすがに大手だけあって、ワークライフバランスは良いと思います。組合がしっかりしてるので、有給休暇が取得しやすい環境になっていますし、今は有るかわかりません...続きを読む(全170文字)