この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休や育休も当たり前にとられており、クリーンな会社でした。
自分自身は取ったことはないですが、周りを見ていてとても安心できる環境でした。
【気...続きを読む(全105文字)
パナソニックモバイルコミュニケーションズ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パナソニックモバイルコミュニケーションズ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にパナソニックモバイルコミュニケーションズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休や育休も当たり前にとられており、クリーンな会社でした。
自分自身は取ったことはないですが、周りを見ていてとても安心できる環境でした。
【気...続きを読む(全105文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性も男性と分け隔てなく充実していたと思います。産休も取りやすかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全71文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
おおよそ、希望した部署に配属し働くことが可能ですので、理系女子にとって働き安い職場環境です。女性特有の事情も考慮して下さるので、有給休暇を取得...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
力作業はまったくありませんでした。箱を運ぶのにも台車を使っていましたが、箱自体が軽かったので積んでも大丈夫でした。
女性が多かったのも良かった...続きを読む(全215文字)
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同期に女性はいましたが設計をしていた人は早々に退職していました。残業も多いため女性エンジニアにはきつい環境です。間接部門の方は働きやすそうでした。
出産...続きを読む(全153文字)
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出産・育児については産休・育休を取得しやすい雰囲気であり、時短勤務利用者も少なくない。
ただし、男性が多い会社であることもあり、管理職になる女性は少ない...続きを読む(全176文字)
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開発職に女性はほぼいません。
お茶くみなどの雑用を押し付けることもなく、セクハラもないと思います。
ただ、パワハラは激しいため非常に深刻な症状になられ...続きを読む(全162文字)
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・育児休暇が取りやすいし、取得している女性が多くいたので、周りの理解もある。また戻ってきても周りの理解もあり、働きやすい。
・女性/男性という差別があま...続きを読む(全150文字)
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開発の現場はもちろん男性中心だが、間接部門を中心に女性は積極的に採用しているようでる。出産・育児に関してもサポート体制は充実しているようだった。中には女性...続きを読む(全154文字)
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男性の視点から。部署にもよるが働きやすい会社だと思う。フレックスが導入されているし、時短勤務などもあり。育児を理由に早退する人もいるが、それをとがめるよう...続きを読む(全464文字)
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社内の女性はほとんどが、社内結婚のようで、結婚して子供ができても仕事が続けられているみたいです。なので、子供ができても辞める人はごく少数です。(やめた人は...続きを読む(全161文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
開発プロジェクトに問題が発生すると深夜残業を厭わず何としてでも解決する気概がチームや職場にはあった。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
一般的なカフェテリアプランや住宅補助、社員保険、持株会等は完備されていて、保養所なども使えたように思う。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
海外事業を撤退して、国内に注力するようになったため。事業がどんどん縮小していくのをみるにつれて、将来性に不安を感じ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
全国の人と関わり、製品を広める、とてもやりがいのある業務内容でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
常に外にでており、県外にもよく出...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
携帯電話の法人枠では期待したい部分はあります。
転籍をみこみつつ入社もいいと思います。
とてもいい会社なので、人には進めたい会社です。
【気に...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
契約内容に相違もなく、業務内容等も給与に合ったものでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にはございません続きを読む(全65文字)
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【良い点】
イーラーニング等の環境が整っております。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも学ぶのは自分次第。
環境が整っているので、どこま...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
良い上司に恵まれ、何も言う事はございません。
本当はもっと、もっと長く勤めていたかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
縮小を免...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
プライベートとのバランスを大事にできる会社でした
【気になること・改善したほうがいい点】
特にはございません続きを読む(全60文字)
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【良い点】
大企業はもっと形式ばった事が多いと思っていました。
内部はとても柔軟で優しい上司、守ってくれる、チャレンジをさせてくれる上司がたくさんいました...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
産休、育休はあたりまえに取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
短時間勤務はできるが、短時間勤務だからといって査定が下がること。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
元々、総合職の女性が少ないこともあり、将来の見通しを立てるのは難しかったと思う。一方で、専任職の女性は多く働きやす...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
産休育休は取りやすく、配置換えもう含め適切な配慮がある。
在籍時は夜勤は男性のみであったが、事務管理以外であれば夜勤もなく、安定した企業のため...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
女性は、事務員しかおらず、基本的には定時出勤定時退社だったので、とても働きやすいとは見ていて思いました。営業マンとのやり取りや取引先との連絡、...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
女性は多い職場だと感じました。結構動く仕事が多いですが女性でも負担にならず働けて良い環境だと思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
性別問わず活躍はできる。女性の管理職を増やそうと頑張っているため、女性だからといって昇進できない等はない。
この会社で女性としてキャリアを積ん...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
育児休暇しっかりしている
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、独身女子は悲惨。パワハラ、マタハラが怖くて、子持ち女性のやりたい放題...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
女性も男性も同じくらいの比率で何かあった時は相談したり助け合ったりなど働きやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇が...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
責任のある仕事をさせず、産休・復帰後の時短勤務も対応して貰える為、女性にとってはかなり働きやすい環境なのではないでしょうか。
【気になること・...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
どこの場所にも女性はある程度いたように思う。製造の現場にも多数在籍していた。きつい現場にはいなかったと思うのである程度、配慮されているように思う。続きを読む(全79文字)
会社名 | パナソニックモバイルコミュニケーションズ株式会社 |
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フリガナ | パナソニックモバイルコミュニケーションズ |
資本金 | 5000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 武藤正樹 |
本社所在地 | 〒224-0054 神奈川県横浜市都筑区佐江戸町600番地 |
URL | https://panasonic.co.jp/cns/pmc/company/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。