この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
早期退職制度で退職。経営幹部の動きが鈍いように感じた。立て直す機会で、地震被害があり、どうしようもできない状況。また若手の在籍期間がとても短い。続きを読む(全78文字)
協栄産業株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
早期退職制度で退職。経営幹部の動きが鈍いように感じた。立て直す機会で、地震被害があり、どうしようもできない状況。また若手の在籍期間がとても短い。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
各個人の能力の差異で、いい上司の出会えるかどうか、分かれます。よろしくない上司なら、できる限り、自ら、高める意識もつといいかもしれません。
【...続きを読む(全139文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時、女性の活躍枠がないように感じました。できる女性を生かす漢字が低いように思えます。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
年配の男性は女性に対しては優しく接していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性優位の所があり、女性の活躍はハードル有り。改善...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育についてはOJTがメイン。
自発的に取り組んで行かないついて行けない所。出来ない社員には厳しい環境。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
有給については個人の判断で取得可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が多く仕事範囲が広い為、効率良い仕事方法が必須。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
所属している部署の今後の将来に不安があった為。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業と会社に負担を感じた。
転職を行って報告転換を図り...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
年功序列の為、長年勤める事が重要。
中途での入社を行う方が良い可能有り。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い内は昇給が遅い所。
評価...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
営業方法は各営業に任せられている。
悪く言えば放任に近い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度は営業方法をトップダウンで指示して...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
福利厚生は最低限の程度。
【気になること・改善したほうがいい点】
補助を同業他社の水準に改善した方が良い。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
半導体とITについて特化している会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門間のシナジーが少ない。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
有休消化100%にしても、個人的な都合が発生しての休暇にしても、何事にも干渉されない。
目標は設定されるが、ノルマ的ではなく、あまり厳しさは感...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
自分が配属された部署含め、全体的に年齢が高い方が多いが、とても気さくな方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列、男尊女卑が...続きを読む(全895文字)
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【良い点】
営業部隊は知らないが、それ以外でセクハラは聞いたことがない。そこがいいところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも女性が少ないの...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
BtoBの仕事のため休みはちゃんととれる。
規模は中堅クラスの会社なのですぐ潰れることはなさそうです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
総務部門等の管理部門は、女性が多数いるので、どちらかというと働きやすい環境にはあると思う。また、友人関係も構築できるのではないかともおもってい...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
基本的には、有休消化できる環境にあると考えております。自身の仕事の状況によっては、上司の相談することで、容易にとれると思う。私自身も有休消化を...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
福利厚生では社宅制度がある為、20代の内は助かる。しかし、30代になると制度を利用する事が出来ないので、そこが気になる点ではある。
【気になる...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
近年は残業代、有給などを取得しやすい環境となってきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給、ボーナス共に低水準です。また30代...続きを読む(全176文字)
会社名 | 協栄産業株式会社 |
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フリガナ | キョウエイサンギョウ |
設立日 | 1945年1月 |
資本金 | 31億6181万円 |
従業員数 | 918人 |
売上高 | 616億7900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 平澤潤 |
本社所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川4丁目12番6号品川シーサイドキャナルタワー |
平均年齢 | 43.9歳 |
平均給与 | 678万円 |
電話番号 | 03-4241-5511 |
URL | https://www.kyoei.co.jp/_home.html |
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