この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業界トップクラスだと思います。福利厚生の中で何を重要視するかは人によってことなるかとは思いますが、リフレッシュ休暇という5年に1回大型連休プラ...続きを読む(全217文字)
株式会社モンテローザ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社モンテローザの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社モンテローザで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業界トップクラスだと思います。福利厚生の中で何を重要視するかは人によってことなるかとは思いますが、リフレッシュ休暇という5年に1回大型連休プラ...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
半年以上勤務しているとアルバイトでも有給が発生します。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給の消化は自ら申し出て店長が本社へ何日消化で...続きを読む(全345文字)
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【良い点】
思い当たることがあまりありません。交通費はしっかりと全額支払われました。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に有給は取れる環境では...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
テーマパークや宿泊施設の利用に対し、補助金が出ます。
会社で決められた園や施設ではない点が大変ありがたかったです。
確か、利用した証明になる領...続きを読む(全237文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
遅刻一回1分でも5000円給料から引かれる。
アルバイトのシフトによっては週休0なんてこともしばしば。
社員は配属...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
会社規模が大きいため、業界の中ではかなり充実しているように感じる。
全国に寮もあるし、しかも安い。 転勤の際にはとても便利。自分もはじめは転勤...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
福利厚生の制度はしっかりあるようです。
なんだか読みたくないような分厚い冊子がレジの奥から出てきたことがありました。
かなり手厚いような内容は...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
店舗によりますが給料は飲食業界の中で高い方だと思います。平日に比べて休日は忙しくなるため、あっという間に仕事が終わる。半年に1回、新メニューに...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
特に気にはありません。
恐らく社員さんでも福利厚生はほとんどないと思います。
それが当たり前の会社ですから。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
拘束時間が長いだけあってお給料はそれなり良い。
大手だけあり他の居酒屋業界より少しばかり給料は高い気がする。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
店にもよるが、平日は忙しくなく、のんびりしている。
忙しいときもあるが慣れれば時間が早く感じあっという間に仕事が終わる時もある。
大手企業...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
同じフードのアルバイトの中では給与が非常に高く(他と比べて200円前後)効率的に稼ぐ事が出来ました。お客様に対しても、比較的誠実に取り組んでい...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
給料は高い
同世代の中では給料は高い
【気になること・改善したほうがいい点】
休みはあっても週に1日
その休みもサービスで出勤の時もある
仕事...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
アルバイトでも、一定以上の勤務を行う事で、社会保険などの福利厚生に入る事が可能です。
また、店舗責任者によると思いますが、ある程度業務をこなす...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
金、度、日はほぼ100ぱーせんと休めない。お盆も休めないしクリスマスも休めないし年始年末ももちろ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
有給…取れる。
アルバイトでも申請すれば1ヶ月程度、取らせてもらえる。
社会保険も有給終了まで継続される。
アルバイトなら日勤分がまとめて来月...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
月20,000円程度の福利厚生費はあるが、社会保険等は完備されている。
店長の中にもクラスがあり、正店長まで行けば、手取り35万程度は十分見...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
アルバイト含む従業員(調理場メンバー)に対し研修を行っていた。これに参加すると20-30円程度の時給アップがあった。メンバーのレベルアップの為...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
当時は福利厚生はあまり期待できない。正店長だと店舗売上の数パーセントが手当つく。また、会社内の店舗間で争う企画でよい成績を収めると、海外研修(...続きを読む(全225文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料は役職があがれば店長でもかなりいいと思うがボーナスはない。しかも給料はいいけどサービス産業は毎月100時間以上...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
仕事自体は楽しく、元気なひとが多いのでやりやすい。
若くて活気がありいきいきしているのは確かです。
【気になること・改善したほうがいい点】
サ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
福利厚生については特に良い点はない。これといって悪い点があるわけでもなくいたって普通。一応大企業ではあるため、社会保険や厚生年金など基本的なも...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
正社員にまともな人間は居ないため、長い期間耐え抜いた歴のあるアルバイト同士の絆は深い。(毎月数名アルバイトが入り大概2回出勤で辞める)
【気に...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
アルバイトとして勤務しておりました。アルバイトとしての勤務かつ短時間勤務だったので、休憩時間などはありませんでした。社員の方がしっかり休憩を取...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
早出残業代も出ず、身体を在職中は5回ほど壊しました。
改善するべき点は多いと感じます。
まず1点目に社員の健...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
役職は頑張れば勤務年数に関わらず上がっていくのかなという感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当のエリアマネージャーにもよると思う...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
お給料はある程度貰える方だと思うので沢山働くことが苦ではない人にとってはいいのかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
酷いと...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
がむしゃらに働きたい人ならいいかも
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗責任者あたりになると、サービス残業等が一気に酷くなる。店舗に1...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
残業が付けれるぶん付けられれば深夜手当含めて入社1年目でも30万円くらい貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職が上がれば給料も...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
入社後の研修は2,3ヶ月かけて研修専用の店舗である程度人員の多いとこでやるので、覚えることに集中することが出来るのかなという感じです。研修は本...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
お店がなくなってしまい退職した。
他店への異動など配慮がありよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
いつも人手不足だったので、人が...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
元々の時給が高く、夜勤手当てと残業代がプラスされると更に高時給になりよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は遅刻するとペナル...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
昔に比べてかなりホワイト企業になったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい居酒屋がたくさん出てきており、衰退している印象を受...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昔からある居酒屋なので、飽きられている印象と、新しい居酒屋でもいいお店があるので、いいと思ったところを取り入れたり...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
希望したポジションはやらせてもらえる環境なので、接客、調理のスキルは上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制に関しては、各店...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
住宅補助や通勤の手当はある。ベネフィットもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
JR本体のように切符が安くなったりはしない。もう少し...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしていてとりあえず働くということに関しては不満はなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフの集まり具合では有休...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
福利厚生についてはいろいろ充実しており女性にとっても大変働きやすいです。生理休暇など有給休暇など積極的にとれるので働きやすいです。
仕事内容も...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
コロナになった時に保証金が出た。社割で商品が帰るため、退勤した後にコーヒーや食品を買っていく方が多かった。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
福利厚生は比較的充実をしていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に一回テストがあり、業務内容についてではなく、会社のことにつ...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
代替の人間を見つけなければ、有給消化使えません。最近では大丈夫になりましたが、1、2年ほど前は、従業員の方が辞める...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
福利厚生自体は整っている方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
栄養士として働いていましたが、栄養士の資格手当がつけられてい...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
わかさ生活で働くにあたって一番の嬉しかったことは、福利厚生制度にあるかもしれません。もともとサプリメントをよく摂取するタイプなのですが、そのサ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
人によっては奨学金支援制度や共済保険も受けることが出来るため、そこは良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員は残業、そして早...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自己都合退職の場合は退職金が支給されない。やめるときに定年まで働かないと退職金が出ないと説明をされた。続きを読む(全71文字)
会社名 | 株式会社モンテローザ |
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フリガナ | モンテローザ |
設立日 | 1983年5月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 2,547人 |
売上高 | 618億6000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | - |
本社所在地 | 〒160-0021 東京都新宿区歌舞伎町1丁目21番1号 |
電話番号 | 0422-36-8888 |
URL | https://www.monteroza.co.jp/ |
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