この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ヤマトボックスチャーターで採用された方は名ばかりの管理職までに。
経営的な役職者はヤマト運輸からの出向の方で固められている。
【気になること・...続きを読む(全135文字)
ヤマトボックスチャーター株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ヤマトボックスチャーター株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にヤマトボックスチャーター株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ヤマトボックスチャーターで採用された方は名ばかりの管理職までに。
経営的な役職者はヤマト運輸からの出向の方で固められている。
【気になること・...続きを読む(全135文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
クロネコヤマトと言う、だれもが知っている企業なので、飛び込みで会社に訪問しても邪険にはされない。それと倒産することはないでしょう。
【気になる...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
シフト制なので、用事があれば平日でも休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みは多い方ではない。会社自体が365日営業しているので...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
上司に気に入れられれば、どんどん昇給出来る。組合があるので、固定昇給は確保されている
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に対する評価...続きを読む(全301文字)
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【良い点】
サービス残業の撲滅に心掛けている。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低すぎる。ゆえに、ボーナスが低い。手当てと残業で稼いでいる...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
周りの社員の評価で昇給がほぼきまる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんど昇給はない。
営業所の所在地によっての格差が大きい。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
社内で通用するスキルは身につく。
キャリア開発がいつ行われるか不透明
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事に余裕がないと教えてもらえな...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
グループ会社との差がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生、社内制度の差の改善を行っていない。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
休みはとれる。
シフト制。
【気になること・改善したほうがいい点】
急な休みが多いかたへの不満や愚痴を周りの方がよく言っている続きを読む(全69文字)
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【良い点】
周りによる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所によって差がある。
やめる方は多いと思います。続きを読む(全59文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業所によっての違いが大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
押し付け合いの部分がある。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
管理者については、相談しやすいと思います。社員については基本優しい方が多い印象ですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
ドライバーの特...続きを読む(全134文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員は取引先のお偉いさんの天下り。実務を理解していない役員が数字ばかり追っている。社員の士気が下がる一方。続きを読む(全73文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
かなり事業所によります。良いところは親身で良い人ばかり、どうしようもないところもある。みんなの共通認識でおかしい人もいたが指導するでもなく放置...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
コミュニケーションはやや取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
パートさんにも当たり外れが激しく、人によってはなかなか言うことが聞...続きを読む(全98文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が会社の改善点に関して全く何も言わない。若者の不満は無視でした。
管理職も現場のことをあまり見れていない感じ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
私の在籍時は、悪意に満ちた方は少なかったかと思います。現地採用の管理職もいらっしゃり、本社からの人と空気が違ってやりやすさもありました。
【気...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
上司や周りの方は、気さくな方が多いので、環境はとても良かった
また困った時に、相談しやすかったので、そこもよかった続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
よくも悪くも物流あがりといったイメージの管理職が多い。会社として急激に成長した為、管理職の能力、人格がともなってい...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役員と管理職は毎月1回土曜日に所長会という幹部会議に出席します。
ノルマ未達成の部署は、その場で社長から詰問を受け...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
ドライバー職の人達は基本的に真面目でやる気のあるいい人が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務員のやる気なさが伝染してやる気...続きを読む(全202文字)
会社名 | ヤマトボックスチャーター株式会社 |
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フリガナ | ヤマトボックスチャーター |
設立日 | 2001年3月 |
資本金 | 4億円 |
従業員数 | 1,188人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 平塚俊彦 |
本社所在地 | 〒104-0044 東京都中央区明石町6番26号 |
URL | https://www.yamatobc.com/ |
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