この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
サービス残業の撲滅に心掛けている。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低すぎる。ゆえに、ボーナスが低い。手当てと残業で稼いでいる...続きを読む(全158文字)
ヤマトボックスチャーター株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ヤマトボックスチャーター株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にヤマトボックスチャーター株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
サービス残業の撲滅に心掛けている。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低すぎる。ゆえに、ボーナスが低い。手当てと残業で稼いでいる...続きを読む(全158文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
グループ会社との差がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生、社内制度の差の改善を行っていない。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
ヤマトグループとして持ち株やグループ保険や財形貯蓄など福利厚生は充実していると思います。ヤマトボックスチャーターとして独自の福利厚生はありませ...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
福利厚生面ではとても良いと思う。
事業所の場所にもよると思いますが、休憩室もとても広く開放感がるので会社の外に出なくてもストレスがたまらず、ち...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
有給は一応、組合から数日とりなさいと計画表に希望を書いて取ることになっている。そもそも、年間休日が少なすぎるために補助的な状態。営業所はヤマト運輸のターミ...続きを読む(全323文字)
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営業に関しては無理なノルマを課せられ、ほぼ達成は不可能でした。
体育会系な会社ですので、会議はご想像通りです。
ノルマの見直しがされていて達成の見込み...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
シフト制なので、用事があれば平日でも休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みは多い方ではない。会社自体が365日営業しているので...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
上司に気に入れられれば、どんどん昇給出来る。組合があるので、固定昇給は確保されている
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に対する評価...続きを読む(全301文字)
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【良い点】
周りの社員の評価で昇給がほぼきまる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんど昇給はない。
営業所の所在地によっての格差が大きい。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
社内で通用するスキルは身につく。
キャリア開発がいつ行われるか不透明
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事に余裕がないと教えてもらえな...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
休みはとれる。
シフト制。
【気になること・改善したほうがいい点】
急な休みが多いかたへの不満や愚痴を周りの方がよく言っている続きを読む(全69文字)
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【良い点】
周りによる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所によって差がある。
やめる方は多いと思います。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
ヤマトボックスチャーターで採用された方は名ばかりの管理職までに。
経営的な役職者はヤマト運輸からの出向の方で固められている。
【気になること・...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
営業所によっての違いが大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
押し付け合いの部分がある。続きを読む(全55文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員だった事もあり、平日に休みを取りやすい。
しかし、1ヶ月に平日で2日以上休みを取ると小言を言われる為注意が...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
アルバイトでもしっかり有給を取らせてくれたのは、大変有り難かったです。花王製品を安く買えることもあった続きを読む(全57文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の希望した日に有給が使えない。
計画有給消化で使われていく。有給制度の意味なし。
他の福利厚...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが取れないから話にならない
社内制度は特に特出したものはない
至って普通。ただでさえ休みがな...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
福利厚生制度の中で最も満足しているのは、有給休暇や育児休暇などの休暇制度が充実している点です。急な家庭の事情にも配慮してくれるため、安心して仕...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
福利厚生は充実していて、とてもいいと思います。ライフプランでは勤続年数に応じてもらえるポイントも増えて行く為、とてもいいと思います。
【気にな...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
既婚者に対する手当てが太いとよく聞く。
逆に、ある程度の年齢であっても独身だと周囲の企業と較べて少ないのかなと言うイメージ。実際に目で見たもの...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
親会社の影響が強く、法令遵守に厳しい為、サービス残業などは全くなく、間違ってしてしまった時の処罰が厳しいくらい。働いた分だけお金がもらえる。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
住宅補助はないが、その他の福利厚生制度は十分揃っている
年金積立や祝金、お見舞金などもある
無事故を継続すると賞状と一時金が出る
【気になるこ...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
福利厚生はヤマトグループなだけありとても良いと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
今後は親会社の変更もあり改悪が予想されるので慎...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
宅急便の社割ができるところはよかったです。また、支店によりますが年に一度文化生活(ディズニー、ミュージカル、食べ放題)を支援してくれます。続きを読む(全75文字)
会社名 | ヤマトボックスチャーター株式会社 |
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フリガナ | ヤマトボックスチャーター |
設立日 | 2001年3月 |
資本金 | 4億円 |
従業員数 | 1,188人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 平塚俊彦 |
本社所在地 | 〒104-0044 東京都中央区明石町6番26号 |
URL | https://www.yamatobc.com/ |
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