ニデックプレシジョンの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全51件） 3ページ目

【良い点】
カメラ用シャッタ世界トップシェアがあり、高い技術力があるところが魅力でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
カメラ用シャッターの需...続きを読む(全130文字)

【良い点】
一般的な企業で導入されている福利厚生制度が導入されており、充実していました。
保養所の利用も可能です。
空いている場合は会社の近くに単身寮も...続きを読む(全149文字)

【良い点】
社員同士の連携意識が高く、他部署で困っている人がいた場合、協力や支援をしてくれることが多かったです。
また、部下の意見をきちんと聞いてくれる...続きを読む(全259文字)

【良い点】
仕事上ではある程度自由に進めていける雰囲気がある
【気になること・改善したほうがいい点】
部署間の連携が取れてない
管理職が仕事をしない
仕...続きを読む(全192文字)

【良い点】
明確に昇進昇格の基準があること。自己評価と上司評価によって決まる。
また昇格には筆記テストとTOEICレベルの基準あり。
【気になること・改...続きを読む(全157文字)

【良い点】
入社当社は非常に残業・休日出勤が多かったが、時代の流れとともに年々改善している。管理者側の残業管理徹底、残業申請厳格化続きを読む(全65文字)

【良い点】
基本的な福利厚生は用意されている。
専用ビルで非常にきれいなオフィス。最上階に食堂があり、見晴らしがよい。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全109文字)

【良い点】
責任ある仕事に挑戦する機会は、前向きに取り組めば若手のうちから与えられる。
開発職であれば、構想、顧客折衝、設計、開発試作、量産試作、量産フ...続きを読む(全166文字)

【良い点】
福利厚生は存在していたが、利用する事はなかった。続きを読む(全30文字)

【良い点】
基本的に残業する事はなく、ほぼ定時で仕事を切り上げることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業の申請がしにくいことから、家...続きを読む(全95文字)

【良い点】
部署と上司によるが休みは取りやすいし、取らないと総務に怒られる
【気になること・改善したほうがいい点】
The男性社会。45〜60歳くらいの...続きを読む(全109文字)

【良い点】
大きな不満がなければ、安定して長く働き続けられる環境だと感じます。
業務自体はルーティンが確立されており、一定のペースで働ける点は安心感があ...続きを読む(全274文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりしており、特に有給休暇については好きなタイミングで取れる、または取りやすい雰囲気の会社である。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全121文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
厳しいビジネス環境において、企業が「誰のために存在するのか」という問いは非常に重要ですが、当時の弊社の体制は、そ...続きを読む(全766文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
M＆Aによる住友ベークライト社の完全子会社化がきっかけである。
子会社となった後、今までの業務に加えて親会社より...続きを読む(全206文字)

【良い点】
やりがいを感じなくなったからです。どの部署も突然辞めてく人がいたりするのであまり気にならないのはいい点です。続きを読む(全60文字)

【良い点】
私の部署では引き止めなどはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
総務・経理は隔離されたパワハラ空間になっているようなの...続きを読む(全93文字)

【良い点】
開発、インフラなど大枠は自分の希望にあった現場に配属してもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
案件が２次受け-３次受けが多く、裁...続きを読む(全101文字)

【良い点】
家族の時間が増え年収も増えた
【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業手当で20hとなっているので、定時で帰ると上司によっては呼び戻...続きを読む(全155文字)

【良い点】
人間関係や部署関係は悪くはなかったです。比較的社員同士仲良くやれておりました。上司に相談出来る環境もあり、このあたりに関しては悪くはないと思...続きを読む(全191文字)